浅谈基层民警工作作风的主要问题及对策

目录/提纲：……
一、基层民警在工作作风方面存在的主要问题
（一）个别基层民警安于现状，进取心不强
（二）对自身要求不高，自律标准宽
（三）职责意识不强，执法不作为
一是不认真履行职责，工作玩忽职守
二是工作不作为
三是工作不负责任
四是违反规定乱作为
（四）面对工作压力，存在畏难情绪
（五）特权思想严重，服务意识淡薄
二、存在上述问题的原因
（一）政治理论学习难以起到积极效果
（二）监督制约机制难以发挥应有作用
（三）考核激励机制难以体现公平、合理原则
（四）社会环境对民警队伍的思想冲击较大
（五）工作、家庭压力无法得到有效缓解
三、加强基层民警作风建设的对策
（一）强化系统的政治理论学习
（二）深化工作作风养成教育
（三）健全和完善监督制约机制
（四）进一步落实从优待警措施
一要加强领导与基层民警之间的沟通
二要发挥激励机制作用
三要为基层民警创造优良的办公环境
四要劳逸结合，保障休假制度
五要丰富业余生活，陶冶情操
六要强化民警的合法权益的维护
……

　　浅谈基层民警工作作风的主要问题及对策
　　
　　公安部将今年定为全国公安机关作风建设年，这是一项非常重要的战略举措，其目的在于下决心根治公安队伍思想和工作作风方面业已存在的“不勤、不廉、不实、不严”以及工作效率不高、对群众感情不深等突出问题。加强作风建设历来是公安机关的优良传统，是带警之道、治警之要，更是与时俱进，出色地做好公安工作，让人民满意的重要保证。特别是在当前的形势下，加强基层队伍的作风建设更显得尤为重要。笔者作为一名基层公安民警，通过深入调研和工作实践，探究了基层民警在工作作风中存在的各类突出问题及其原因，并研究提出了整改问题、完善制度、堵塞漏洞的对策，仅供参考。
　　一、基层民警在工作作风方面存在的主要问题
　　（一）个别基层民警安于现状，进取心不强。调查表明，个别基层民警工作中满足现状，不求进取的现状令人堪忧。有不少民警认为公安工作是一个饿不死、撑不饱的职业，特别是在基
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