集团_委2026年前三季度抓基层_建工作总结

目录/提纲：……
一、突出政治引领，把牢基层_建定盘星
（一）严格落实第一议题制度
（二）深入开展中央八项规定精神学习教育
（三）严肃_内政治生活
二、深化理论武装，筑牢基层_建压舱石
（一）抓实常态化学习教育
（二）做好宣传思想工作
三、夯实基层基础，织密基层_建组织网
（一）优化_组织设置
（二）加强_支部标准化建设
（三）严格_员教育管理
（四）提升_务干部能力
四、推动融合赋能，激活基层_建动力源
（一）深化_建品牌创建
（二）开展_员先锋行动
（三）完善_建考核机制
五、从严正风肃纪，守住基层_建生命线
（一）压实管_治_责任
（二）强化监督执纪问责
（三）深化廉洁文化建设
六、存在的主要问题
七、第四季度工作安排
……
**集团_委2026年前三季度抓基层_建工作总结

2026年是"十五五"规划开局之年，也是集团深化改革、提质增效的关键一年。前三季度，集团_委坚持以_新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻_的二十大和二十届二中、三中、_精神，认真落实新时代_的建设总要求和新时代_的组织路线，紧紧围绕"十五五"规划确定的目标任务，以深入贯彻中央八项规定精神学习教育为牵引，以提升基层_组织政治功能和组织功能为重点，推动_建工作与生产经营深度融合，为集团高质量发展提供了坚强政治保证和组织保证。现将前三季度抓基层_建工作总结如下。
一、突出政治引领，把牢基层_建定盘星
集团_委始终把_的政治建设摆在首位，教育引导基层_组织和广大_员深刻领悟两个确立的决定性意义，增强四个意识、坚定四个自信、做到两个维护，确保基层_建工作始终沿着正确政治方向前进。
（一）严格落实第一议题制度
集团各级_组织坚持把学习_总书记最新重要讲话和重要指示批示精神作为_委会、支部委员会的第一议题，前三季度累计组织第一议题学习**次，其中集团_委层面**次、基层_组织层面**次。建立了第一议题学习台账和督办落实机制，对学习中涉及的贯彻落实事项实行清单化管理、项目化推进，明确责任人和完成时限，确保件件有着落、事事有回音。对_总书记关于国有企
……（新文秘网http://www.wm114.cn省略899字，正式会员可完整阅读）……　
展了_的创新理论知识竞赛，**名_员参与答题，营造了比学赶超的浓厚氛围。
（二）做好宣传思想工作
围绕"十五五"开局、集团改革发展重点任务，组织开展了开局之年看担当主题宣传活动，在集团内部媒体开设专栏，宣传基层一线先进典型**个、经验做法**项。加强意识形态阵地管理，对集团内部网站、公众号、刊物等宣传阵地进行了全面排查，落实了三审三校制度，修订了《集团宣传思想工作管理办法》，前三季度未发生意识形态领域问题。每季度开展一次职工思想状况调研，有针对性地做好思想引导工作。
三、夯实基层基础，织密基层_建组织网
集团_委坚持大抓基层的鲜明导向，持续推进基层_组织标准化规范化建设，不断增强基层_组织的政治功能和组织功能，让每个基层_组织都成为坚强战斗堡垒。
（一）优化_组织设置
结合集团机构改革和业务调整，同步优化_组织设置，新成立_支部**个、调整_支部**个，确保业务开展到哪里、_的组织就覆盖到哪里、_的工作就跟进到哪里。目前集团共有基层_委**个、_总支**个、_支部**个，_员**名，_组织覆盖率达到100%。在项目一线、车间班组探索建立功能型_小组**个，推动_的组织体系向基层末梢延伸。针对驻外项目部_员分散的特点，建立了流动_员管理台账，通过线上组织生活、寄送学习资料等方式，确保流动_员离乡不离_、流动不流失。
（二）加强_支部标准化建设
深入推进_支部标准化规范化建设三年行动计划，制定了_支部建设标准清单，涵盖组织设置、班子建设、组织生活、_员管理、基础保障等**个方面**项具体指标。组织开展了_支部建设达标验收，前三季度评定标杆_支部**个、达标_支部**个，对**个未达标_支部进行了集中整顿，选派**名_建指导员驻点帮扶。选树了**个基层_建工作示范点，召开现场观摩会**次。加大对基层_支部的经费保障力度，前三季度下拨_建工作经费**万元，确保基层_组织有资源、有能力开展工作。
（三）严格_员教育管理
把政治标准放在首位，做好发展_员工作，前三季度共发展_员**名，其中35岁以下青年_员**名、生产一线_员**名，_员队伍结构持续优化。加强入_积极分子培养，举办入_积极分子培训班**期，培训**人。严格_员日常管理，规范_员组织关系转接，开展了_员组织关系集中排查，理顺了**名_员的组织关系。按时足额收缴_费，前三季度收缴_费**万元，上缴率100%。
（四）提升_务干部能力
举办了基层_组织书记培训班**期、_务干部业务培训班**期，累计培训**人次。培训内容涵盖_建业务、政策法规、实务操作等方面，采用集中授课、现场教学、经验交流相结合的方式，切实提升_务干部的专业素养。组织**名基层_组织书记到先进企业对标学习。建立了_务干部交流轮岗机制，前三季度交流_务干部**名，从生产经营一线选拔**名优秀年轻干部充实到_务工作岗位。
四、推动融合赋能，激活基层_建动力源
集团_委坚持_建工作与生产经营同谋划、同部署、同推进、同考核，着力破解两张皮问题，以高质量_建引领保障高质量发展，切实把_的政治优势、组织优势转化为企业的发展优势、竞争优势。
（一）深化_建品牌创建
持续深化一支部一品牌创建活动，围绕生产经营重点难点，培育了**个特色_建品牌。其中，**_支部的_员先锋岗创建经验被上级_委推广，**_支部的_建加安全生产模式有效降低了事故发生率。组织开展了_建品牌案例征集评选活动，汇编优秀案例**个，在全集团交流推广。
（二）开展_员先锋行动
围绕集团年度重点任务和急难险重工作，组织开展_员先锋工程活动，设立_员责任区**个、_员示范岗**个、_员突击队**支，引导广大_员在生产经营主战场上亮身份、亮承诺、亮业绩。在**重点项目建设中，_员突击队带领职工攻坚克难，提前**天完成了节点任务。在安全生产月活动中，_员安全监督员排查整改隐患**项，制止违章作业**起。在技术创新活动中，_员牵头完成技术革新项目**项，获得专利**项。
（三）完善_建考核机制
修订了基层_组织书记抓_建工作述职评议考核办法，将_建考核与经营业绩考核按**%权重挂钩，实行双百分考核，考核结果与_组织书记的薪酬、任免、奖惩直接挂钩。前三季度，对**个_建考核排名靠后的_组织书记进行了约谈提醒，对**个_建与经营双优的_组织进行了表彰奖励。建立了_建工作月度督查、季度通报、年度考核的工作机制，对督查发现的问题下发整改通知书**份。
五、从严正风肃纪，守住基层_建生命线
集团_委坚决扛起全面从严治_主体责任，持之以恒正风肃纪反腐，一体推进不敢腐、不能腐、不想腐，营造风清气正的政治生态。
（一）压实管_治_责任
制定了集团_ ……（未完，全文共4794字，当前仅显示2525字，请阅读下面提示信息。收藏《集团_委2026年前三季度抓基层_建工作总结》）