物业公司管理处先进事迹材料--开拓创新、求真务实的东湖管理处

　　开拓创新、求真务实的**管理处
　　回首**管理处一年来,在公司的正确领导下，管理处全体员工团结一心，艰苦奋斗、勇于拼搏、不断创新，进一步完善和改进了管理处的管理和服务质量，取得了可喜的成绩。同时也组建了一支优秀的物业管理团队，创建了科学的管理模式和先进的管理理念，先进的管理方法以及严格的质量标准和工作程序，形成了服务管理相结合的专业分工体系。一年来，我们紧紧围绕转变观念，开拓创新、品牌建设、内部管理、信息沟通，服务绩效来展开一系列的工作。
　　开拓创新，首先必须提高全员工的综合素质：
　　**管理处成立以来从5人起至今已有员工80几人，但是员工的整体文化水平偏低，综合素质也就偏低。为了提高员工的整体素质，首先应从转变服务观念，强化培训，对员工进行理念灌输，知识教导
……（新文秘网https://www.wm114.cn省略544字，正式会员可完整阅读）
……（未完，全文共3026字，当前仅显示1529字，请阅读下面提示信息。收藏《物业公司管理处先进事迹材料--开拓创新、求真务实的东湖管理处》）