公司_支部2026年上半年全面从严治_工作总结及下半年工作计划

目录/提纲：……
一、上半年工作成效：淬火成钢，铸就铁壁铜墙
（一）聚焦政治引领，在践行“两个维护”上展现新高度
一是坚决落实“第一议题”制度
二是严肃_内政治生活
三是严明政治纪律和政治规矩
（二）深化理论武装，在学深悟透中凝聚奋进共识
一是抓实集体学习
二是丰富学习形式
三是坚守意识形态阵地
（三）夯实组织根基，在规范建设中锻造战斗堡垒
一是推进_支部标准化规范化建设
二是加强_员教育管理监督
三是推动_建与业务深度融合
（四）从严管_治_，在正风肃纪中营造清廉生态
一是压紧压实主体责任
二是驰而不息纠治“四风”
三是深化廉洁文化建设
二、存在的问题与不足：刀刃向内，直面短板
一是理论学习深度不够
二是_建与业务融合实效待深化
三是监督执纪精准性需加强
四是创新意识和品牌效应不足
三、下半年工作计划：乘势而上，再启新程
（一）在政治建设上持续发力，筑牢忠诚之魂
（二）在理论武装上持续深化，补足精神之钙
（三）在组织建设上持续夯实，锻造过硬队伍
（四）在正风肃纪上持续加压，扎紧制度之笼
（五）在融合发展上持续突破，激发创新之力
……
公司_支部2026年上半年全面从严治_工作总结及下半年工作计划

2026年上半年，公司_支部在上级_委的坚强领导和正确指引下，坚持以_新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻_的二十大和二十届历次全会精神，深入学习领会2026年1月召开的二十届中央纪委五次全会精神，紧扣“十五五”开局之年的关键节点，始终把严的基调、严的措施、严的氛围长期坚持下去，以_的政治建设为统领，一体推进思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设，并把制度建设贯穿其中，推动全面从严治_向纵深发展、向基层延伸，为公司在新征程上行稳致远提供了坚强政治保证和纪律保障。现将上半年工作情况总结如下，并对下半年工作作出部署。
一、上半年工作成效：淬火成钢，铸就铁壁铜墙
（一）聚焦政治引领，在践行“两个维护”上展现新高度
旗帜鲜明讲政治，是共产_人的精神脊梁。支部始终将_的政治建设摆在首要位置，教育引导全体_员深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信
……（新文秘网http://www.wm114.cn省略677字，正式会员可完整阅读）……　
次全会召开后，支部迅速组织专题学习研讨，深刻领会_总书记的战略部署，认真学习李希同志代表中央纪委常委会所作的工作报告精神，确保全会精神在基层一线落地生根。
‌二是丰富学习形式。‌坚持线上线下相结合，充分运用“学习强国”、公司内网_建专栏等平台，打造“指尖微课堂”，营造浓厚学习氛围。组织_员参加上级_委举办的专题培训，累计参训多人次，推动理论学习成果转化为推动工作的强大动力。
‌三是坚守意识形态阵地。‌严格落实意识形态工作责任制，定期分析研判意识形态领域风险点，强化对公司网站、公众号等宣传阵地的管理。建立思想动态月度报告制度和_关注机制，密切关注网络yq动态，建立快速反应机制。上半年意识形态领域保持绝对安全稳定，未发生任何风险事故。
（三）夯实组织根基，在规范建设中锻造战斗堡垒
_支部是_的基础组织，是_在社会基层组织中的战斗堡垒。支部着力在规范组织生活、加强_员管理、推进融合发展三个方面持续用力。
‌一是推进_支部标准化规范化建设。‌对照《_支部工作条例（试行）》，逐项梳理、查漏补缺，完善了_费收缴、_员积分管理等多项工作制度。规范支部台账记录，确保各项工作有章可循、有据可查。顺利完成新一届支部委员会换届选举，选优配强支部班子。
‌二是加强_员教育管理监督。‌严格按照“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”的总要求做好发展_员工作。建立_员责任区、设立_员先锋岗，引导_员在本职岗位上创先争优。常态化开展_提醒监督，用好谈心谈话、廉政谈话、日常提醒三种方式，对苗头性、倾向性问题及时约谈纠偏。
‌三是推动_建与业务深度融合。‌坚持围绕中心抓_建、抓好_建促业务，深入实施“_建+”工程。围绕公司年度重点项目和急难险重任务，成立_员突击队，开展“揭榜挂帅”技术攻关，有效解决生产难题。将_建考核纳入年度绩效，加大权重，推动_建与业务同谋划、同部署、同落实、同考核。
（四）从严管_治_，在正风肃纪中营造清廉生态
全面从严治_，关键在严、要害在治。支部以刀刃向内的勇气，坚决扛起管_治_政治责任。
‌一是压紧压实主体责任。‌制定印发《2026年全面从严治_主体责任清单》，将责任细化分解到每一位班子成员，组织签订《_风廉政建设责任书》，形成支部书记负总责、班子成员“一岗双责”、一级抓一级、层层抓落实的工作格局。
‌二是驰而不息纠治“四风”。‌紧盯形式主义、官僚主义新表现开展专项整治，坚决纠治文山会海、检查考核过多过滥等问题，切实为基层减负松绑。聚焦物资采购、工程建设、财务管理等关键领域开展专项监督检查，排查廉洁风险点，制定防控措施。
‌三是深化廉洁文化建设。‌将廉洁文化建设融入企业文化总体布局，组织开展“清廉兴企·清风伴行”主题教育活动，通过设置廉洁文化墙、编印廉洁从业手册、开展廉洁家书征集等系列活动，营造崇廉、尚廉、践廉、守廉的浓厚氛围。
二、存在的问题与不足：刀刃向内，直面短板
在肯定成绩的同时，我们也清醒地认识到，对照上级_委的高标准严要求，工作还存在差距：
‌一是理论学习深度不够。‌个别_员对_的创新理论学习停留在表面，深钻细研不够，运用理论破解发展难题的能力有待增强，学用结合不够紧密。
‌二是_建与业务融合实效待深化。 ……（未完，全文共3608字，当前仅显示1900字，请阅读下面提示信息。收藏《公司_支部2026年上半年全面从严治_工作总结及下半年工作计划》）