创建学习型国税“学分制”管理办法

县国家税务局创建学习型国税“学分制”管理办法
附件：创建“学习型安远国税”学分管理内容及计分标准表


第一条 为进一步推动我局创建学习型组织活动的深入开展，激发干部职工投入创先争优活动的积极性和主动性，确保《安远县国家税务局201*年创建学习型安远国税实施意见》各项要求的全面落实，本着“虚实结合、注重实效、激励争先、鞭策落后”的原则，特制定本办法。
第二条 本办法适用对象为各国税分局、稽查局、局内各科、股、室。
第三条 县局成立创建学习型组织活动领导小组，组长由县局局长担任，副组长为县局其他班子成员，成员由县局各科、股、室、分局、稽查局负责人组成，负责对各单位进行学分管理；领导小组办公室（设在人事教育股）具体负责学分管理工作的组织实施。
第四条 学分由学习成效分和组织学习分组成，基分为
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第十二条 本办法由县局创建学习型组织活动领导小组办公室负责解释、修订。
第十三条 本办法自下文之日起执行。

附件：创建“学习型安远国税”学分管理内容及计分标准表



附件：
创建“学习型安远国税”学分管理内容及计分标准表

学分
项目 项目内容 得分标准 计分
方法 得分 备注
学习成效分
（50分） 1、创先争优 1、获得县处级表彰奖励的，个人的得0.5分/项，团队的得1分/项。2、获得市厅级表彰奖励的，个人的得1分/项，团队的得2分/项。3、获得省部级表彰奖励的，个人的得2分/项，团队的得3分/项。4、获得国家级表彰奖励的，个人的得3分/项，团队的得4分/项。以最高分计算。 网上查看相关文件、证书、奖状等资料
2、工作出经验 在全省国税系统综合性会议上单位作经验交流得3分，在省局信息专辑上作经验交流得2分，在全市国税系统综合性会议作经验交流得2分，在市局信息专辑上作经验交流得1分。以最高分计算。 网上查看交流材料等资料
3、完成收入计划 完成县局税收收入计划得5分；没完成不得分。 网上查看县局收入进度表
4、上报创建信息 每年发表创建信息在县级、市厅级、省部级、国家级刊物刊发分别得0.15分、0.25分、0.5分、1分，以最高分计算。 网上查看相关资料或发表的纸质材料
学习成效分
（50分） 5、学习调研成果 完成县局布置的调研任务得0.5分，在市厅级、省部级、国家级刊物上发表论文的分别得1分、2分、3分，以最高分计算。 网上查看相关资料发表的纸质材料
6、干部知识升级 取得研究生以上学历得1分/人；取得注册会计师、注册税务师、会计师、律师、经济师、计算机高级程序员等中级专业技术资格证书得1分/人。 网上查看相关资料
7、竞赛得分 1、团队获市局组织比赛一等奖（第一名）得1分，二等奖（第二至三名）得0.75分，三等奖（第四至五名）得0.5分。2、团队获市厅级组织比赛一等奖（第一名）得1.5分，二等奖（第二至三名）得1分，三等奖（第四至五名）得0.75分。3、团队获省部级以上组织比赛一等奖（第一名）得3分，二等奖（第二至三名）得2分，三等奖（第四至五名）得1分。个人获得以上奖励的得分减半。 网上查看相关文件、证书、奖状等资料
组织学习分
（50分） 1、做好学习笔记 按读书活动要求做好读书笔记的得2分。
2、参加知识讲座。 全员参加县局举办知识讲座的得1分。
3、开展全员读书活动 获得县级优秀心得体会的得2分，获得市级优秀心得体会的得3分。本单位人员按规定撰写读书心得的，得2分。
4、抓好县局集中学习 分局、科、股、室人员全员参加县局集中学习，得2分。
5、开 ……（未完，全文共2520字，当前仅显示1602字，请阅读下面提示信息。收藏《创建学习型国税“学分制”管理办法》）