市政务服务管理局2026年上半年_风廉政建设工作总结

目录/提纲：……
一、上半年核心工作成效与创新做法
一是锚定政治引领，构建全链条责任闭环
二是深化理论武装，紧扣正确_筑牢思想防线
三是纠树并举，以作风提优赋能营商环境升级
二、当前存在的短板与不足
三、2026年下半年工作安排
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**市政务服务管理局2026年上半年_风廉政建设工作总结

2026年上半年，**市政务服务管理局在市委、市政府的坚强领导下，在市纪委监委及派驻纪检监察组的精准监督指导下，始终以_新时代中国特色社会主义思想为根本遵循，深入贯彻_的二十大及二十届_精神，全面落实江苏省委、**市委关于_风廉政建设的系列部署要求，紧扣“_”学习教育主线，锚定**市“打造长三角一流营商环境高地”的核心战略目标，将_风廉政建设深度嵌入政务服务全链条，以清廉底色护航政务服务提质增效，为全市经济社会高质量发展筑牢坚实的政务纪律屏障。
一、上半年核心工作成效与创新做法
一是锚定政治引领，构建全链条责任闭环。局_组始终把_的政治
……（新文秘网http://www.wm114.cn省略503字，正式会员可完整阅读）……　
政务服务分中心讲廉政_课8场次。
围绕“政绩为谁而树、树什么样的政绩、靠什么树政绩”开展全系统大讨论，引导1200余名政务服务窗口工作人员摒弃“重审批速度轻服务温度”的错误倾向，坚决杜绝“数字造假、流程虚设”的面子工程。上半年组织观看《**政务清风警示录》等本土警示教育片5场次，通报省内政务服务领域违规收受办事群众礼品、中介勾结牟利等典型案例17起，分3批次组织“三新”人员（新入职窗口人员、新提拔中层干部、新入驻大厅工作人员）开展岗前廉政谈话，覆盖人数112人，实现新入职人员廉政教育100%覆盖。
同步推进“廉洁政务文化”建设，打造200米机关廉政文化长廊，开展“廉洁家风润窗口”主题活动，组织217名窗口负责人签订家庭助廉承诺书，累计开展“八小时外”廉政家访132人次，把廉洁防线延伸到干部职工生活圈。
三是纠树并举，以作风提优赋能营商环境升级。严格落实中央八项规定及其实施细则精神，靶向整治政务服务领域形式主义、官僚主义问题，上半年全局发文数量同比2025年同期精简22%，各类面向基层窗口的督查考核全部实行计划报备制，取消7项不必要的窗口台账考核指标，切实为一线服务人员减负松绑。
建立“政务作风效能飞检机制”，上半年联合派驻纪检监察组开展21次不打招呼的明察暗访，排查出窗口脱岗、服务态度生硬等问题9个，全部点名通报并督促整改，窗口群众投诉量同比下降37%。紧盯元旦、春节、五一等关键节点，通过政务服务工作群推送廉政提醒12期，严查窗口人员收受办事群众烟茶、购物卡等微腐败行为，上半年运用“第一种形态”处理13人，其中批评教育10人、诫勉谈话3人，持续释放“越往后执纪越严”的强烈信号。

四是聚焦政务特色，打造清廉服务**样板‌
紧扣**市“营商环境提升年”战略部署，创新推出“清廉窗口”创建行动，在全市17个政务服务分中心设立236个“清廉示范岗”，公开“不吃群众一口饭、不拿群众一针一线”的清廉承诺，上半年累计收到办事群众赠送的锦旗、感谢信同比增长48%，企业群众满意度达99.7%。
针对公共资源交易领域廉政风险，上线**市“不见面开标”全程智慧监督系统，上半年完成全流程电子化交易项目1276个，交易金额389.2亿元，通过系统自动预警围标串标、专家违规评审等异常行为42次，挽回国有资金损失超2.1亿元。创新推出“政务服务廉情码”，办事群众扫码即可一键举报窗口违规违纪问题，上半年收到有效廉情线索7条，全部在3个工作日内办结反馈，群众满意率100%。
二、当前存在的短板与不足
一是部分基层窗口的廉政教育针对性仍有欠缺，针对高频办 ……（未完，全文共2223字，当前仅显示1413字，请阅读下面提示信息。收藏《市政务服务管理局2026年上半年_风廉政建设工作总结》）