在全市乡村振兴驻村帮扶工作座谈会议上的讲话

目录/提纲：……
一、不忘初心，牢记使命，扛起帮扶政治责任
（一）坚定使命担当
（二）厚植为民情怀
（三）强化大局意识
二、精准施策，打造特色，提升帮扶实效质量
（一）建强基层堡垒
（二）培育特色产业
（三）提升治理效能
三、锤炼作风，严守纪律，树立帮扶良好形象
（一）坚持求真务实
（二）坚守纪律底线
（三）勇于攻坚克难
四、健全机制，加强培训，强化帮扶保障支撑
（一）规范选派管理
（二）加强教育培训
（三）强化激励保障
五、凝聚合力，注重联动，夯实帮扶工作基础
（一）压实主体责任
（二）加强协同联动
（三）营造浓厚氛围
……
在全市乡村振兴驻村帮扶工作座谈会议上的讲话

同志们：
今天我们召开全市乡村振兴驻村帮扶工作座谈会，核心是深入贯彻落实乡村振兴战略部署，总结经验、分析形势、部署任务，进一步凝聚共识、压实责任，推动驻村帮扶工作再提质、再增效。乡村振兴是新时代“三农”工作的总抓手，而驻村帮扶则是打通政策落地“最后一公里”、激活乡村内生动力的关键举措，是连接城市与乡村、干部与群众的重要桥梁纽带。
当前，全市乡村振兴正处在巩固拓展脱贫攻坚成果、全面推进产业发展和乡村建设的关键阶段，驻村帮扶工作的成效直接关系到乡村振兴的成色和质量。近年来，广大驻村干部带着组织的重托、怀着对群众的感情，扎根基层、沉在一线，在建强基层组织、培育特色产业、破解治理难题、办好民生实事等方面付出了辛勤努力、取得了积极成效。但我们也必须清醒看到，部分驻村帮扶工作还存在一些不容忽视的问题：有的干部初心使命不够坚定，存在“镀金”思想和“走读”现象；有的工作思路不够清晰，帮扶措施不精准、不接地气；有的作风不够扎实，重“纸上文章”轻“田间实效”；有的保障管理不够到位，影响了干部干事创业的积极性。
“派驻村工作队下去，是为了干事，不是为了‘打卡’；是为了扎根，不是为了‘镀金’。”做好新时代驻村
……（新文秘网http://www.wm114.cn省略832字，正式会员可完整阅读）……　
，形成帮扶合力。要加强与村“两委”、派出单位、乡镇党委政府的沟通协作，既要当好政策“宣传员”、群众“服务员”，也要当好上下联动的“联络员”、资源整合的“协调员”。要坚持“一盘棋”思想，打破村域界限、部门壁垒，积极学习借鉴其他村庄的先进经验，结合自身实际创新帮扶模式，推动资源共享、优势互补，以点带面、整体提升，共同绘就全市乡村振兴美好蓝图。
二、精准施策，打造特色，提升帮扶实效质量
（一）建强基层堡垒。乡村振兴，党建引领是根本。驻村干部要把建强村党组织作为首要任务，以提升组织力为核心，推动村党组织标准化规范化建设。要协助村“两委”健全完善“四议两公开”等制度，规范村级决策程序，提升基层党组织治理能力。要注重培养选拔年轻党员、致富能手进入村“两委”班子，加强党员队伍教育管理，发挥党员先锋模范作用，让村党组织成为带领群众发展致富、治理乡村的坚强战斗堡垒。要深入开展党组织结对共建活动，推动城市优质党建资源向农村延伸，促进城乡党组织优势互补、共同提升，以高质量党建引领高质量乡村振兴。
（二）培育特色产业。产业兴旺是乡村振兴的核心引擎，没有产业支撑，乡村振兴就是“空中楼阁”。驻村干部要立足村庄资源禀赋、产业基础和区位优势，因地制宜谋划发展路径，培育壮大特色富民产业。要坚持市场导向，深入调研市场需求，找准产业发展的切入点和突破口，避免盲目跟风、同质化竞争。要注重培育本土产业、本土企业、本土品牌，鼓励发展特色种植养殖、农产品加工、乡村旅游、农村电商等业态，推动一二三产业融合发展。要健全联农带农机制，通过合作社、龙头企业等载体，把群众牢牢嵌入产业链、利益链，让群众共享产业发展成果，实现“村集体经济增收、群众致富”的双赢目标。
（三）提升治理效能。乡村治理是乡村振兴的重要保障，良好的治理环境能为乡村发展保驾护航。驻村干部要协助村“两委”构建党建引领、多元参与、共建共享的乡村治理体系，推动乡村治理从“被动应对”向“主动服务”转变。要创新治理方式，推广积分制、清单制、网格化管理等模式，引导群众主动参与村级公共事务、村容村貌整治、矛盾纠纷化解等工作。要加强农村精神文明建设，弘扬社会主义核心价值观，传承优秀传统文化，破除陈规陋习，培育文明乡风、良好家风、淳朴民风。要健全矛盾纠纷排查化解机制，及时发现和妥善处理邻里纠纷、土地纠纷等问题，做到小事不出村、大事不出乡、矛盾不上交，维护乡村和谐稳定。
三、锤炼作风，严守纪律，树立帮扶良好形象
（一）坚持求真务实。驻村帮扶，贵在“务实”，关键是说实话、办实事、求实效。驻村干部要坚决摒弃形式主义、官僚主义，不做“表面文章”、不搞“形象工程”，把工作重心放在解决实际问题上。要深入开展调查研究，摸清村情民情、找准问题症结、理清发展思路，制定符合实际、切实可行的帮扶计划，不搞“一刀切”“花架子”。要坚持问题导向，聚焦产业发展、民生保障、基层治理等重点领域的突出问题，逐一制定整改措施、明确整改时限，以“钉钉子”精神抓好落实。要注重工作实效，不重“痕迹”重“实绩”，不重“数字”重“实效”，以群众满意不满意、高兴不高兴、答应不答应作为衡量工作的根本标准。
（二）坚守纪律底线。驻村干部身处基层一线，直接面对群众和各种利益诱惑，必须时刻绷紧纪律规矩这根弦。要严格遵守中央八项规定及其实施细则精神，自觉遵守廉洁自律各项规定，不碰红线、不越底线、不踩高压线。要坚持公平公正用权，不优亲厚友、不厚此薄彼，在政策落实、项目安排、资金使用等方面做到公开透明、阳光操作，维护群众的合法权益。要保持艰苦朴素的作风，厉行节约、反对浪费，不增加基层和群众负担，以清正廉洁的形象赢得群众信任。要严格遵守驻村工作纪律，落实“吃住在村、工作在村”要求，坚决杜绝“走读式”“挂名式”驻村，确保全身心投入驻村帮扶工作。
（三）勇于攻坚克难。乡村振兴道路上没有一帆风顺的坦途，驻村帮扶必然会遇到各种困难和挑战。驻村干部要发扬斗争精神、增强斗争本领，敢于直面问题、勇于攻坚克难。要树立“办法总比困难多”的信念，面对产业发展瓶颈、基础设施薄弱、群众思想保守等难题，不退缩、不气馁，积极探索解决问题的新思路、新办法。要善于学习借鉴先进经验，结合村庄实际创造性开展工作，在破解难题中增长才干、提升能力。要注重凝聚群众力量，相信群众、依靠群众，充分调动群众参与乡村振兴的积极性和主动性，形成上下同心、 ……（未完，全文共5071字，当前仅显示2337字，请阅读下面提示信息。收藏《在全市乡村振兴驻村帮扶工作座谈会议上的讲话》）