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- 2006年3月4日□ 铁路班组管理经验材料
加强班组建设,是适应铁路跨越式发展要求,确保铁路运输安全生产的一项重要的基础性工作。同时,也是不断提高工人政治、业务技术水平,增强班组自控能力,提高班组管理水平的重要途径。昆明客运段认真按照昆铁劳〔〕号文件及昆铁劳〔〕号文件的要求,结合本单位的实际,以推进工人岗位素质达标和班组升级达标为主线,以提高
- 2006年3月4日□ 常对安全反思是一种管理智慧
为什么这么讲?因为安全的考验是对行政最大的考验。一个国家,不讲安全,国将不国。一个企业不讲安全,必将险象环生,安全不稳就没有精力去发展企业。说安全责任重于泰山,这是历史的结论,是经验的总结。是任何企业任何人都不能违背的。效益的攀升,企业的发展,没有安全的稳定,就是一句空话。如何确保安全,我们有一个座
- 2006年3月4日□ 食堂工作管理规定
食堂管理是公司后勤工作的一个主要环节,是公司员工十分关注的一个热点。如何搞好职工生活,使后勤管理实现良性循环,对促进公司生产经营尤其重要,为此对食堂工作特作如下规定:×⒈饭菜质量:所有食品必须生熟分离,分类存放,不允许购买腐烂变质成品、半成品及原料。发现饭菜质量问题,应及时予以处理。不得低价卖给员工
- 2006年3月4日□ 办公楼卫生管理细则
二、门窗:干净、无尘土、玻璃清洁、透明。三、卫生工具,用后及时清洁整理,保持清洁,摆放整齐。四、书橱、书柜内各类书籍、资料分类摆放整齐,便于检查。橱顶无乱堆乱放现象报纸摆放整齐有序,无尘土。五、办公桌椅及桌上的办公用品摆放整齐、有序、合理,整个桌椅都应随时保持清洁、无尘土、无破损。六、空调、饮水机干
- 2006年3月4日□ 员工辞职管理办法
⒈员工应于辞职前至少个月向其主管及总经理提出辞职请求。⒉员工主管与辞职员工积极沟通,对绩效良好的员工努力挽留,探讨改善其工作环境、条件和待遇的可能性。⒊辞职员工填写辞职申请表,经各级领导签署意见审批。⒋员工辞职申请获准,则办理离职移交手续。公司应安排其他人员接替其工作和职责。⒌在所有必须的离职手续办
- 2006年3月4日□ 门卫管理制度
⒉凡出入本公司的车辆上携带物品的,都必须自觉接受门卫的检查。⒊公司员工上班时间不能外出,住厂的员工外出须在晚上:分前赶回公司。⒋外来人员和车辆,除去来公司购货或拉货的以外,均应经门卫值班人员允许并进行登记之后,方可进入。⒌⒈条规定也包括本厂职工,为此每位员工理应自觉遵守,如不服从管理,违者一次罚款元
- 2006年3月4日□ 车间厂区卫生管理细则
二、门窗:干净无尘土、玻璃清洁透明。三、机器设备,保养良好、干净、无灰尘、油迹,摆放整齐、有序,且有明显标适识。四、车间卫生工具,集中放在一个隐蔽处,摆放整齐,用后及时清理干净。五、车间原材料、半成品、成品分开摆放合理,整洁、有序。六、工具箱及里外工具物品摆放整齐,无灰尘、油迹,禁止无乱堆乱放现象。
- 2006年3月4日□ 卫生环境管理制度
为加强我公司卫生环境建设,创造一个整洁、优美、舒适的工作环境,针对我公司实际,制定本公司卫生管理制度:第一条、全体职工要树立良好的卫生意识,做到不随地吐痰,不乱扔果皮、纸屑、杂物等,不乱停乱放车辆,努力营造公司良好的卫生环境,促进公司工作环境的净化、美化和亮化。第二条、各科室必须按公司统一规定的位置
- 2006年3月4日□ 车辆管理制度
为了加强机动车辆管理,保证领导用车,妥善安排销售部及有关科室的工作用车,确保行车安全和车辆的正常合理使用,特做如下规定:一、用车派车⒈车辆管理实行五定制定人、定车、定位、定责任、定油,建立行车、出车登记制度,严禁无证驾驶。⒉严格公司用车,节约用油。为节约行政经费和认真执行汽油定量供应,车辆燃油量,以
- 2006年3月4日□ 积极探索项目管理新路努力提高项目建设水平
×××方正简体××区是全市最早列入国家农业综合开发项目区的县市之一。从年到××年,在国家农业综合开发资金的引导扶持下,全区共完成中低产田改造面积万多亩,发展节水农业示范面积万亩,实施生态农业工程面积万亩,新建和扩建了祁雪乳品加工、好为尔乳品加工等一批产业化龙头项目,并实施了供销科技农场农业高新科技示
- 2006年3月4日□ 工商行政管理局工作日岗位纪律考核制度
为了进一步加强机关纪律作风建设,全面提高公务员自身素质,努力建设一支“纪律严明”的行政执法队伍,树立良好的工商队伍形象,根据国家及省、市工商行政管理局的有关文件精神,结合我局的工作实际,特制定本考核制度。一、请、销假制度工作人员因故不能按时上班的,应当执行请假制度。请假期满,应当到给假领导处按时销假
- 2006年3月4日□ 代售缴费充值卡业务管理办法
×第一条受网通集团××通信公司(以下简称网通)和××移动通信有限责任公司(以下简称移动)委托,××省邮政局(以下简称邮政或省局)在全省邮政营业网点开办代售网通、移动电话缴费充值卡(以下简称缴费卡)业务,为保障资金安全,加强缴费卡管理,促进业务发展,特制定本办法。×第二条缴费卡是用户购买带有一定面值的
- 2006年3月4日□ 强化基本职责抓好_与时俱进促进民主管理
摘要:在建立社会主义市场经济和实行现代化的改革中,围绕企业和职工双方各自的利益发生着不同程度的撞击。作为担负维护职能的工会组织,要认真履行基本职责,维护职工合法权益,与时俱进促进民主管理。关键词:强化职责抓_与时俱进促民主正文:在加快产权制度改革,企业化经营和市场化进程中,各项制度在不断完善,随着
- 2006年3月4日□ 县选派干部办公经费管理办法
《××县选派干部办公经费管理办法》业经县选派工作联席会议研究通过,现印发给你们,请结合实际,认真贯彻执行。××县选派办××年月日报送:县委、县政府,市委组织部、市选派办抄送:各乡镇党委、政府,县直各关单位××县选派干部办公经费管理办法第一条为进一步规范对选派干部办公经费的管理和使用,根据省委组织部、
- 2006年3月4日□ 适应形势创新_积极探索农村会计管理的新方法
为进一步提高镇村两级财务管理水平,规范会计工作秩序,优化管理机制,健全完善制度,提高会计信息质量,把我镇的镇村财务管理提高到一个新水平,今年月以来,在区财政局的指导帮助下,借鉴先进地区经验做法,结合我镇实际,在原财政所、农税所、双代办等部门的基础上,成立了会计管理服务中心,经过四个月的运转,取得了良
- 2006年3月4日□ ××市邮政局大客户分类分级管理办法
对邮政大客户进行分类、分级管理,针对不同的客户类型、客户级别,采取不同年服务模式与营销措施,实施个性化服务与差异性管理,满足不同客户的用邮需求。对大客户的分类:一、按客户用邮种类划分,可分为综合大客户、专业大客户和协作大客户。综合大客户是指对邮政产品和服务呈多样性需求的客户。专业大客户是指对邮政产品
- 2006年3月4日□ 党员电化教育管理制度
一、电教工作人员要认真学习马列主义、_思想、_理论、“三个代表”重要思想,热爱本职工作,刻苦钻研业务,不断提高自己的政治思想水平和业务工作能力。二、落实播放场地,加强对电教网点的管理,每个播放点每季度播放电教片不少于次。规范党员电教工作的“三簿一册”。三、电教设备必须专人管理,专人使用。按技
- 2006年3月4日□ 村财务管理制度
一、村会计、出纳分设,坚持会计管帐、出纳管钱,收支有据。财务人员不得贪污、挪用集体资财。财务收支票据村民监督小组(理财小组)应审查签字、签章。二、各项收支做到日清月结,年终立卷归档。每月日村会计、出纳集中做帐,同时接受村财务监督小组的审查监督。三、村委会实行民主理财,财务公开的原则。支出在元以内的由
- 2006年3月4日□ 村社筹资筹劳(一事一议)管理办法
一、农村村(社)级范围内筹资筹劳主要用于本村(社)范围内农田水利基本建设、植树造林、修建村(社)级公路等集体生产公益事业。二、向农民筹资筹劳实行上限控制。所筹资金按照本村(社)人口承担,每人每年不能超过元。所筹劳务由本村(社)劳动力或划地人口承担,每个劳动力或划地人口每年承担劳务的数量不得超过个工日
- 2006年3月4日□ 浅谈降低成本管理与机械化作业线
摘要:在现代化开拓掘进中,经营成本被推到显要位置,成本的投入适当与否,直接影响着高速高效和经济效益,如何做好降低成本工作,是开拓去现代化工作中首要问题。通过数年来的实践,我去在现代开拓进尺的同时积累了一些经验。关键词:成本;机械化作业线;高速高效;管理。概述:钱家营矿业公司开拓三区自年底在—;—;—
- 2006年3月4日□ 理顺管理关系做工长式管理的促进派
今天参加公司党委组织的工长式管理推广现场会,通过现场观摩、学习,听了物管科、机采科和洗煤厂等几家单位工长式管理试点经验介绍,深受启发和鼓舞,兄弟单位的成功经验和典型做法为我们下一步推行工长式管理提供了很好的示范和引路作用。通过今天的会议,我们一定会按照公司领导的统一部署,尽快宣传、组织和推行工长式管
- 2006年3月4日□ 村干部管理暂行办法
×第一条为加强和规范村干部管理,稳定村干部队伍,促进村级工作的持续、快速、健康发展,根据有关政策法规及上级有关规定,结合乡实际情况,特制订本暂行办法。×第二条本暂行办法所称村干部是指由乡党委下文的村党支部正副职和委员,以及经法定程序选举并由乡政府颁发《当选证书》的村主任、副主任及委员。×第三条本暂行
- 2006年3月4日□ ××年农组重点管理村情况报告
××乡汪园村是我乡党委确定的××年农组工作重点管理村。××年我乡刘村村党支部在乡党委的大力支持和自身不断努力下,整体水平有很大提高,已迈进中等工作水平村的行列。××年农组考核,汪园村位次较低,乡党委将该村列为重点村管理。汪园村辖个村民组,人口人,党员人,其中岁以上党员人,岁以下党员人,村两委干部人,
- 2006年3月4日□ 邮政储汇资金安全管理联锁责任制
××第一条为加强邮政储汇资金安全管理,有效防范和控制风险,针对邮政储汇资金安全管理中的风险点,进一步明确相关岗位和人员在风险控制中的责任,确保内控制度自上而下地完整执行和管理责任自下而上逐级负责,特制定本办法。××第二条本办法适用于全省邮政部门,联锁责任的对象是指对金融方针政策、法律法规、规章制度的
- 2006年3月4日□ 国土资源和房屋管理工作目标责任年度考核办法
为加强国土资源和房屋管理工作,促进我市经济社会可持续发展,依照《土地管理法》等法律法规的有关规定,特制订本办法。一、考核依据市政府与各区县(自治县、市)人民政府签订的年度国土资源和房屋管理工作目标责任书。二、考核内容市政府与各各区县(自治县、市)政府签订的年度国土资源和房屋管理工作目标责任书中关于土
- 2006年3月4日□ 城镇中学管理规程系列
以人为本,协调发展办学指导思想:全、严、实、新、高、稳、快、正全:面向全体,全面发展严:严格要求,严谨治学实:脚踏实地,面对实际新:更新观念,开拓思路高:高效高速,高瞻远瞩稳:稳步发展,稳中求快快:指导及时,反馈迅速正:正规管理,规范要求办学目标:把学生培养成会学习、会生活、会劳动的公民,把学校办成
- 2006年3月4日□ 村务公开民主管理工作暂行规定
×第一条为认真贯彻落实党的十五届三中全会精神和中办发号文件以及京办发号文件关于在农村普遍实行村务公开和民主管理制度的通知精神,全面推进村民自治,把农村基层民主政治建设提高到新水平,积极推动村务公开、民主管理工作深入开展,根据《中华人民共和国村民委员会组织法》以及有关法律、法规和政策,制定本规定。×第
- 2006年3月4日□ 机关财务财务管理制度
一、机关财务管理部门要按照上级有关财务管理的规定认真理好财,做到帐目清楚,日清月结,积极收缴工会经费,严把财务开支关。二、实行财务审批一支笔,百元以下由办公主任决定,百元以上万元以下开支由主管财务工作领导决定,万元以上开支由常委会决定,先请批后花钱,否则不予报销。三、购置办公用品和其它各种用品,每年
- 2006年3月4日□ 检察院财务管理制度
×主要职责是:×.贯彻执行国家政策、法规和各项财务制度,维护财经纪律,杜绝一切不合理的开支,坚持宣传艰苦奋斗、勤俭节约的方针;×.根据会计制度、会计原理和方法,审核、报销全院各项支出。并对原始凭证进行记录和登记。×.负责全院工作人员的工资、津贴及一切福利待遇的发放;×.经费的核算和管理工作,定期向检
- 2006年3月4日□ 检察院车辆管理制度
1、全院车辆使用管理,由办公室协助检察长统一负责、检查、监督,各科(室)长和全体驾驶员必须服从。×2、节假日除工作需要外,不准动用车辆,确需出车的,必须经检察长批准后方可出车。节假日期间全体驾驶员要将车辆钥匙上交办公室统一保管。3、出车前要检查车况是否良好,确保全院办案用车和领导用车。每日执行出车任
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