市征管局局长在“作风建设年”活动动员大会上的讲话

目录/提纲：……
一、认清形势，统一思想，切实认识开展“作风建设年”活动的重要性
3、开展“作风建设年”活动，是对2011年工作成果的巩固和深化
二、围绕目标，抓住重点，推动“作风建设年”活动深入开展
（一）强化五个意识，转变队伍作风
一是要强化学习意识
二是要强化责任意识
三是要强化执行意识
四是要强化求实意识
五是要强化法纪意识
（二）抓好两个着力点，推动活动深入开展
1、以建设标准化站点为着力点，完善管理
2、以创建效能型机关为着力点，强化服务
三、精心组织，强化措施，确保“作风建设年”活动取得实效
一要明确职责，务必带头示范
二要求真务实，务必取得实效
三要完善机制，务必着眼长效
……
市征管局局长在“作风建设年”活动动员大会上的讲话

同志们：
今天这个会议的主要目的是安排部署“作风建设年”活动。刚才, 徐作环同志宣读了《市征管办“作风建设年”活动实施方案》，各部门一定要按照《实施方案》的要求，认真抓好贯彻落实。下面，我就扎实搞好“作风建设年”活动，讲三个方面的意见：
一、认清形势，统一思想，切实认识开展“作风建设年”活动的重要性
2011年，办公室以依法征收、应收尽收为第一要务，以廉洁征收、高效征收作为第一要求，以文明征收、安全征收作为第一追求，抓基层，强基础，在煤矿持续整顿导致煤炭产量锐减和320省道改造影响煤炭运输销售的不利局面下，取得了骄人的征收业绩，超额完成了市政府下达的征收任务，被市委、市政府评为“2011年度市域经济突出贡献单位”。这些成绩的取得，是我们全体干部职工共同努力的结果。这一年，全办干部职工做了大量的工作，付出了艰辛的劳动，涌现出了一批勤勤恳恳，任劳任怨，爱岗敬业，甘于奉献的先进集体和个人，今天受到表彰的先进个人就是我们当中的杰出代表。
当然，在肯定成绩的同时，我们也应清醒地认识到，我们的征管队伍仍存在很多亟须解决的问题，职工素质参差不齐，学习意识相对欠缺，人才结构不尽
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和深化。
2011年，办公室争取市委、政府支持，提高了职工待遇，改善了站点工作和生活环境，职工的工作积极性明显提高，我们开展了“煤炭税费征管环境集中整治”活动，加大了对内部操作、违规经济作弊行为和外部逃税扰乱征收秩序行为的打击力度。这一年，我们在管理上毫不松懈，大多数干部职工思想作风有了明显好转。今年因不守工作纪律，不遵操作规程而受到了处理处理的职工人数明显减少。但我认为，长期形成的“顽疾”，并非一朝一夕能够彻底根除。我们必须坚持不懈、持之以恒地抓，一步一步深入地抓，一个阶段接一个阶段抓，切实使全办干部职工作风有一个根本的改变。
二、围绕目标，抓住重点，推动“作风建设年”活动深入开展
“作风建设年”活动将贯穿2012年始终，涉及到日常征收管理工作的方方面面，时间长，跨度大，工作细，任务重，我们要围绕方案，明确重点，不断将活动引向深入，要确保活动取得实实在在的效果，要着重强化五个意识，抓住两个着力点。
（一）强化五个意识，转变队伍作风
一是要强化学习意识。当前，在学风方面存在的问题主要是学习意识不强，自觉性不高，氛围不浓，学用结合不紧。我们有些职工，空闲的时间，不是铲公打牌，就是吃喝玩乐，完全不花时间学习。同志们，不读书、不看报、不上网、不学习文件，我们就不能开阔视野，创新思路，就不能够拿出可行举措解决实际问题，就无法创造性地开展工作。年前，办公室布置的有奖征文活动，我了解了一下，至今投稿的不足30人，这就说明我们的干部职工学习意识仍比较淡薄。
二是要强化责任意识。在具体工作中要敢于负责、敢抓敢管。至今我们的队伍中仍有少数干部职工缺乏事业心责任感。有的奉献精神缺失，害怕吃苦，工作上、管理上精力投入不足；有的对工作要求不高，安心不尽力，在职不尽责；有的对自己要求不严，不求上进，想个人的事多，想工作的事少；有的不敢负责，不愿担责，成绩功劳归自己，问题差错推别人……长此以往，将严重影响办公室工作的正常开展。我们要在全办倡导爱岗敬业、认真负责、一丝不苟的精神，使大家真正做到干一份工作，尽十分责任，要形成人人有事干、事事有人争的良好局面。
三是要强化执行意识。有的干部对办公室文件不重视，对办公室的制度置若罔闻。一些事情，明明有规定，却偏偏不按规定执行。尤其是个别中层干部在其位不谋其政，没有做到起码的上传下达，致使上下脱节，政令不畅。有的人拔一拔动一动，缺乏工作主动性。还有的人得过且过，当一天和尚撞一天钟，甚至做了和尚不撞钟。我们要以此次活动为契机，全面提高整队伍执行力，切实做到依法依规行政，廉政勤政。
四是要强化求实意识。实干兴邦，空谈误国。我们有的人抓工作不深入、不具体、不细致、不认真，最终毫无收获；有的人对工作情况不熟，思路不清，重点不明，又不愿真抓实干，工作起来没有实效；更有的人热衷于惹事生非，不琢磨事专琢磨人，自己不干事，专对干事的人评头论足。要想根治此类“顽疾”，就要发扬务实拼搏精神，务工作之实，脚踏实地，真抓实干，真正使我们的作风更硬、工作更实、效能更高。
五是要强化法纪意识。致力解决心无全局、我行我素、贪图享受、谋取私利等问题，树立服从大局、令行禁止、团结共事、艰苦奋斗、克己奉公的清风正气。全办干部职工要牢记政纪党纪、法纪法规，要时刻保持思想上清醒坚定、工作上勤奋务实、生活上廉洁奉公。决不能为一些蝇头小利，最终失了人格，丢了工作，坏了名誉，没了_，毁了家庭。
（二）抓好两个着力点，推动活动深入开展
1、以建设标准化站点为着力点，完善管理。
建设标准化站点是这次活动的重头戏。征收、人事、监察等部门已着手制订《标准化站点管理细则》，拟通过改善站点工作和生活条件，明确岗位职责，推行基层职工优化组合，规范站点包干经费、内务卫生、工作着装、交接班管理，完善《站点目标管理考核办法》、《违规车船处理制度》和《职工奖惩办法》等规章制度，力争用两到三年的时间，全面实现站点规范化、军事化管理。抽调一批觉悟性高、责任心强、业务素质好的党员或退伍军人在1—2个示范站组建模范岗位班。要以活动为载体，全面推行“流动红旗站”、“模范岗位班”评比活动，引导推动全办站点的标准化建设。
2、以创建效能型机关为着力点，强化服务。
要提升机关效能。要强力推行班子成员值周制度，值周领导和相关部门负责人在值周期间 ……（未完，全文共4564字，当前仅显示2305字，请阅读下面提示信息。收藏《市征管局局长在“作风建设年”活动动员大会上的讲话》）