关于加强干部作风建设的实践与思考

目录/提纲：……
一、主要做法
一是用科学的理论武装干部
二是用丰富的知识充实干部
三是加强干部实践锻炼
二是建立了部门包村责任制
一是全面实行《领导干部民情日志工作制度》
二是制定了《一般干部管理办法》
四是强化干部奖惩
一是进一步健全了干部监督联系通报制度
二是完善了干部工作监督员制度
四是从创新制度入手，强化对“一把手”的监督
五是思想上重民
二、存在的问题
三、建议与对策
三是要建立健全以工作实绩和作风表现为主要内容的干部考核体系和评价标准
三是要拓宽监督渠道，发挥好多层面的监督作用
二是要探索并建立健全一套在工作落实中考察和识别干部的选人用人机制
……

　　江泽民同志在十六大报告中指出：推进党的作风建设，核心是保持党同人民群众的血肉联系。如何贯彻党的十六大精神，进一步加强干部作风建设，是当前各级党委及组织部门面临的一个重要课题。近年来，特别是去年以来，县以“四亩地事件为鉴”，在加强干部作风建设上进行了积极探索。
　　一、主要做法
　　⒈提高干部素质。一是用科学的理论武装干部。先后认真扎实开展了干部作风集中学习教育整顿、“艰苦奋斗、廉洁从政”、兴起学习贯彻“三个代表”重要思想新高潮、“树组工干部形象”、两个《条例》集中学习教育和党员干部禁赌等活动，从而提高了干部特别是领导干部的思想政治素质和运用科学理论解决问题的能力，增强了贯彻“三个代表”重要思想的自觉性和坚定性。二是用丰富的知识充实干部。先后组织举办“树组工干部形象”、科级后备干部和驻村任职干部、科级以上党员领导干部两个《条例》等培训班期余人次；同时积极选派符合培训条件的干部参加省、市举办的
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