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竞争上岗实施程序和办法

发表时间:2009/3/6 21:11:39


  竞争上岗实施程序和办法
  为切实抓好汉江管理分局中层管理人员竞争上岗工作,保障汉江管理分局中层管理人员竞争上岗的正确实施,现将竞争上岗实施程序和办法安排如下:
  一、公布职位及任职条件
  月日,在汉江管理分局张榜公布竞争上岗的中层管理岗位正职19个,其中管理段段长9名、分局办公室主任1名、分局人劳科科长1名,分局工程技术科科长1名、分局工程管理科科长1名、分局计划财务科科长1名、工程公司经理1名、水政大队队长1名、后勤服务中心经理1名、物业管理中心经理1名,堤防林业管理站站长1名。同时,公布中层管理岗位任职条件,其中竞聘经理岗位的基本条件:①大专学历、工作满七年,②在原正科长岗位工作一年或在原副科长岗位工作满三年,张榜时间至公开报名工作结束止。
  二、报名
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