目录/提纲:……
二是,我们的主体意识不强,体现在大家的配合还有问题
三是,对基层工作检查、指导、培训不力
四是,机关信息化的进程还有差距,部门之间不平衡
五是,科学的管理手段、现代的管理方法,使用的普及率不高,差距很大
二是,大家大部分都是供电局、电厂等基层来的同志,都比较务实,这也是一种优势
三是,我们年轻,这也是优势
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同志们:
刚才,主席作了机关本部建设一流工作报告,六个专业组作了发言。主席这个报告很全面,分析得也非常深入。我认为这个报告的分析是恰如其分,符合公司机关的现状的,大家一定要认真学习。报告提出了今后一段时期的八项工作,当前的四项重要工作,大家都要认真地对照本部门的工作,落实贯彻。
****年月份召开的公司创一流工作会是我们全公司全战线的
动员会,在那次会上我也作了报告,并对基层单位的创一流工作给予了表彰。当时提出了四点要求:第一点是一流工作,什么是一流?一流就是现代企业。用一些专家的话一流企业就是流企业,就是信息化的企业。一流是动态的,总是在变,追求工作的高标准,这是我们创一流的基本要求。我们的工作都要把一流工作放在第一位,要求以一流工作为主线。什么叫主线,就是各项工作围绕创一流来做,用一流的理念来进行管理,事事高标准,项项创一流。就像过去我们说,各项工作站排头是一样的,要有这种精神,这种理念。第二点是,创一流要高标准、严要求,建设现代化的
供电企业、电网企业或电力公司,这是我们的主要目标。我们提出创国内一流、国际一流,目的是建设现代化企业。现代化企业是动态的,社会在进步,企业在发展,现在是一流,明天不一定是一流。第三点是,要在机关开展创一流工作,
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