市科技局2025年上半年工作总结及下半年工作规划

目录/提纲：……
一、上半年工作推进情况及成效
（一）聚焦平台能级提升，厚植创新资源“硬支撑”
一是攻坚重大科创载体
二是提质产业创新平台
三是完善公共服务平台
（二）聚焦主体活力激发，壮大创新创造“主力军”
一是抓“链主”企业领航
二是促中小企业成长
三是强高校院所联动
（三）聚焦成果转化提速，打通“最后一公里”堵点
一是建强转化服务体系
二是优化政策激励机制
三是强化场景应用驱动
（四）聚焦创新生态优化，营造近悦远来“好环境”
一是深化_机制改革
二是强化人才引育
三是加强科普宣传
二、存在的问题与不足
四是科技人才结构性矛盾突出，产业急需的“高精尖缺”人才仍较短缺
三、下半年重点工作规划
（一）聚力平台提质，打造创新资源集聚“强磁场”
一是加快重大载体建设
二是强化平台运行效能
三是布局新型研发机构
（二）聚力主体培育，激活企业创新“源动力”
一是做强龙头企业
二是壮大中小企业
三是深化校地合作
（三）聚力转化增效，打通成果落地“快车道”
一是完善服务体系
二是强化资金支持
三是拓展应用场景
（四）聚力生态优化，构建协同创新“共同体”
一是深化科技_改革
二是加强人才引育
三是弘扬创新文化
（五）聚力收官攻坚，交出高质量发展“满意卷”
一是强化指标调度
二是加强总结宣传
三是谋划长远布局
……
市科技局2025年上半年工作总结及下半年工作规划

2025年是“十四五”规划收官攻坚的关键节点，也是我市锚定“建成国家创新型城市”目标、推动科技创新与产业升级深度融合的冲刺之年。上半年，市科技局坚持以_新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的二十大及二十届三中全会精神，紧扣市委“1234”工作部署，聚焦“科技赋能产业、创新引领发展”主线，以“开局即决战、起步即冲刺”的劲头推进各项工作，在创新平台建设、主体培育、成果转化、生态优化等领域取得阶段性成效。现将上半年工作总结如下，并提出下半年重点工作规划。
一、上半年工作推进情况及成效
面对科技竞争加剧、产业转型迫切的双重压力，全局上下坚持问题导向、目标导向，重点围绕“强基础、育主体、促转化、优生态”四大方向攻坚突破，主要指标稳中有进，为全年目标任务完成奠定坚实基础。
（一）聚焦平台能级提升，厚植创新资源“硬支撑”
创新平台是集聚高端要素、突破关键技术的主阵地。上半年，我们坚持“增量建设与存量提质”并重，着力打造“基础研究—应用开发—中试转化”全链条平台体系。
一是攻坚重大科创载体。举全市之力推进**省实验室**分中心建设，完成场地装修、设备采购进度超80%，已汇聚3个院士团
……（新文秘网http://www.wm114.cn省略835字，正式会员可完整阅读）……　
破18亿元，完成年度目标的65%。
三是强高校院所联动。深化与**理工大学、**农业大学等驻市高校合作，建立“高校—园区—企业”协同创新机制。推动**理工大学设立“科技成果转化办公室”，上半年向我市企业输出专利技术52项，转化金额超3000万元；支持**农业大学在我市建立“乡村振兴科技服务站”12个，推广“稻渔综合种养”“智慧大棚种植”等模式，带动农户增收超5000万元。
（三）聚焦成果转化提速，打通“最后一公里”堵点
科技成果转化是科技创新的“关键一跃”。我们坚持“需求牵引、政策激励”，着力破解“有成果无转化”“有转化无效益”难题。
一是建强转化服务体系。依托**技术交易市场，上线“科技成果转化服务平台”，整合高校、科研院所、企业需求信息，上半年发布成果清单1200项、企业需求850项，促成线上对接320次，线下签约项目47个。针对中试环节薄弱问题，在**高新区、**经开区新建2家中试基地，配备专业设备和团队，已为15家企业提供中试服务，其中8个项目进入产业化阶段。
二是优化政策激励机制。修订《**市促进科技成果转化实施办法》，将职务科技成果转化现金奖励减免个税范围扩大至所有科研人员，提高高校院所转化收益留成比例至70%（较上年提高10%）。上半年兑现各类转化奖励资金2100万元，惠及科研人员和企业160家次。
三是强化场景应用驱动。在智能制造、绿色低碳、医疗健康等领域开放应用场景，面向企业征集“新技术、新产品、新模式”示范项目。上半年发布首批10个应用场景清单，**科技的“工业机器人视觉检测系统”、**环保的“工业废水零排放技术”等7个项目入选，通过场景验证加速市场推广。
（四）聚焦创新生态优化，营造近悦远来“好环境”
良好的创新生态是集聚要素、激发活力的关键。我们坚持“软硬环境一起抓”，着力构建“政产学研用金”协同创新格局。
一是深化_机制改革。推行“项目揭榜挂帅”“赛马制”等新型科研组织模式，在“半导体材料制备”“智慧农业装备”等领域发布榜单12项，吸引省内外37家单位参与攻关，其中**团队的“高纯度碳化硅晶体生长技术”已进入中试，有望打破国外垄断。
二是强化人才引育。实施“科技菁英计划”，上半年引进高层次科技人才42人、急需紧缺人才120人，其中海外博士6人；与**大学合作开设“科技管理研修班”，培训企业研发骨干、科技管理人员200余人次。
三是加强科普宣传。结合“科技活动周”“全国科普日”等节点，开展“科普进社区”“青少年科技竞赛”等活动35场，覆盖群众2万余人次；在**日报、**电视台开设“创新**”专栏，宣传优秀科技企业、科研团队典型案例18期，全社会创新氛围持续升温。
二、存在的问题与不足
对照“十四五”收官攻坚目标，我们也清醒认识到工作中还存在一些短板：一是创新平台能级仍需提升，部分平台存在“重建设、轻运行”现象，产学研协同效率有待提高；二是企业创新能力不均衡，规上工业企业中有研发活动的仅占35%，低于全省平均水平5个百分点；三是成果转化市场化机制不够完善，中试环节资金投入不足，部分成果“墙内开花墙外香”；四是科技人才结构性矛盾突出，产业急需的“高精尖缺”人才仍较短缺。对此，我们将坚持问题导向，采取针对性措施加以解决。
三、下半年重点工作规划
下半年，我们将以“十四五”规划收官为总牵引，锚定“全年研发投入强度达2.8%、高新技术企业突破500家、技术合同成交额超30亿元”目标，重点抓好以下五方面工作：
（一）聚力平台提质，打造创新资源集聚“强磁场”
坚持“建管用并重”，推动创新平台从“数量扩张”向“质量提升”转变。
一是加快重大载体建设。确保**省实验室**分中心年底前通过验收，产出2-3项标志性成果；推进**高新区“科创飞地”二期建设，新增入驻项目10个以上，力争全年通过飞地转化产值突破5亿元。
二是强化平台运行效能。建立平台绩效考核机制，对年度研发投入、成果产出、服务企业等情况进行量化评估，实行“优胜劣汰”动态管理；推动高校院所平台向企业开放大型仪器设备，上半年实现共享设备利用率提升至60%以上。
三是布局新型研发机构。围绕人工智能、生物医药等前沿领域，引进或培育3-5家“投资主体多元化、管理制度现代化、运行机制市场化”的新型研发机构，力争年内落地1家省级备案机构。
（二）聚力主体培育，激活企业创新 ……（未完，全文共4454字，当前仅显示2346字，请阅读下面提示信息。收藏《市科技局2025年上半年工作总结及下半年工作规划》）