加强非公有制企业民兵工作管理

目录/提纲：……
一、落实党管武装，确保高开区和非公有制企业民兵管理的政治方向
一是思想政治建设到位
二是民兵干部管理到位
三是行业系统和属地作用发挥到位
二、健全制度法规，确保高开区和非公有制企业民兵管理有章可循
一是加强法规约束
二是完善政策引导
三是协调行政_
三、讲究方式方法，确保高开区和非公有制企业民兵管理效果落实
一是把行业特点与军事标准相结合
二是把传统管理方式与管理创新相结合
三是将国防法规与非公有制企业法规相结合
……

　　社会主义市场经济条件下，随着非公有制企业数量和规模的不断扩大，民兵大量流向非公有制企业，使非公有制企业成为不可忽视的民兵工作新领域。非公有制企业聚集着大批高技术人才，他们掌握的技术多与军事专业对口，加强对非公有制企业民兵管理，既是坚持民兵制度的客观要求，也是提高民兵队伍科技含量的迫切需要。针对非公有制企业民兵管理的新特点、新规律，通过落实党管武装、加强法规建设和创新管理方法，提升非公有制企业民兵管理水平，是民兵工作面临的一个重要课题。
　　一、落实党管武装，确保高开区和非公有制企业民兵管理的政治方向
　　搞好非公有制企业民兵管理，落实党管武装是关键。加强非公制企业党管武装工作，既要借鉴国有企业党管武装的做法，又要赋予非公有制企业党管武装新内容。一是思想政治建设到位。加强非公有制企业民兵思想政治建设，是确保非公有制企业党管武装工作的根本保证。要抓好以增强国防观念、强化职能意识为重点的思想政治教育；严格民兵政治审查，确保民兵
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