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在全县领导干部警示教育会暨学习教育查摆整改推进会上的讲话

发表时间:2026/6/9 21:28:28
目录/提纲:……
一、以案为鉴,深刻汲取典型案例惨痛教训
(一)深刻反思理想信念滑坡带来的严重危害
(二)深刻反思权力观扭曲带来的严重危害
(三)深刻反思监督缺失和管理宽松软带来的严重危害
二、刀刃向内,扎实推进学习教育查摆整改
(一)查摆问题要再深化,做到不遮不掩
一是聚焦重点领域
二是深入剖析根源
三是坚持开门查摆
(二)整改落实要再加力,做到真改实改
一是建立问题清单和整改台账
二是实行整改销号管理
三是做好整改公开
(三)制度建设要再完善,做到常态长效
二是强化制度执行力建设
三是注重制度衔接配套
三、示范引领,各级领导干部要发挥好表率作用
(一)带头坚定理想信念,做政治过硬的表率
(二)带头严守纪律规矩,做清正廉洁的表率
(三)带头履行管_治_政治责任,做担当尽责的表率
(四)带头担当作为干事创业,做奋发有为的表率
……
在全县领导干部警示教育会暨学习教育查摆整改推进会上的讲话

同志们:
经县委研究决定,今天召开全县领导干部警示教育会暨学习教育查摆整改推进会,既是警示教育,也是整改调度。主要任务是,深入剖析近期查处的违纪违法典型案例,以案为镜、以案明纪,同时对当前正在开展的学习教育查摆整改工作进行再推进、再压实。2026年是“十五五”规划开局之年,改革发展稳定各项任务繁重而艰巨,越是在这个时候,越要把纪律规矩挺在前面,把全面从严治_推向纵深,为全县各项事业发展提供坚强纪律保障。刚才,县纪委监委通报了典型案例,剖析了深层原因教训,大家要深刻汲取、引以为戒。下面,我讲三点意见。
一、以案为鉴,深刻汲取典型案例惨痛教训
这次通报的**起典型案例,涉及人员有科级干部、有股室负责人,也有基层站所工作人员,问题涵盖违规插手工程项目、贪污挪用专项资金、违规收受礼品礼金、违规经商办企业等。这些人曾经也是同志,就在我们身边,如今成为反面教材。全县各级领导干部都要把自己摆进去,对照反思,做到警钟长鸣。
(一)深刻反思理想信念滑坡带来的严重危害
从通报案例看,这些干部蜕化变质,根源在于
……(新文秘网http://www.wm114.cn省略769字,正式会员可完整阅读)…… 
乏有效制衡,给权力任性留下空间;有的单位制度形同虚设,内部管理混乱,审计监督走过场,导致问题长期得不到发现和纠正。原某镇财政所所长王某在长达**年时间里,通过伪造凭证、虚列支出等手段多次挪用财政资金,总金额达**万元,直至其离任审计才发现问题,此时资金已被挥霍大半。这充分暴露该镇财务管理混乱、监督缺位、审计流于形式等诸多问题。这个教训十分深刻,暴露出我们监督监管方面存在的明显短板和漏洞。各级各部门要深刻反思,举一反三排查本单位本领域监督管理制度机制是否健全、是否执行到位,紧盯权力运行重点环节,健全完善并严格执行各项内部管理制度,做到用制度管权、管事、管人。
二、刀刃向内,扎实推进学习教育查摆整改
当前学习教育正在纵深推进,前期取得初步成效,但仍存在一些突出问题。部分单位学习研讨浅尝辄止,查摆问题蜻蜓点水,整改落实隔靴搔痒,必须坚决纠正,以更加有力举措推动学习教育持续走深走实。
(一)查摆问题要再深化,做到不遮不掩
一是聚焦重点领域。各单位要围绕权力集中、资金密集、资源富集的行业领域和岗位,聚焦“三重一大”决策、工程招投标、物资采购、资金管理、选人用人等关键环节,逐项深入排查廉政风险点,逐岗位梳理权力运行流程,看看哪些环节容易出现问题、存在哪些监管漏洞。比如,在工程项目领域,要重点排查是否存在规避招标、围标串标、转包分包、虚增工程量等问题;在资金管理领域,要重点排查是否存在虚列支出、截留挪用、私设“小金库”等问题;在选人用人方面,要重点排查是否存在违规提拔、带病提拔、说情打招呼等问题。二是深入剖析根源。对排查发现的问题,不能满足于就事论事、表面整改,要深刻剖析问题背后的思想认识原因、制度机制原因、管理监督原因,找出症结所在,做到既治标、又治本。比如某单位暴露出财务违规问题,不能简单一退了之、一罚了之,要反查制度是否有漏洞,审批流程是否有缺失,内部监督是否形同虚设。三是坚持开门查摆。通过座谈走访、问卷调查、设立意见箱等方式,广泛听取服务对象、基层干部群众的意见建议,把群众反映强烈的热点难点问题纳入查摆范围。对上级督查反馈、巡视巡察移交、审计发现问题,要逐一对照、主动认领,纳入台账管理。
(二)整改落实要再加力,做到真改实改
一是建立问题清单和整改台账。各单位对查摆发现的问题,分类梳理、逐条登记,建立问题清单、责任清单、整改清单,明确整改措施、责任人和完成时限。对能够立行立改的,不等不拖、马上整改;需要一定时间的,明确时间节点,限期整改到位;涉及制度机制层面的,深入研究完善,建立长效机制。二是实行整改销号管理。整改一个、销号一个,做到问题不解决不松劲、解决不彻底不放手。班子成员要带头认领问题、带头推动整改,对整改不力、敷衍应付的严肃追责问责。县委将在适当时候派出督查组,对各单位整改落实情况进行专项督查,发现走过场、搞形式主义的,严肃通报批评,问题严重的约谈单位主要负责人。三是做好整改公开。对涉及群众切身利益的整改事项,整改情况和结果要通过适当方式向群众公开公示,接受社会监督,以实实在在的整改成效取信于民。
(三)制度建设要再完善,做到常态长效
一是针对排查出的共性问题和深层次制度漏洞,抓紧修订完善相关制度规定,该健全的健全、该废止的废止、该整合的整合,织密制度笼子。重点围绕权力运行制约监督、资金资产资源管理、工程项目建设、选人用人等方面,建立健全一批有效管用的制度机制。比如,针对资金管理不规范问题,财政部门要研究完善资金拨付使用监管办法,堵塞挪用套取漏洞;针对工程项目监管薄弱问题,发改、住建等部门要完善招投标监督管理和标后履约监管制度。二是强化制度执行力建设。制度不是写在纸上、挂在墙上就万事大吉,关键在执行。各单位要组织干部学习掌握制度规定,明白什么能做、什么不能做、该怎么做。对违反制度行为做到“零容忍”,严肃查处,通报曝光,坚决维护制度权威性和严肃性。三是注重制度衔接配套。在完善单项制度同时,注重制度之间衔接配套,形成相互协调、相互支撑、相互制约的制度体系,真正实现靠制度 ……(未完,全文共4100字,当前仅显示2160字,请阅读下面提示信息。收藏《在全县领导干部警示教育会暨学习教育查摆整改推进会上的讲话》