医院科室党支部书记职能作用发挥情况的调查与思考

目录/提纲：……
一、提高认识明确责任，着力解决党支部书记忽视做党务工作的问题
一是对党支部在基层建设中的核心作用认识模糊
二是对行政业务领导与党支部书记职务的关系本末倒置
三是对抓党支部建设抱着应付态度
二、强化培训严格要求，着力解决党支部书记党务工作能力弱的问题
一是加强教育培训，帮助他们掌握开展工作的基本套路
二是搞好传帮带，帮助他们提高实际工作能力
三是坚持对正副书记一起抓
三、关心体谅排忧解难，着力解决党支部书记做党务工作困难多的问题
一是党委和机关要为支部书记撑腰打气，放手放胆地让他们开展工作
二是要充分考虑支部每月、季度的工作量
三是要大力扶持，提供必要的物质保障
四、发挥政治协调作用，着力解决支部书记做两项经常性工作不到位的问题
一是以“两个尊重”代替严格管理
二是以自我教育代替正面灌输
三是以业务技术代替政治素质
四是以生活上的照顾代替政治上的关心
……

　　我院是以科技干部为主体的医疗单位，由于工作的特殊性和类型的繁杂性，多年来，科室支部建设，一直是院基层党支部建设中的薄弱环节。医院科室支部建设与基层连队支部建设有相通之处，但它具有自身鲜明的特点，只有认真把握其特点，有针对性地做好工作，才能对症下药，使单位的全面建设不断得到巩固发展。
　　一、提高认识明确责任，着力解决党支部书记忽视做党务工作的问题
　　随着编制的调整和科室的合并，部分行政、业务干部走上科室书记岗位，出现科室主任“一肩挑”的兼职书记。这些同志由于参加政工培训少，党务知识比较贫乏，影响了支部作用发挥。一是对党支部在基层建设中的核心作用认识模糊。把党支部建设与业务建设、行政管理等同起来，重业务，轻党建。给科室成员的印象是“只见领导在忙乎，不见支部作用发挥”，依靠支部来管理科室，依靠支部来完成重大任务的意识不强。二是对行政业务领导与党支部书记职务的关系本末倒置。认为党支部书记是行政职务派生出来的，只愿干行政领导的角色，不愿尽支部书记的责任。三是对抓党支部建设抱着
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