集团公司领导班子主题教育专题民主生活会整改方案

目录/提纲：……
一、指导思想
二、整改原则
（一）坚持问题导向
（二）坚持效果导向
（三）坚持统筹兼顾
三、整改任务和措施
（一）围绕学习贯彻_新时代中国特色社会主义思想方面
（二）维护_中央权威和统一领导方面
（三）践行宗旨、服务人民方面
一是推动高质量发展的能力还需进一步增强
二是推动问题解决的能力还需进一步提升
三是防范化解风险挑战的能力还需进一步强化
（四）求真务实、狠抓落实方面
一是善于斗争精神不足
三是创先争优意识淡薄
（五）以身作则、廉洁自律方面
一是廉政风险防控意识有待进一步加强
二是警示教育的针对性有效性有待进一步增强
（六）履行全面从严治_政治责任方面
一是全面从严治_压力传导不到位
二是“责任田”深耕仍有欠缺
一是夯实管_治_政治责任
（七）典型案例剖析
一是_性缺失，基层_组织贯彻落实上级安排部署不到位
二是意识缺位，担当作为敢于斗争善于斗争有欠缺
一是加强政治建设，把好监督“关口”
二是强化执行，深化执行效能
（八）在_方面
一是为人民服务的自觉性主动性还不够强
二是视野的开阔度还有差距
四、整改要求
（一）加强领导，以上率下
（二）标本兼治，从严从实
（三）立足本职，务求实效
……
集团公司领导班子主题教育专题民主生活会整改方案

根据《关于转发中央学习贯彻_新时代中国特色社会主义思想主题教育领导小组办公室〈关于认真学习贯彻_总书记重要讲话精神开好第二批主题教育专题民主生活会的通知〉的 通知》（教办发〔2023〕25号）精神，集团_委高度重视，严格按照整改要求，结合领导班子查摆出的突出问题，制定如下整改方案。
一、指导思想
紧紧围绕学习贯彻_新时代中国特色社会主义思想这一主题，聚焦“学思想、强_性、重实践、建新功”总要求，对照“凝心铸魂筑牢根本，锤炼品格强化忠诚，实干担当促进发展，践行宗旨为民造福，廉洁奉公树立新风”具体目标，深入学习领会以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干的丰富内涵和实践要求，拿出实招硬招，认真抓好整改落实，推动领导班子履职尽责、团结奋进，助推集团实现更好更快的发展。
二、整改原则
（一）坚持问题导向。紧盯对照检查、谈心谈话提出的问题和意见，深刻剖析原因，对准焦距、找准穴位，建立问题整改清单，明确整改内容、整改措施、
……（新文秘网http://www.wm114.cn省略705字，正式会员可完整阅读）……　
理论、学政策，尝试“走出去”观摩学、借鉴各方经验学等“拓圈”学习模式，不断提高班子成员运用理论破解城市配套设施发展不充分、不平衡等疑难问题的能力水平，推动生产经营实现高质量发展。三是提高学习转化能力，立足“三新一高”导向，“四区两新”“现代城”建设等方面，充分发挥**优势，善于运用_的创新理论拓展思路、补齐短板不足，致力于用新办法、新思路、新举措指导工作实践，真正提高领导班子攻坚克难、化解矛盾、驾驭复杂局面的能力水平。
责任领导：_委书记
责任人：领导班子成员
完成时限：立行立改并长期坚持
（二）维护_中央权威和统一领导方面
存在问题：一是在深入践行“两个维护”要求上有差距，个别时候从政治上把握、在大局下谋划、融大势中推进的能力还有不足。二是谋划基层_建工作成效不够突出，把_的创新理论运用到实际工作中的效果不明显，对于如何丰富_建工作载体、创新_建工作举措还缺乏深度思考。
整改措施：一是坚持把政治建设摆在首位，把学习贯彻_新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务常抓不懈，认真学习贯彻_的二十大精神，深入落实_总书记对**重要讲话重要指示批示精神，常态化办好企业_（团）校，坚持不懈加强思想政治教育，不断提高“政治三力”，增强“两个维护”。二是进一步突出_建工作成效，牢固树立“围绕经营抓_建，抓好_建促发展”的思想意识，积极探索新形势下_建工作的新途径、新载体，重视从多方面拓宽_建工作思路，创新_建工作机制，增强基层_组织活力，努力在开展各项活动中求创新、创特色，不断丰富基层_建工作内涵，着力构建“_建+”新格局。
责任领导：_委书记
责任人：领导班子成员
完成时限：立行立改并长期坚持
（三）践行宗旨、服务人民方面
存在问题：一是推动高质量发展的能力还需进一步增强。在完整、准确、全面贯彻新发展理念，综合运用“创新、协调、绿色、开放、共享”的思想理念破解发展难题、增强发展动力、厚植发展优势、推动高质量发展上还有差距。二是推动问题解决的能力还需进一步提升。虽通过调研座谈、实地走访等多种方式深入基层一线，但在创新服务机制、推动问题快速解决上还需进一步下功夫、做文章、出实招。三是防范化解风险挑战的能力还需进一步强化。在债务化解、历史遗留问题处置等方面取得了一定成效，但在推进企业高质量发展、有效化解企业债务、提升市场竞争力、盈利能力等方面思路不宽、办法不多，还有畏难情绪。
整改措施：一是积极践行新发展理念，聚焦“十四五”发展目标，不断在全面深化改革、优化资源整合、贯通产业链条方面下功夫，着力破难题、增动力、促发展，推动集团实现差异化竞争。二是用好“一线工作法”，有计划、有目的地开展调研活动，深化拓展_建联系点制度，拓宽联系服务群众渠道，建立常态化交流机制，通过畅通信访渠道、强化调查研究、倾听群众诉求、及时回应群众关切等多种形式，开门纳谏，使决策部署更接地气、更加科学、更出成果。三是坚持问题导向，加强战略预判和风险预警，见微知著、防微杜渐，不断运用改革思维和办法解决项目资金缺口大、后续项目储备不足、市场开拓进展缓慢、企业融资困难等在企业高质量发展过程中遇到的各类难题，力争把风险化解在源头。
责任领导：_委书记
责任人：领导班子成员
完成时限：立行立改并长期坚持
（四）求真务实、狠抓落实方面
存在问题：一是善于斗争精神不足。敢于涉险滩、啃骨头的闯劲、拼劲、冲劲还有不足，还没有把动真碰硬的精神体现到各个领域、各项工作当中。二是改革创新意识不强，企业家思维和企业意识、危机意识、竞争意识、市场意识相对淡薄。三是创先争优意识淡薄。一定程度上存在小进即满的心理，缺乏“不进则退，慢进也是退”的意识 ……（未完，全文共5638字，当前仅显示1980字，请阅读下面提示信息。收藏《集团公司领导班子主题教育专题民主生活会整改方案》）