目录/提纲:……
二是全面推行民营企业股东连带责任三是对集团性客户防止过度授信、减少关联担保
三是继续优化业务结构,加快橄榄型格局向圆柱型转变的进程
三是抓检查整改
三是建设合规文化、保证持续合规经营的需要
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倡导合规文化 构建和谐信贷
美国一位著名经济学家曾精辟论断,在经营成功的企业里,居第一位的并不是严格的
规章制度或利润指标,更不是计算机或任何一种管理工具、方法、手段,而是企业文化。
信贷文化,是
银行企业文化的重要组成部分,指在信贷实践活动中形成的能够体现信贷价值观的信贷基本理念、形象气质和行为方式的总和。
构建和谐信贷,既需要宏观层面的"大手笔",也需要微观层面的"小制作",这样才能形成"如乐之和,无所不谐"的生动局面。和谐意味着秩序,秩序制约着风险,在和谐的信贷环境下,业务发展才更加有序和均衡。
在过去相当长时期内,银行业乱象丛生,合规的信贷文化更是无从谈起。一种不健康的信贷文化,或者根本没有信贷文化,极有可能助长借款人赖账风气的滋生和蔓延,使银行的资金和信誉蒙受损失。因此,只有培养健康的信贷文化,银行才能从内部增强生存竞争能力,真正消除不良资产的
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