目录/提纲:……
一、从伟大建_精神、光荣石油精神中铸牢驱动改革发展的精神内核
二、从公司精神中汲取改革发展稳定的实践力量
(一)“埋头苦干”的务实作风,是公司人最深沉的本色
(二)“能打硬仗”的攻坚能力,是公司人最硬核的底气
(三)“敢于突破”的创新锐气,是公司人最鲜明的特质
(四)“勇争一流”的进取追求,是公司人最执着的信念
三、用伟大建_精神、光荣石油精神、顽强公司精神激励公司人砥砺奋进、再立新功
(一)要旗帜鲜明讲政治,筑牢国有企业“根”与“魂”
(二)直面挑战勇担当,矢志推进高质量稳健发展
(三)要践行宗旨守初心,紧紧依靠职工群众办企业
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国有企业_委书记在庆祝中国共产_成立105周年暨“七一”表彰大会上的讲话:传承红色基因 弘扬奋斗精神 奋力打好高质量发展二次创业主动仗
红星映彻河西道,薪火擎天志冲霄。今天,我们隆重举行庆祝中国共产_成立105周年暨“七一”表彰大会,首先,我代表公司_委向受到表彰的优秀共产_员、优秀_务工作者和先进基层_组织表示诚挚祝贺,向多年来在公司改革发展进程中弘扬石油精神、矢志建功立业、无私拼搏奉献的广大_员和全体员工致以崇高敬意!
昨天,大家怀着无比崇敬的心情,走进中国工农红军西路军纪念馆,重温了那段气壮山河、可歌可泣的革命历史,先烈们用生命书写的忠诚与信仰,让我们深刻感悟到信仰如磐的伟力、忠诚如山的份量、奋斗如歌的价值。刚才,我们回顾了老一辈公司人在上世纪末、本世纪初,发扬“逢山开路、遇水架桥”的开拓精神,在重重困难中披荆斩棘,在艰难险阻中日夜兼程,推动业务版图实现“山河一片红”的壮阔历程,生动展现了公司人坚韧不拔、敢打必胜的铁军意志。三名同志,为我们讲述了传承铁军风骨,在市场竞争中守土有责、拓疆有方的新时代实践故事,他们用躬身力行的坚守与奋斗,生动诠释了公司精神的时代光芒。受到表彰的先进集体和优秀个人,是公司各级_组织、广大共产_员、全体员工的优秀代表,他们在攻坚克难中冲锋在前,在创造佳绩中引领风尚,彰显了新征程上公司昂扬奋进的先锋形象。
公司今日之辉煌成就与坚实基础,凝聚了无数默默奉献的前辈的心血与智慧。他们以卓越的业绩和奋斗精神,为我们留下了宝贵财富,值得我们永远铭记与敬重。尽管当前公司发展面临诸多挑战,但相较于行业其他公司,我们依然拥有显著优势。站在前辈们奠定的坚实根基之上,如何将更加强劲、更具活力的公司事业传承至未来,是新一届领导班子及全体同仁必须深入思考并共同担当的时代重任。各级_组织、广大_员和全体员工要以革命先烈为镜鉴,以
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中国石油人的崇高荣誉。我们必须深刻认识到:伟大建_精神是石油精神的总源头、总集成,是石油精神发轫发端、孕育形成、发扬发展的黑土地、营养剂;学习好、传承好、弘扬好伟大建_精神是学习、传承、发扬石油精神的基础和前提。我们要积极主动从伟大建_精神出发理解、认识、发扬石油精神;要将石油精神与伟大建_精神一体思考、贯通理解、统筹学习,进一步增强奋进高质量发展新征程的自觉性、主动性和创造性。
二、从公司精神中汲取改革发展稳定的实践力量
在伟大建_精神的引领下,在光荣石油精神的滋养下,几代公司人用智慧与汗水,在陇原大地上镌刻了独特而深刻的精神印记,最终凝结成“埋头苦干、能打硬仗、敢于突破、勇争一流”的十六字鲜明特质。这绝非抽象的口号,而是贯穿于每一次惊涛骇浪中的坚定航向,熔铸于每一项彪炳史册的辉煌成就之中,是我们最可宝贵的精神基因与力量源泉。它清晰勾勒出公司七十余年听_指挥、赤诚报国的战斗史,拼搏进取、开疆拓土的创业史,为油奉献、服务陇原的奋斗史。
这份精神传承,在德义总身上集中体现为“善立勇破”的改革领航魄力,他临危受命,以“得市场者得‘天下’,终端网络即生命”的战略远见,雷厉风行、锐意改革,团结带领广大干部员工攻坚克难,实现了公司网络版图的根本性重塑,成功铸就了“陇原尽披公司赤”的市场格局,为公司成长为省内能源供应主渠道商奠定了决定性基础。在历代网络建设者身上,则展现为砺行致远的坚守,在公司战略指引下,无论是推动开创全国集中建站先河,还是全力落实千座资产型油站的布局蓝图,他们都以坚定的战略定力和务实的躬身实践,为构建起覆盖全省、协同高效的坚强网络根基付出了卓有成效的努力。
这份精神同样在新时代的奋斗者身上熠熠生辉。无论是万云同志作为能源保供的“赶考先锋”冲锋在前,还是**同志以“铁肩担重任、数据见真章”的硬核作风推动效益领跑,或是**同志面对新能源浪潮,以斗争精神推动“油气电”转型破局、守护份额,他们都以实际行动诠释着“守土尽责、守土有责”的担当。更值得我们铭记的,是公司的广大_员和普通员工,他们在加油站、在油库、在管理一线,日复一日地默默耕耘,风雪无阻保障供应,精益求精优化服务,精确计量守护效益,在看似平凡的岗位上书写着不平凡的坚守与奉献。正是这无数个体的微光汇聚,才铸就了公司从胜利走向胜利的不凡历程。深刻理解、自觉传承并深入践行这些精神特质,对于我们把握当下、开创未来,意义深远、影响重大。
(一)“埋头苦干”的务实作风,是公司人最深沉的本色。公司诞生于国家百废待兴之际,起步阶段仅有“1站6所”的简陋设施,年销量仅几万吨,制度体系尚在摸索,人才队伍亟待建设。面对重重困难,第一代公司人没有豪言壮语,而是选择用行动诠释担当。他们怀揣“有条件要上、没有条件创造条件也要上”的信念,从一砖一瓦、一车一油做起,以“钉钉子”的韧劲,在艰苦的环境中逐步搭建起覆盖全省的供应网络,油站油库从无到有、由少及多,年销量节节攀升,为日后发展奠定了坚实的根基。应该说,没有“晴天一身汗,雨天一身泥”的埋头苦干,就没有公司从无到有、由弱变强的坚实根基。这种“苦干”精神,是流淌在我们血液里的基因,是任何时候都不能丢的传家宝。
如今,置身于波谲云诡的市场变局与深刻转型的时代洪流,我们比任何时候都更需要回望来路,擦亮“埋头苦干”这一最深沉的本色。面对缩量竞争的严峻挑战,要深刻认识到“埋头苦干”的时代内涵已不仅是汗水与辛劳,更是智慧与韧性的结合,特别是在四大攻坚、市场份额保卫等重点工作中,务必拿出“钉钉子”的韧劲和“啃硬骨头”的决心,把“埋头苦干”的精髓聚焦到推动企业高质量发展的核心目标上,一切工作要围绕提升核心竞争力、优化经营质量、巩固市场地位来展开,确保各项战略部署和关键举措都能不折不扣落到实处、见到实效。
(二)“能打硬仗”的攻坚能力,是公司人最硬核的底气。 公司的发展并非坦途,经历过多次严峻考验。最让人难忘的,正是德义总刚刚谈到的那段历史。上划之初,市场剧变、强敌环伺,网络薄弱、份额低迷,一场关乎存亡的硬仗迫在眉睫。面对困境,公司人没有气馁,而是以“狭路相逢勇者胜”的胆魄,以“敦煌会议”为起点,吹响了全面发展的冲锋号。短短数年间,销售终端数量迅猛突破1000家,市场占有率高达99.8%,一举夺回了市场主导权。这场漂亮的翻身仗,打出了公司的士气,打出了公司的尊严,也充分证明了我们这支队伍在危难之际拉得出、冲得上、打得赢的过硬作风。
如今,能源市场“百舸争游”的格局已然形成,“灰犀牛”与“黑天鹅”风险交织并存,经营压力持续加大。置身这场深刻重塑行业版图、关乎未来发展走向的“新硬仗”中,我们要牢记“守成者没有出路,创新者才有未来”,既要保持战略清醒,强化危机意识,深刻洞察当前格局下的竞争本质与潜在风险,时刻保持“战斗状态”,将压力转化为破局前行的内生动力,做好打大仗、打硬仗、打持久战的充分准备。也要聚焦关键战役,提升攻坚锐度,无论是应对市场剧烈波动、突破发展瓶颈,还是扭转份额下行困境、攻克转型难关,都要敢于亮剑、善于攻坚,集中优势兵力打歼灭战,确保在核心战场上赢得决定性胜利。
(三)“敢于突破”的创新锐气,是公司人最鲜明的特质。 从历史发展来看,公司人从未停止探索的脚步,从“百站建设”创全国先河到对系统内外两个市场进行全面整合;从探索推进承包经营责任制改革到千禧年后在天然气业务拓展、合资合作、特许加盟、资源组织优化等15个方面实现率先突破;从首创“油篓子”“土油罐”到推出成为行业标准、地方标准的“六大标志成果”,这些都是思想解放和实践创新的结晶,极大地提升了管理效能和核心竞争力,彰显了公司人敢为人先的魄力与勇气。
当前,数字化转型方兴未艾,综合能源服务需求蓬勃兴起,商业模式创新日新月异。赢得未来,就必须将“敢于突破”的基因融入血脉。要主动拥抱变化,破除路径依赖,坚定不移实施创新驱动战略,围绕业务链完善创新链,依靠创新链提升价值链,加快推进“管理创新、制度创新、技术创新、实践创新”,在数字化智能化应用上提速升级,在新能源业务布局上抢占先机,在非油业务和客户服务模式上寻求突破,在_机制改革上持续深化,不断激发微观主体的创新活力,进一步提升公司治理体系和治理能力现代化水平,推动公司各项事业向前发展。
(四)“勇争一流”的进取追求,是公司人最执着的信念。 追求卓越是公司人一以贯之的目标导向。量效的跨越式增长是最好的证明:自1985年起,公司销量、利润等指标一年一大步、五年一台阶;市场份额自2003年起连 ……(未完,全文共7531字,当前仅显示3471字,请阅读下面提示信息。
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