我国的企业管理文化应该是一种融合形态的文化

在现实中，我国的企业文化应该是一种融合形态的文化。也就是说，企业文化是我国传统文化的理念与_的企业文化和_的管理经验的结合。
　　下面介绍了我国某特大型钢铁企业的经验。
　　这家公司把_的企业管理和中国的传统文化相结合，在企业文化中突出一个“和”字。他们也认为应该加强企业管理
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