目录/提纲:……
一、深学细悟,在思想对标中筑牢作风之基
一是更深刻认识到,作风建设是“国之大者”的直接检验
二是更清醒看到,作风建设必须紧扣“问题导向”
三是更明确方向,作风建设要坚持“以上率下”
二、对标对表,在深查细照中找准症结所在
一是服务决策时,“身入”有余但“心至”不足
二是服务落实时,“督”得严格但“导”得不够
三是服务群众时,“热情”足够但“精准”欠缺
四是自我约束时,“守规”严格但“创新”不足
三、知行合一,在整改落实中锤炼过硬作风
(一)强化“学思践悟”,在提升政治能力上走在前
(二)强化“精准服务”,在推动决策落实上见真章
(三)强化“为民情怀”,在解决群众急难愁盼上求实效
(四)强化“自我革命”,在严守纪律规矩上作表率
……
学习《_关于加强党的作风建设论述摘编》研讨发言材料
各位领导、同志们:
近期,按照市委理论学习中心组统一安排,我逐章逐节研读了《_关于加强党的作风建设论述摘编》(以下简称《摘编》)。越学越感到,总书记关于作风建设的重要论述,既是一面检视自我的“镜子”,更是一把指导实践的“钥匙”。特别是当前正值“十四五”规划收官攻坚的关键节点,各项工作到了“爬坡过坎、滚石上山”的紧要处,更需要以过硬作风打通堵点、破解难点。作为市委办公室副主任,结合自身分管秘书科、督查室的工作实际,我从“学、查、改”三个方面
汇报几点体会,不当之处请批评指正。
一、深学细悟,在思想对标中筑牢作风之基
《摘编》收录了总书记从2012年12月至2024年12月关于作风建设的重要
讲话、指示批示,涵盖“为什么抓作风”“抓什么作风”“怎么抓作风”等根本性问题,既有“作风问题本质上是党性问题”的深刻论断,也有“坚持问题导向,动真碰硬抓整改”的方法指引,为我们立起了新时代作风建设的“纲”和“本”。通过学习
……(新文秘网http://www.wm114.cn省略698字,正式会员可完整阅读)……
理“当日签收、次日反馈”,急件即收即办,科室全年零延误、零差错,带动了整体工作效率提升。这说明,只要领导带头抓、抓具体,作风建设就能形成“头雁效应”。
二、对标对表,在深查细照中找准症结所在
学习的目的在于查摆问题、改进工作。结合《摘编》要求和办公室职能,我重点从“服务决策、服务落实、服务群众”三个维度,梳理出四方面突出问题,力求把“病灶”找准、把“病因”析透。
一是服务决策时,“身入”有余但“心至”不足。虽然能按时完成领导交办的文稿起草任务,但有时存在“材料思维”倾向:比如起草全市经济运行分析报告,习惯从统计数据中找规律,深入园区企业蹲点
调研不够,对中小微企业“融资难、用工贵”等具体问题掌握不深,导致部分建议针对性不强。去年有位企业家在座谈会上提到“政策很好,但申请流程太复杂”,当时觉得是共性问题,现在想来,正是我们前期调研浮于表面,没有真正把企业痛点摸准摸透。
二是服务落实时,“督”得严格但“导”得不够。督查室承担着推动市委决策部署落地的重要职责,但工作中存在“重结果、轻过程”现象:比如对
乡村振兴重点项目督查,更多关注工程进度是否达标,对资金使用不规范、群众参与度低等问题提醒不够;对一些长期推进缓慢的事项,简单发督办函了事,没有主动协调职能部门打通堵点。今年3月督查
农村公路建设时,发现某乡镇因用地指标未获批导致停工,我们第一时间反馈后,没有跟踪后续解决情况,直到市长批示才推动落实,反映出督查的“后半篇文章”做得不实。
三是服务群众时,“热情”足够但“精准”欠缺。办公室每天接收大量群众来信来访,虽然能做到“件件有登记、事事有回音”,但有时停留在“转办交办”层面。比如去年收到群众反映某社区养老服务设施不足的问题,我们转交民政部门后,没有持续跟进,直到年底“12345”热线再次投诉才发现,该问题因部门职责交叉仍未解决。这暴露出我们在践行“以人民为中心”时,缺乏“一盯到底”的韧劲,没有真正把群众的“急难愁盼”当成自己的事。
四是自我约束时,“守规”严格但“创新”不足。能严格遵守中央
八项规定及其实施细则精神,但在破解“老问题新表现”上办法不多。比如针对“电子留痕”问题,虽然清理了不必要的微信工作群,但对“政务APP打卡”“线上会议过多”等现象,缺乏系统整治的长效机制;在文风会风改进上,有时满足于“数量压减”,对“质量提升”思考不够,个别文件仍存在“穿靴戴帽”、内容空洞的问题。
三、知行合一,在整改落实中锤炼过硬作风
发现问题就要立行立改。《摘编》中强调,“作风建设是攻坚战,也是持久战”。下一步,我将以“钉钉子精神”抓整改,重点做好“四个强化”,推动作风建设与业务工作深度融合,为市委高效运转、全市“十四五”圆满收官提供坚实保障。
(一)强化“学思践悟”,在提升政治能力上走在前
作风问题本质是政治问题。我将把学习贯彻《摘编》作为终身课题,结合即将开展的“干部作风能力提升年”活动,每月至少组织1次秘书科、督查室专题学习,重点研读总书记关于作风建设的重要论述,结合办公室工作实际开展“案例研讨”:比如针对“文件空转”问题,剖析外地“一份文件管三年、层层加码变花样”的反面典型,从政治高度认清危害;针对“调研不深”问题,学习总书记“深、实、细、准、效”的调研五字诀,推动科室干部把“办公室搬到一线”。同时,严格落实“第一议题”制度,对总书记最新重要讲话,特别是关于 ……(未完,全文共3722字,当前仅显示1961字,请阅读下面提示信息。
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