县人力资源和社会保障局2010年度信访工作意见

目录/提纲：……
一、指导思想
二、目标任务及工作措施
（一）提高认识，加强领导
（二）注重学习，提升能力
（三）认真查办，及时结案
（四）突出重点，超前防范
一是突出重点，明确责任
二是深入开展排查调处活动
三是规范劳动力市场秩序，构建宽松、良好的用工秩序
（五）加强信访信息工作，及时反映群众呼声
（六）强化督查督办，严格责任追究
二是严格限期办理制度
三是建立信访督查联络员制度
（七）加强基层信访工作，夯实信访基础
一是加强党支部组织建设，推进党务政务公开
二是进一步建立健全横向到边纵向到底的信访网络体系
三是加强初信初访化解力度
（八）加强队伍自身建设，提高信访工作水平
……
县人力资源和社会保障局2010年度信访工作意见

为深入持久地开展信访工作，全面提高信访工作质量和服务能力，根据县委、县政府关于我县信访工作的有关要求，结合我局工作实际，现将2010年信访工作安排如下：

一、指导思想

2010年，我局信访工作的指导思想是：坚持以_理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻党的十七大、十七届四中全会精神，全面贯彻落实科学发展观，以构建和谐社会为目标，以解决民生问题为核心。进一步落实信访工作责任制，畅通信访渠道，加大督查督办力度，提高队伍素质，不断提高信访工作水平，提高基层就地化解问题的能力，切实维护人民群众的合法权益，为建设“平安**”，推进我县改革、发展、稳定大局服务，开创人力资源和社会保障信访工作新局面。

二、目标任务及工作措施

（一）提高认识，加强领导。进一步健全信访
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