领导班子成员四风整改任务书（公司党委副书记、纪委书记）

目录/提纲：……
一、基本情况
二、存在的突出问题
三、原因分析
一是对自己放松了
二是对别人放宽了
三是年龄偏大了
四是能力水平差了
四、整改任务分解表
2、参加每季度一次党委中心组集中学习，提高党性修养
3、调剂安排好工作时间，为广维、**和市场开拓多做一些有益的工作
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领导班子成员四风整改任务书（公司党委副书记、纪委书记）

一、基本情况
姓 名 职 务 党委副书记、纪委书记
性 别 男 任班子成员时间 1994年4月
分管工作 分管集团公司纪委和股份公司生产经营工作

二、存在的突出问题
形式主义：存在重形式轻内容、轻落实、轻效果的问题。有的时候有些事情，只作形式上动员与一般性要求，不对工作内容作深入思考，不关注工作进展落实情况，不评价工作结果的优劣好坏。
官僚主义：存在调查研究不够，方法简单，凭经验办事的问题。工作中有时不能听
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松了对事业心、责任心的更高追求。
二是对别人放宽了。灵魂深处存在着怕得罪人的思想，自我感觉在工作上已经比较认真负责了，何必要求别人工作都和自己一样呢?有时遇到难度大的事情，存在着退一步海阔天空的想法，这样的思想认识，必然导致在工作上降低标准和放低要求。
三是年龄偏大了。有“船到码头车到站”的思想，说句实在话，随着年龄增大这种感觉油然而生。工作精力已不像年轻时那样充沛，吃苦耐劳与攻坚克难的精神作风有所减退。
四是能力水平差了。受知识、经验及能力的限制，加之平时工作中学习思考不够，存在着考虑问题不全面，对一些事情看不准、好主观的问题。以致听不进一些正确的意见，工作达不到应有的效果，甚至给企业造成看不见的经济损失。深感自己的学习能力、专业能力、工作能力、知识水平与职务工作要求存在着较大差距。

四、整改任务分解表
目标任务 重点措施 完成时限


切合实际，注重实效
1、一切从实际出发，务实求真，真抓实干，狠抓落实，注重工作质量，办事突出成效。
2、坚持各系统、各专业周、月例会制度，会上不谈成绩，只找问题，制定方案、措施。
3、现场办公，减少办公室研究工作。

长期


加强学习，改进方法
1、树立终身学习理念，活到老学到老改造到老。
2、参加每季度一次党委中心组集中学习，提高党性修养。
3、拓宽学习内容，加强党的理论、经济管理、法律政策等知识的学习，提高学习的系统性和有效性。
4、丰富学习形式，向书本学、同事学、实践学，既要学习同行业先进经验、做法，又要通过书籍、报刊、网络等平台，学习新知识新方法。

长期

坚定理想，为职工办事 1、坚持党的群众路线，以企业利益和职工利益为上。
2、坚持深入实际、深入职工，做到每天2小时深入生产一线了解情况，倾听职工意见，为职工解决实际困难。
3、改进工作方法，克服急躁情绪，多听各方意见，多深入调查，平等待人，少发火。
长期


严格标准，廉洁自律 1 ……（未完，全文共1723字，当前仅显示1095字，请阅读下面提示信息。收藏《领导班子成员四风整改任务书（公司党委副书记、纪委书记）》）