集团公司领导班子成员履职待遇和业务支出管理实施细则

目录/提纲：……
（一）坚持依法依规
（二）坚持廉政节俭
（三）坚持规范透明
（一）补贴标准
7、其他b_m要求高或时限性强的公务
（一）集团公司领导班子成员办公用房使用面积标准不超过40平方米
（三）严禁超标准奢华装饰办公用房和配置高档办公家具
（四）不得租用宾馆、酒店、招待所房间作为办公用房
（二）参加各种学历教育以及为取得学位而参加在职教育的费用由个人承担
（四）不得向所属单位和其他有利益关系的单位转移培训费用支出
（二）开展商务宴请和外事招待严禁讲排场、杜绝奢侈浪费，不得安排在私人会所及高档的娱乐、休闲、健身、保健等高消费场所
（四）商务宴请和外事招待应当严格遵守清单制度，宴请清单内容包括招待对象、陪餐人员、费用明细等情况
（六）外事和商务活动如需赠送纪念品，要以反映集团文化、宣传企业产品和体现**特色为原则，每次人均不得超过600元
（七）不得在业务招待中安排高消费休闲娱乐活动
（八）集团公司领导班子成员进行业务招待活动，由相关部门编制预算并组织安排，严格执行相关制度和标准，合理安排陪餐人数
（一）城市间交通费，指因公出差乘坐火车、轮船、飞机等交通工具所发生的费用
（二）住宿费，指因公出差期间入住宾馆（包括饭店、招待所等)发生的房租费用
（三）餐费和市内交通费
（一）国际旅费，指出境口岸至入境口岸旅费
（二）国外城市间交通费，是指为完成工作任务所必须发……
**集团公司领导班子成员履职待遇和业务支出管理实施细则

第一章 总则
第一条 为认真落实市委、市政府、市国资两委和**集团的部署要求，合理确定并严格规范**集团领导班子履职待遇、业务支出，根据_精神和《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》要求，参照《**投资集团有限公司领导班子成员履职待遇和业务支出管理实施细则》等相关规定,结合**集团实际情况,对《**集团有限公司领导班子成员履职待遇和业务支出管理实施细则》（飞司党字[**]41号)进行修订。
第二条 本办法所称履职待遇是指履行工作职责所需的工作保障和必要条件，主要包括公务用车、办公用房、培训等。业务支出是指在生产经营管理活动中因履行工作职责所发生的费用支出，主要包括业务招待、国内差旅、因公临时出国（境）、通信等方面的支出。
第三条 集团公司领导班子成员履职待遇、业务支出管理应坚持以下基本原则：
（一）坚持依法依规。根据国家和**市法律法规和相关规定，结合实际，科学、合理规范领导班子成员履职待遇和业务支出行为。
（二）坚持廉政节俭。树立勤俭办事的良好风尚，坚决抵制享乐主义和奢靡之风。
（三）坚持规范透明。通过完善制度、加强预算管理、实施有效监控，建立健全严格规范、公开透明的履职待遇、业务支出管理制度体系。

第二章
……（新文秘网http://www.wm114.cn省略877字，正式会员可完整阅读）……
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业务招待费用，明确外事招待、商务招待和其他公务招待的标准。
（一）开展商务和外事招待活动，集团公司领导班子正职宴请标准为每次人均最高不得超过600元（含酒水），集团公司领导班子副职宴请标准为每次人均最高不得超过500元（含酒水）。不得提供香烟和高档酒水。白酒每500毫升、红酒每750毫升售价不得高于400元。商务和外事招待应当遵循服务合作、友好对等、务实节俭原则，从严控制招待费用支出，不得提供鱼翅、燕窝等高档菜肴和用野生保护动物制作的菜肴。
（二）开展商务宴请和外事招待严禁讲排场、杜绝奢侈浪费，不得安排在私人会所及高档的娱乐、休闲、健身、保健等高消费场所。
（三）商务和外事招待的接待对象5人(含)以内，陪餐人数可对等；接待对象超过5人的，超过5人部分，陪餐人数原则上不超过接待对象的二分之一。
（四）商务宴请和外事招待应当严格遵守清单制度，宴请清单内容包括招待对象、陪餐人员、费用明细等情况。不提供宴请清单的，费用不予报销。
（五）其他公务招待是指对为保障国家工作人员考察调研、执行任务、学习交流、检查指导工作等国内公务活动所必要的接待，应参照《**市党政机关国内公务接待费管理办法》有关要求执行。严格接待审批控制，严格执行开支标准，不得超标准接待，不得私客公待，不得将非公务活动纳入接待范围。接待对象应当按照规定标准自行用餐。正餐人均不得超过60元，早餐人均不得超过20元。确因工作需要，接待单位可提供宴请一次，人均不得超过120元，并严格控制陪餐人数，接待对象在10人以内的，陪餐人数不得超过3人；超过10人的，陪餐人数不得超过接待对象人数的三分之一。不得提供烟酒。
（六）外事和商务活动如需赠送纪念品，要以反映集团文化、宣传企业产品和体现**特色为原则，每次人均不得超过600元。严禁赠送现金、购物卡、会员卡、商业预付卡和各种有价证券、支付凭证、贵重物品以及名贵土特产等。其他公务招待活动不得赠送纪念品。
（七）不得在业务招待中安排高消费休闲娱乐活动。
（八）集团公司领导班子成员进行业务招待活动，由相关部门编制预算并组织安排，严格执行相关制度和标准，合理安排陪餐人数。
（九）不得向所属单位和其他有利益关系的单位转移业务招待支出，不得将业务招待费用以会议培训、考察调研等费用名义虚列、隐匿。
第八条 严格规范国内差旅费管理。国内差旅费是指临时到集团公司所在地以外地区公务出差所发生的城市间交通费、住宿费、餐费和市内交通费等费用。严禁借国内出差之机用公款或者变相用公款旅游和安排与公务活动无关的娱乐活动。不得报销与国内出差任务无关的开支，不得向集团公司所属单位和其他有利益关系的单位摊派、转嫁费用。国内差旅费参照**市党政机关差旅费相关标准,实行上限调控。
（一）城市间交通费，指因公出差乘坐火车、轮船、飞机等交通工具所发生的费用。乘坐交通工具按以下执行：火车硬席（硬座、硬卧），高铁/动车二等座，全列软席列车二等软座；轮船（不包括旅游船）三等舱；飞机经济舱；其他交通工具凭据报销。未按规定等级乘坐交通工具的，超支部分由个人自理。到出差目的地有多种交通工具可选择时，在不影响公务、确保安全的前提下应当选 乘经济便捷的交通工具。乘坐飞机的，民航发展基金、燃油附加费可以凭据报销。乘坐飞机、火车、轮船等交通工具的，每人次可以购买交通意外保险一份。除特殊情况外，不得乘坐民航包机或者私人、企业和国外航空公司的包机，不得租用商务机，不得包租机场贵宾室。
（二）住宿费，指因公出差期间入住宾馆（包括饭店、招待所等)发生的房租费用。入住单间或标准间，按照《**市党政机关工作人员赴外省市差旅住宿费标准明细表》规定，分地区确定住宿费标准，选择安全、经济、便捷的宾馆住宿。
（三）餐费和市内交通费。餐费指因公出差期间的就餐费用，市内交通费指因公出差期间发生的市内交通费用。餐费补助按照出差自然（日历）天数计算，按规定标准每人每天补助 100 元包干使用（西藏、青海、新疆地区每人每天补助 120 元）。市内交通费按照出差自然（日历）天数计算，每人每天 80 元包干使用。
第九条 严格规范因公临时出国（境）费用管理。集团公司按照“总量控制、计划管理”的要求，根据工作需要严格控制领导班子成员出国（境）次数、天数、地区数。集团公司党政主要领导国内差旅或因公临时出国（境），要按照相关规定向**集团履行请假和审批手续，说明到达目的地、出访原因、任务内容、日程安排、往返航线、经费来源和预算等内容。不得安排照顾性和无实质内容的一般性出访和考察性出访。集团公司党政主要负 ……（未完，全文共4676字，当前仅显示2463字，请阅读下面提示信息。收藏《集团公司领导班子成员履职待遇和业务支出管理实施细则》）