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职工,范文专题,第181页

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2006年8月13日□ 公司职代会发言稿
彩旗飘飘，鞭炮阵阵。××铝业公司首届一次职代会和2006年工作会胜利闭幕了。会议全面总结了2005年的工作，提出了2006年的奋斗目标和总体要求，审议通过了总经理所做的行政工作报告和工会主席所做的工会工作报告，党委书记针对如何完成今年各项任务目标提出了七点要求。会议还选举产生了首届工会委员会，表决通
2006年8月13日□ 通信公司人力资源部员工职业发展业务主办岗位竞职演说
非常感谢各位领导给我这次演讲的机会，我叫，现从事的工作岗位是支撑共享中心监控分析专业工程师，拟竞聘的岗位是人力资源部员秘书文库网工职业发展业务主办岗位，我的竞聘演讲报告分成六部分：自我简介、工作业绩及自我评价、对竞争岗位的认识及业绩承诺、本人的条件及优势、今后的工作设想、竞岗成功与否的态度。第一部分
2006年8月13日□ 公司董事长致全体员工的感谢信
我们在经历了2004年的辉煌之后，又度过了2005不平凡的春秋。过去的一年，旅游市场跌荡起伏，给我们企业的、经营带来很大的变数。我们携手并肩，互相激励，共同努力，终于取得不俗的成果。我们在郑州新的公司，蓝图绘就、开始盈利。愿意和企业一起奋斗、成长的各位同仁，将在一个新的平台上继续创业的征程。各位同仁
2006年8月13日□ 创新工作方法做好干部职工思想政治工作
思想政治工作是一门科学，它是研究人的政治思想和行为活动规律，以及党对群众进行思想政治教育的基本规律的科学。我们现在做好过细的职工思想政治工作的方式方法很多，有许多现成的经验值得借鉴。但是，随着时代的变迁、社会的进步与不断向前发展，特别是随着我国社会主义市场经济_的不断完善、在国有企业改制和建立现代
2006年8月13日□ 怎样搞好员工动态管理
员工，是企业之本，其素质如何，是企业活动效率的决定因素。美国钢铁大王卡内基曾经宣称：你可以剥夺我的一切：资本、厂房、设备，但只要留下我的组织和人员，十年以后我将又是一个钢铁大王。企业员工对于企业成功之重要，由此可见一斑。当前，我们国有企业面临的改革任务很多，但千头万绪，就是如何把人改好，把人事激活，
2006年8月13日□ 浅谈企业员工培训
纵观现代经济的发展，也不难看出，企业之间的竞争归根到底也是人才的竞争，从某种意义来讲，也是企业培训的竞争；未来企业，获得优于竞争对手的唯一途径，就是比竞争对手学得更快；重视培训、重视员工全面素质的提升和企业文化的认同，把企业建成学习型组织，通过提高企业核心竞争力，从而最终实现企业与员工“双赢”，是企
2006年8月13日□ 国有企业员工激励机制研究
随着社会的进步，经济的发展，国有企业作为现代社会中不可缺少的组成部分发挥着越来越重要的作用。人力资源是现代企业的战略性资源，对企业的兴衰成败起着重要的作用。而激励作为开发和管理人力资源的一个重要方法，已被越来越多的企业所采用。本文就有关激励的一般性问题做了简单阐述，对我国国有企业员工激励的现状进行了
2006年8月13日□ 浅谈激发职工工作热情增强企业凝聚力的方法
在市场经济条件下，职工对企业的凝聚力在一定程度上决定企业的命运。通过营造职工对企业的凝聚力的最大化，来赢得企业利润的最大化，这是最有效的经营之道。如何激发职工工作热情、营造职工对企业凝聚力最大化以求得企业利润的最大化呢？我认为至少要有以下几方面作为前提：第一，职工对企业有认同感，把企业看成是自己的，
2006年8月13日□ 合资公司用工合同(聘用合同书)
甲方因经营管理需要，经过考核，聘请乙方为公司管理人员，遵照国家有关劳动法律法规，经双方友好协商，达成以下聘用协议：一、甲方聘请乙方为公司的。二、聘用合同期限从乙方到甲方工作时起至退休时止。三、乙方的工资待遇。四、乙方的职权范围。五、甲方的基本权利与义务：[]㈠根据生产经营管理的需要和本公司的规章制度
2006年8月13日□ 公司职工文化艺术节汇报演出主持人台词
合：大家好!男：××××公司职工文化艺术节汇报演出合：现在开始男：首先，我代表公司艺术节组委会，向支持和帮助这项活动的各位领导，各个单位，各位员工表示衷心的感谢和崇高的敬意！女：向积极参与艺术节活动的各位参赛员工、各位专家评委致以深切的谢意和诚挚的问候！男：××××公司艺术节举办之初，我公司党政领导
2006年8月13日□ 铁路职工入党誓词演讲稿
大家好！今天，我们伟大的党迎来了她××岁的生日，风风雨雨××年，_d_从小到大，从弱到强，从幼稚到成熟，不断发展壮大，从建党之初的50多名党员，逐步发展到今天这个拥有六千六百万党员的执政党。××年前，在中华民族危难之时，_d_成立了，从此担负起争取民族独立和解放，实现振兴中华的伟大使命，中国
2006年8月13日□ 职工守则
三、善于学习创新，掌握本质工作技能，努力提高自己政治、文化、业务水平。四、遵纪守法，廉洁奉公，严格遵守各项规章制度，决不泄露粮库机密。五、加强同志间的团结，助人为乐，维护职工队伍的正气。六、文明礼貌，穿着大方，讲究个人、环境卫生，维护公共秩序，遵守社会公德。七、艰苦创业，勤俭节约，继续发扬粮库优良传
2006年8月13日□ 如何做好当前职工政治思想工作
实践“三个代表”重要思想，努力加强职工的思想政治工作。江泽民同志指出：我们党要始终代表先进生产力的发展要求，始终代表中国先进文化的发展方向，始终代表中国最广大人民的根本利益。这“三个代表”的要求，是我们党的立党之本，执政之基，力量之源。实践“三个代表”，做到在任何时候，任何情况下都要坚持以全心全意为
2006年8月13日□ 怎样调动员工参与反腐败斗争的积极性和创造性思考
十六大报告指出，“推进党的作风建设，核心是保持党同人民群众的血肉联系”。因此，在党风廉政建设和反腐败斗争中，我们也必须坚持依靠群众、发动群众，让群众参与。本文就如何调动员工参与反腐败的积极性创造性，进行专门论述，以推动反腐败斗争的持续健康发展。第一个问题群众参与的现状及原因分析[]（一）群众参与的积
2006年8月13日□ 学习型组织和知识型职工论文
摘要：在经济全球化和知识经济迅猛发展的新形势下，一个公司既要着眼于企业综合竞争实力的提升和保持企业持续健康发展的需要，我们于2004年年底开始在全公司开展“创建学习型组织，争做知识型职工”活动，以打造高素质职工队伍，积极推动企业做强、做大。至今，这项活动已经开展了快一年，结合企业自身实际情况以及这一
2006年8月13日□ 解析农民工参保率低
农民工是我国城镇化进程中出现的特殊边缘_,他们的社会保障状况如何是城镇经济发展和_的一个十分重要的因素,也是解决城乡二元结构的关键环节之一。据统计,xx省xxx自治州目前外出务工人数达48万,年龄大多在18至50岁之间,平均年龄约32.5岁。主要从事建筑、家政、保洁、制鞋塌子、保安、种养殖等
2006年8月13日□ 中国农民工问题调查研究论文
改革开放以来，随着我国工业化、城镇化进程加快，越来越多的农村富余劳动力转移到城市（镇）和乡镇企业就业。在这个过程中，形成了一个特殊的社会_，这就是被称为农民工的我国现代化建设的一支新型劳动大军。农民工主要是指户籍仍在农村，进城务工和在当地或异地从事非农产业的劳动者。他们就业流动性强，有的在农闲季节
2006年8月13日□ 热电公司2006年职代会暨2005年总结大会经理工作报告
紧张繁忙的2005年已经过去，充满挑战与希望的2006年向我们走来，在此，我谨代表公司领导班子向一年来辛勤工作的全体员工及家属表示亲切的问候！今天我们隆重召开公司二届一次职代会暨2005年度总结会议，此次会议是在十一五开局之年，全面推进各项工作新形势下召开的一次非常重要的会议，会议的主要任务是围绕“
2006年8月13日□ 在"中国职工风采大赛"发布会上的讲话
由中华全国总工会宣教部、中国服装设计师协会联合主办，北京欧联华国际时装技术中心、北京威尼服装设计有限公司，北京路漫广告有限公司联合承办、浙江吉利控股集团公司特别协办的“吉利轿车杯”中国职工风采大赛总决赛，定于11月6日在浙江美丽的海滨城市——台州市隆重举行。举办职工风采大赛是全面贯彻“三个代表”重要
2006年8月13日□ 给施工一线的干部职工慰问信
“每逢佳节倍思亲”，值此中秋、国庆“双节”来临之际，段党、政、纪、工、团领导和全段职工家属十分牵挂你们，并向你们表示亲切的节日慰问和良好的祝愿！为了祖国的繁荣昌盛，为了企业的兴旺发达，你们带着领导的重托和全段千余名职工、家属的殷切期望，舍己弃家奔赴祖国各地全身心地投入各线通信工程施工建设，大部分同志
2006年8月13日□ 商场优秀员工事迹材料
我叫××，是××集团××区域家居总汇的一名普通电工。被荣幸的评为了2005年度××集团优秀员工，这一荣誉首先归公于各级领导，归公于我周围的同事们，我只不过做了一点应该做的工作，尽了一点应尽的责任。在××这所大学校里，经过多年的培训和锤炼，使我充分理解翟美卿董事长所倡导的“忠诚敬业、开拓进取、学习创新
2006年8月13日□ 发展党员工作程序(2)
申请书的纪律以及党员权利义务等认识；主要内容*本人履历(包括思想认识过程、对国内外一些重大事件和问题的看法等)，2、简历本人对党组织教育、考察和考验的态度以及自己的成长经历；*家庭及其社会关系的基本情况。党支部派人与其谈话经过一段时间的培养和考察，经党支部委员会讨论认为合格者;确定为积极分子(报学院
2006年8月13日□ 公司职员入党申请书
我志愿加入_d_，愿意为共产主义事业奋斗终身。我衷心地热爱党，她是中国工人阶级的先锋队，是中国各族人民利益的忠实代表，是中国社会主义事业的领导核心。_d_以实现共产主义的社会制度为最终目标，以马克思列宁主义、_思想、_理论为行动指南，是用先进理论武装起来的党，是全心全意为人民服务的党
2006年8月13日□ 员工奖惩制度汇编
第一条为了加强企业管理，教育员工遵守国家法规和政令，遵守社会公德、职业道德以及公司各项规章制度，维护正常工作程序，根据国家有关规定并结合公司实际情况，制订本制度。第二条本制度的制订原则是：1．有章可依，有章必依，违章必纠，有奖有惩，奖惩严明，赏罚有度；2．精神鼓励与物质鼓励相结合，教育与惩罚相结合。
2006年8月13日□ 临时用工协议书范本
2本协议期限为（年/月），自年月日起至年月日止。3工作任务:3.1甲方安排乙方在，岗位，从事该岗位职责范围内的工作；3.2乙方的岗位、职责及工作质量要求，按照甲方的有关规定执行；3.3乙方应完成工作任务，执行安全规程，遵守劳动纪律和职业道德；3.4因甲方生产（工作）情况发生变化或乙方不能胜任岗位时，
2006年8月13日□ 在市分行机关员工“迎新春”趣味运动会上的讲话
为了更好的活跃分行机关员工文化娱乐活动，经市分行研究决定，由机关党支部、机关工会、机关团支部共同组织举办“市分行机关2005年迎新春职工运动会”，下面就这次活动我讲几点意见：一、开展活动的目的。这次运动会是市分行机关企业文化建设的一项重要内容，其主要目的是：营造热烈喜庆的节日气氛，创建金融文化，推动
2006年8月13日□ 农民工权益的法律保护问题与对策
随着社会主义市场经济_的逐步建立和完善，市场调节作用日益彰显。劳动力市场化调节使农村剩余劳动力向城镇转移速度不断提高。正如江泽民同志在_d_第十六次全国代表大会的政治报告中指出的那样，在一个由计划经济条件下的传统农业国向市场经济条件下的现代工业国转变的过程中，“农村富余劳动力向非农产业和城镇转
2006年8月13日□ 市骨科医院第三届职代会第二次会议闭幕词
我院第三届职代会第二次会议，经过全体代表的共同努力，已经顺利完成各项议程。在这次代表大会上，代表们以高度的使命感和主人翁精神，认真审议并通过了院长所作的《医院工作报告》和财务科长代表医院所作的《财务预结算报告》、审计科长代表医院所作的《审计工作报告》。代表们认为，院长的报告，客观全面地总结了2005
2006年8月13日□ 试用员工转正申请书（转正自传书）
我于二○○五年六月二十五日进入公司，根据公司的需要，目前担任××x一职，负责总经办内勤管理工作。本人工作认真、细心且具有较强的责任心和进取心，勤勉不懈，极富工作热情；性格开朗，乐于与他人沟通，具有良好和熟练的沟通技巧，有很强的团队协作能力；责任感强，确实完成领导交付的工作，和公司同事之间能够通力合作
2006年8月13日□ 会计人员工作权限
一、有权要求本单位有关部门、人员认真执行国家批准的计划、预算，遵守国家财政纪律和财务会计制度，如有违反，会计人员有权拒绝付款，拒绝报销和拒绝执行，并向本单位领导人报告，对于弄虚作假，营私舞弊、欺骗上级等违法乱纪行为，会计人员必须坚持拒绝执行，并向本单位领导人或上级机关、财政部门报告。二、有权参与本单

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