企业如何用文化培育忠诚的员工

　　我是一名95年大庆石油学院毕业的大学生，曾经从事过专业技术、政工管理等工作，看到厂里开展“企业如何用文化培育忠诚的员工；员工如何用自己对企业的誓约与忠诚成就自己的尊严和企业的明天”大讨论的通知，心里也有很多感受。
　　“忠诚”，应该是“忠心”和“诚信”的总合。有了忠心和诚信，企业的员工职业道德建设就奠定了坚实的基础，员工就不会出现非正常离职，失窃企业核心技术，以及其他危害企业的不道德行为。
　　再说企业文化，它是企业特有的价值标准、道德规范、生活信念、行为准则，它将企业内部的各种力量统一于共同的指导思想和经营哲学之中，以实现企业目标。由器物层、制度层、精神层三个层次构成，器物层是企业文化在物质层次上的体现，是_价值观的物质载体
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