事业单位人事制度改革规范化试点实施方案

目录/提纲：……
一、指导思想
二、原则和方式
三、岗位设置及聘用条件
（一）、××站
（二）、××*管理办公室
（三）、××水利站
（四）、××××大队
（五）、××管理站
（六）、机井大队
四、聘用程序与步骤
（一）站长（经理、主任）与副站长（经理、主任）的聘用
（二）一般工作人员的聘用
五、时间安排
……

　　市 水 务 局
　　关于**站等事业单位人事制度改革
　　规范化试点实施方案
　　为全面贯彻落实《省政府办公厅转发省人事厅<关于事业单位人事制度改革规范化试点工作意见>的通知》（冀政办****号）精神，根据**市政府关于事业单位改革的部署，经局党组研究，确定**站、**管理办公室、**水利站、***监察大队、**设施管理站、机井大队六个下属事业单位为人事制度改革规范化试点单位。为做好此项工作，特制定如下改革实施方案。
　　一、指导思想
　　以_理论和“三个代表”重要思想为指导，全面落实省、市人才工作会议精神，认真贯彻党管干部原则、干部队伍“四化”方针和德才兼备的用人标准，围绕建立符合事业单位自身特点、科学分类、管理自主、充满生机与活力的人事管理制度体系目标，结合事业单位机构改革的进程，积极推进事业单位人事制度改革，创造优秀人才脱颖而出的用人机制，实现事业单位人事管理的法制化、科学化。
　　二、原则和方式
　　按照分层实施，逐步到位的原则，采取笔试和公开竞争相结合的方法，对事业单位的
……（新文秘网https://www.wm114.cn省略736字，正式会员可完整阅读）
……（未完，全文共4093字，当前仅显示2067字，请阅读下面提示信息。收藏《事业单位人事制度改革规范化试点实施方案》）