国有企业党委委员、分管领导2025年上半年落实全面从严治党主体责任暨“一岗双责”履职情况汇报

目录/提纲：……
一、坚守廉洁底线，筑牢“一岗双责”思想根基
（一）深化理论学习，提升廉洁自律素养
（二）发挥表率作用，树立清正廉洁形象
（三）严守权力边界，规范履职用权行为
二、主动担当作为，推动“一岗双责”落地见效
（一）压实责任链条，抓实分管领域廉政建设
（二）严明纪律要求，持续深化作风建设
（三）聚焦主责主业，统筹推进重点工作
（四）强化服务意识，切实解决基层难题
三、直面问题不足，找准“一岗双责”改进方向
（一）理论学习的主动性和系统性有待提升
（二）基层调研的深度和针对性需要加强
四、细化改进举措，深化“一岗双责”落实成效
（一）强化理论武装，提升政治素养
（二）深入基层调研，精准掌握实情
（三）深化廉洁教育，筑牢思想防线
（四）提升履职能力，推动高质量发展
……
国有企业党委委员、分管领导2025年上半年落实全面从严治党主体责任暨“一岗双责”履职情况汇报

公司党委：
2025年以来，我始终以_新时代中国特色社会主义思想为根本遵循，紧密围绕深入贯彻中央八项规定精神学习教育工作部署，严格落实“深化党的建设，在关键领域求突破、在重点工作见实效”的工作要求，将全面从严治党主体责任深度融入分管部门及专业线工作，切实履行“一岗双责”。现将本人上半年党风廉政建设履职情况汇报如下：
一、坚守廉洁底线，筑牢“一岗双责”思想根基
（一）深化理论学习，提升廉洁自律素养
我始终把政治理论学习作为必修课，系统研读《中国共产党党章》《中国共产党党内监督条例》《中国共产党纪律处分条例》等党内法规制度，通过集中学习、个人自学、专题研讨等多种形式，以学习强化自我警醒、以学习提升思想境界、以学习增强贯彻落实党风廉政建设的主动性和坚定性，不断夯实拒腐防变的思想根基。通过持续学习，进一步树立正确的权力观、地位观、利益观，始终保持健康向上的人
……（新文秘网http://www.wm114.cn省略687字，正式会员可完整阅读）……　
人员树立标杆。在抓好个人廉政建设的同时，切实扛起分管部门党风廉政建设领导责任，组织并督导分管部门深入开展重点领域、关键环节廉洁风险排查与识别工作，引导部门全员增强廉洁风险防控意识，不断提升风险预警和_能力。进一步强化工程建设领域合规审查流程，完善工作制度机制，将党风廉政建设责任层层传导至每一名党员干部，形成一级抓一级、层层抓落实的工作格局。
（二）严明纪律要求，持续深化作风建设
为提升工作质效、转变工作作风，我始终将作风建设的重点聚焦在“严谨细致、求真务实、真抓实干”上。工作中，大力倡导爱岗敬业、甘于奉献的职业精神，鼓励工作人员不断锤炼业务能力、提升专业水平，以制度和纪律规范日常言行，严格遵守公司各项规章制度。同时，主动拓宽意见反馈渠道，积极听取来自上级、同级、下级及基层群众的意见建议，针对反馈问题及时调整工作思路、改进工作方法，以优良作风推动工作高效开展。
（三）聚焦主责主业，统筹推进重点工作
在分管部门、基层党支部联系点及所属党小组开展工作、参与活动时，我始终严格落实“三会一课”制度，通过谈心谈话、座谈交流等方式，与基层干部职工共同研究中心工作任务、分析业绩目标短板，合力探索解决问题的思路与举措，推动各项工作落地落细。2025年上半年，重点推进以下工作：一是全力推进“十四五”规划收官阶段重点项目建设，闲置土地盘活置换项目、地企合作共建项目等取得阶段性成果；二是持续推动QHSE管理体系优化升级，积极推广风险分级_与隐患排查治理双重预防新模式，严格落实“四不两直”监督考核机制，确保公司生产经营安全平稳运行；三是不断强化制度执行力度，深化责任落实机制，推进精细化管理，推动质量计量管理工作稳步提升；四是进一步健全资产管理相关制度，优化管理流程，强化合规运营监督，着力提升资产管理质效，积极推进历史遗留问题化解工作。
（四）强化服务意识，切实解决基层难题
在基层党支部联系点调研及分管部门工作指导过程中，我始终将廉洁教育作为重要内容，要求基层党员领导干部时刻坚守清正廉洁的政治本色，发挥示范带头作用，做好群众的表率。同时，始终坚持以基层需求为导向，全力做好服务基层工作，积极帮助基层解决实际困难。针对部分加油站反映的夏季防汛应急物资储备不足问题，我及时组织专业人员开展现场调研分析，为各站差异性配足配齐了应急物资，有效提升了加油站风险防范能力。
三、直面问题不足，找准“一岗双责”改进方向
（一）理论学习的主动性和系统性有待提升
在党风廉政建设理论学习方面，存在被动学习多、主动钻研少的问题，导致理论学习的系统性不足，对学习内容的理解深度和覆盖广度有待加强，未能全面、准确把握相关理论的核心要义与实践要求。尤其是在深入贯彻中央八项规定精神学习教育中，对典型案例背后的深层次原因剖析不够深入，未能充分结合自身思想和工作实际开展对照检查，一定程度上削弱了警示教育的实际效果。
（二）基层调研的深度和针对性需要加强
在分管领域及基层联系点党风廉政建设工作推进过程中，更多侧重于任务分解和工作要求传达，对基层实际情况的调研了解不够深入，导致部分工作任务分解缺乏对基层实际的精准把握，提出的工作要求与基层工作实际结合不够紧密，存在“上下一般粗”的问题，影响了“一岗双责”在基层的有效落实。
四、细化改进举措，深化“一岗双责”落实成效
今后，我将以问题为导向，持续加强自身建设，在思想上牢固树立拒腐防变的坚固防线，坚定践行勤政、勤俭、廉洁的工作理念，严于律己、率先垂范，时刻牢记党风廉政建设各项准则，确保廉洁自律要求和各项制度规定落到实处，推动廉洁从政 ……（未完，全文共3664字，当前仅显示1930字，请阅读下面提示信息。收藏《国有企业党委委员、分管领导2025年上半年落实全面从严治党主体责任暨“一岗双责”履职情况汇报》）