目录/提纲:……
一、统一“两个认识”,提高普法工作的自觉性
二、发挥优势,形成普法工作的坚实平台
(一)确立并逐步完善了工会普法组织网络
(二)建立并完善了一线职工的普法平台
三、创新普法载体,增强普法工作的实效性
(一)自编普法手册,无偿向职工发放
(二)寓教于乐,广泛开展普法宣传演出
(三)推出了“职工_信息卡”,方便职工
(四)利用现代手段,建立普法宣传的快速通道
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搭建普法平台 创新普法载体 切实提高职工法律素质
市场经济是法治经济。良好的法治环境是企业健康发展的前提。开发区保税区地处天津开放前沿,外资企业云集。劳动关系双方主体地位明显、双方契约关系明确、劳动力资源市场调配、劳动力价格市场调节,是典型的市场化劳动关系。劳动关系的多元化和复杂化对工会组织推动构建稳定和谐的劳动关系提出了更高的要求。开发区保税区工会联合会提出,要切实履行职工合法权益代表者和维护者的职责,要构建和谐的劳动关系、和谐的社会,普法是关键。2001—2005年,工会联合会通过讲
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