干部,范文专题,第556页
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- 2006年1月9日□ 中共县国家税务局党组工作规则
根据自治区国家税务局党组《关于印发中共广西壮族自治区国家税务局党组工作规则的通知》(桂国税党组号)文精神,为使党组工作更加规范化、制度化,推动党组工作建设,保证党的路线、方针、政策和区局党组、市局党组、县委的决议、决策在全县国税系统贯彻落实,全面推动我县国税工作的顺利开展,完成各项工作任务,现结合本...
- 2006年1月9日□ ×村党支部后备干部培养工作方案
为了切实加强村级后备干部培养,逐步配齐配强村支两委班子,改变两委班子年龄结构偏大,文化结构偏低的现状,提高班子的整体活力,特制定如下实施方案:一、目标内容建立一支人的素质优良,作风过硬的后备干部队伍,并逐步充实到村支两委班子,通过三年努力,使村支两委班子形成高中以上文化结构和岁为主的年龄梯次结构,进...
- 2006年1月9日□ 院校党员干部开展警示教育活动实施方案
为深入贯彻全省领导干部会议精神和《关于在全省党员干部中开展警示教育活动的实施方案》的具体要求,从××××年月中旬到××××年月底,以田凤山、韩桂芝、马德等违纪违法案件为反面教材,在院校党员干部中开展警示教育活动,。具体方案如下;一、指导思想以“三个代表”重要思想和党的十六大、十六届四中全会、中纪委四...
- 2006年1月9日□ 乡委员关于进一步加强和改进党员干部作风建设的工作意见
为贯彻落实江泽民同志“三个代表”的重要思想,全面落实“八个坚持、八个反对”,真正做到“领导当楷模,机关作表率,基层树形象”,建设一支政治硬、思想好、作风强、纪律严、业务精,求真务实、廉洁高效的机关干部队伍,进一步提高机关服务意识、提高机关工作效率、提高干部素质、树立机关良好形象。针对我乡机关作风方面...
- 2006年1月9日□ 领导干部考察考核工作情况的调研报告
如何通过干部考察考核工作正确识别干部,为选拔任用干部提供真实依据,是组织部门所肩负的一项重要工作职责,也是组织部门近距离考察和鉴别干部德能勤绩廉的一条重要渠道。近年来,我市在干部考察考核工作中,积极探索、大胆实践,逐步形成了一套切实可行的领导干部经常性考察考核的方式方法,为全面、客观、准确地评价干部...
- 2006年1月9日□ 关于全市干部工作作风的调查情况
(一)思想观念滞后,与时俱进、开拓创新意识不强。一些干部的思想仍然不能适应形势和任务的要求,身子进了市场经济,脑子还留在计划经济中。特别是少数经济职能部门的干部,对国内外经济形势的新特点、新变化缺乏深入研究,视野不开阔,工作指导上越位、错位和不到位的现象依然存在。一些干部面对我市改革开放中遇到的问题...
- 2006年2月16日□ 乡镇党外后备干部调研汇报材料
近年来,我镇把培养选拔党外干部作为干部工作的重要内容,按照全面提高、重点培养、大胆使用的思路,着眼于党外干部整体素质的提高,立足于造就一批能在领导岗位上担当重任的优秀人才,在具体工作中,从培养入手,多形式、全方位、有重点地开展选拔工作,形成了良好的运行机制,使党外干部的政治待遇有了较大改善。现已被区...
- 2006年1月9日□ 如何为干部干事业营造良好环境
建县以来,县委认真贯彻执行党的干部路线和干部工作方针,以建设一支高素质的干部队伍为目标,大力加强干部队伍的思想政治建设、作风建设和组织建设。经过近几年的磨练和实践检验,我们这支干部队伍,从主流上来讲,是一支政治上坚定、业务上熟悉、作风上优良、能打硬仗的干部队伍,建县八年来,全县各级干部,特别是各级领...
- 2006年1月9日□ 某某县机关事业单位股所级干部现状调查报告
股所级干部是一个单位或部门的业务骨干和中层领导干部,是科级干部队伍的后备军。加强股所级干部的管理是干部管理工作中的一个重要组成部分,把股所级干部选准用好、管好管活,是进一步加强我县科级领导班子建设,把科级领导班子建设成为结构合理、团结高效、奋发有为的领导集体不可缺少的一个重要环节。×月×日至×月×日...
- 2006年1月9日□ 加强乡镇机关干部队伍建设的对策与措施
内容提要:面对新形势新要求,如何进一步加强乡镇干部队伍建设,使之担负起实现经济社会跨越式发展重任,是摆在我们面前的重要课题。本文分析了当前乡镇干部队伍中存在的有关问题及原因,研究了新形势下加强乡镇干部队伍建设的对策与措施。关键词:新形势新要求对策措施实现我市经济社会跨越式发展,这是市委市政府在新的历...
- 2006年1月9日□ 某某镇干部教育培训情况调研
干部教育培训是全面建设小康社会的重要基础,党的十六大提出的全面建设小康社会的奋斗目标,是中国特色社会主义经济、政治、文化全面发展的目标,是一个集宏观与微观、城市与农村、经济政治文化与生态环境以及人的全面发展在内的综合性、系统性目标。为切实做好干训工作,镇党委根据县委组织部要求,在近期对全体副科级以上...
- 2006年1月9日□ 加强农村基层党员干部队伍建设的几点思考
党的十六届四中全会通过的《中共中央关于加强党的执政能力建设的决定》指出,党的基层组织是党的全部工作和战斗力的基础。要根据基层党组织建设面临的新情况新问题,调整组织设置,改进工作方式,创新活动内容,扩大覆盖面,增强凝聚力,使基层党组织都紧密联系群众,充分发挥作用。认真贯彻这一要求,必须在把握和分析农村...
- 2006年1月9日□ 离退休干部党支部建设调研报告
根据贵部洪组通号《关于开展全市离退休干部党支部建设调研的通知》精神,党委组织专人,于×月×日对系统内离退休干部党支部建设和离退休干部党员教育情况进行了一次全面调研,调研采取问卷、座谈等形式,重点剖析了南昌离退休干部党支部和管理处离退休干部党小组的工作情况。通过调查,基本摸清了情况,找出了问题,现汇报...
- 2006年1月9日□ 干部培训需求状况的调查与思考
党的十六届四中全会提出,要“重点抓好领导干部的理论和业务学习,带动全党的学习,努力建设学习型政党”。为了增强干部培训的针对性和时效性,建设一支与全面建设小康社会目标相适应的高素质干部队伍,最近,我们采取书面问卷、抽样调查、座谈走访等形式,对全市的干部队伍素质状况及培训需求进行了一次全面调查,在此基础...
- 2006年1月9日□ 关于县共青团干部队伍建设的调查与思考
为了全面而准确地掌握全县团干部队伍建设情况,增强团干部队伍建设和团干部素质培养的针对性,进一步加强全县团干部队伍建设,××××年月,云梦县委组织部、团县委组织力量,通过问卷调查、座谈会、查阅档案资料等形式对全县乡镇、企事业单位、学校中的个重点单位团委领导班子建设情况进行了比较全面的专题调研分析,形成...
- 2006年1月9日□ 加强和改进新形势下干部教育培训工作问题的研究
做好干部教育培训工作,是加强党的思想建设、组织建设和队伍建设的重要手段,是保证党的各级领导干部有能力实践“三个代表”的重要措施,是党建工作为经济建设服务的有效途径。我国加入世贸组织()后,已进入社会主义现代化建设的新时期,要实现“十五”计划和全面建设小康社会的宏伟目标,关键在人,在于干部的素质,特别...
- 2006年1月9日□ 发挥社区优势做好老干部管理服务工作的研究
*****随着我国社会主义市场经济的高速发展,城市管理_改革的不断深化,就如何发挥社区优势,在原有工作的基础上,进一步做好老干部管理服务工作,为老干部提供更多更好的服务,使他们能够安享晚年,已成为我们老干部工作部门的当务之急。为此,我们对正处在“三高期”老干部的需求,老干部社区管理服务工作的取向以...
- 2006年1月9日□ 乡镇职能转换过程中干部工作方式问题的思考
乡镇是我国最基层的_组织,是党在农村的战斗保垒,是党和政府联系群众的纽带和桥梁。乡镇干部是执行党和国家各项路线、方针、政策的最前沿的一支干部队伍。乡镇工作的好坏,直接关系到国家_的稳定,关系到农村经济社会发展和小康建设的步伐。随着我国农村税费改革的不断深入和中央一号文件精神的贯彻落实,以及《行政...
- 2006年1月9日□ 对领导干部政绩考核的实践与思考
政绩是领导干部德才素质在工作实践中的综合反映,是领导干部在履行岗位职责中创造出来的业绩,因此,实施领导干部政绩考核,既是上级组织客观评价下级领导干部工作情况的办法,也是反映和衡量领导干部工作能力、水平的一种方法。一、近年来我县对领导干部政绩考核工作的主要做法主要是构建了领导干部政绩考核的三大考核体系...
- 2006年1月9日□ 中层干部竞争上岗的现状分析与前景展望
近年来,我市建设系统各基层单位乃至全市各局委都根据党中央关于建设高素质干部队伍战略目标的要求,积极进行探索创新,在实践中逐渐摸索本单位中层干部竞争上岗的选人用人新机制、新方法,为在干部选拔工作中贯彻公开、平等、竞争、择优的原则找到了一条新途径,受到广大干部职工和上级领导的认可和肯定。一、中层干部竞争...
- 2006年1月9日□ 公司管理干部调研学习体会
为提高干部队伍的素质,全面推进股份公司的管理水平,本着“请进来,走出去”的思路,公司领导组织了部分党务和管理干部赴上海、安徽具有先进管理经验的企业调研学习。这一培训计划可谓用心良苦,充分体现了决策层深化改革的决心、勇气和强化管理先从改变“人”的观念入手的远见卓识。从此行学习的效果来看,对调研队伍每位...
- 2006年1月9日□ 关于某市国税系统公开选拔县级局领导干部的调查与思考
绥化市国税局党组在对全市国税系统县级局领导班子开展全面调查、广泛座谈、深入讨论的基础上,决定在全系统公开选拔名年轻干部担任县级局副局长或纪检组长。为做好这项工作,绥化市国税局成立了由一把手任组长的公开选拔工作领导小组,下设办公室,并按照中组部关于做好公开选拔领导干部的规定,紧密结合工作实际制定了工作...
- 2006年1月9日□ 中层干部述职报告
年,在大队领导的关心和支持以及同志们的协助下,综合科圆满完成了各项工作,和领导交办的各项任务,为大队的工作做出了一定的贡献。我在工作中也做了大量的工作,得到了大队领导的肯定和同志们的信任。下面,我向大家简单报告年本职工作完成情况。一、加强政治理论的学习,提高思想道德素质作为一名刚刚跨入党组织的中层干...
- 2006年1月9日□ 村干部个人述廉报告
本人,现任村主任,自担任村主任以来,在镇党委、政府的领导下,带领全村群众,壮大集体经济,改变村容村貌,提高生活质量,使全村经济快速发展。现简要总结如下:一是作为村委会主任,主要是负责行政村里的日常事务,本人能积极配合村党支部开展村里工作,服从服务于班子集体工作的目标,团结带领村委会成员在党支部的领导...
- 2006年1月9日□ ×镇基层干部××述职报告
××××年,在市委市府的正确领导下,高举_理论伟大旗帜,认真躬行三个代表重要思想,以加快发展为第一要务,以调优结构,农民增收为重点,围绕建设林果业、畜牧业、农产品加工业三个大镇目标,奋力拼搏,扎实苦干,取得了一定的成绩,现将一年来的个人思想、工作情况汇报总结于后。一、加强学习,努力提高行政水平一...
- 2006年1月9日□ 个人工作总结(药监局干部)
××××年,本人在喀什地区药监局和分局班子的正确领导下,在分局各位领导和同志们的大力支持和帮助下,以“三个代表”重要思想和地区药监工作会议提出的“五个一”工作思路为指导,继续加强学习,不断提高理论水平和业务能力,努力适应药监工作的新形势和要求,积极完成领导交办的各项工作任务,为推进分局各项工作的发展...
- 2006年1月9日□ 市公开考选优秀年轻干部综述
加强党的执政能力建设如何从基础抓起?如何真正将德才兼备的优秀年轻干部选拔到领导岗位上来?×市打破传统考选模式,坚持公开、公平、公正,开辟“阳光赛场”,注重干部整体素质和解决实际问题的能力,走出了一条选贤任能的新路子,如春风拂面,引起社会的强烈反响和人民群众的广泛赞誉。干部年龄偏大,干部断层,尤其岁以...
- 2006年1月9日□ 驻村工作组工作开展情况总结
按照县上安排,驻槐芽镇仓房堡村工作组在槐芽镇党委的领导下,由镇党委副书记、驻仓房堡村工作组组长马兵林同志带队,部署早,行动快,组织认真,工作到位,各阶段工作开展的扎实有效,取得了良好成绩,现简要汇报如下:一、领导重视,精心组织,行动迅速,工作扎实,整建工作开局良好。⒈元×月×日,在征求了带队领导、县...
- 2006年1月9日□ 税务分局审理组工作总结
二零零四年,我们审理组在分局党总支的正确领导下,在分局兄弟科室的大力支持配合下,全组人员众志成城、齐心协力,用“三个代表”重要思想统揽工作全局,遵循分局推出的“三型稽查”新理念,以规范管理、依法治税为主线,狠抓制度建设、质量建设、队伍建设和党风廉政建设,为二零零四年分局各项工作任务的圆满完成做出了我...
- 2006年1月9日□ 流转税组工作总结
金鸡贺岁,新年伊始,回首辉煌的××××年那一个个精彩的片段,无不凝聚着我们开发区团结进取的奋斗精神,展示着我们国税干部勇于创新、踏实认真的工作态度。这是个严谨、创新、规范的年度,我们按照市局的要求,在分局领导的具体指导下,结合本组工作,创新工作方法,探索管理思路,努力实践不断提高执法水平,把流转税工...
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