公司工会2013年工作要点

目录/提纲：……
一、继续完善工会组织管理机制，不断加强自身建设
1、加强工会组织建设，认真做好职代会（工代会）换届改选工作
2、加强工会委员会自身建设
3、完善工会资料库和网站建设
4、加强女职工工作
四是开展适合女职工特点的各种活动，让广大女职工在活动中，提高自身素质
5、加强工会财务管理
二、继续健全民主管理机制，突出工会维护职能
2、加强厂务公开工作
4、发挥工会劳动监督检查委员会的作用，维护职工在生产中的权益
三、继续建立提升职工素质机制，增强职工队伍凝聚力
四、继续加强职工文体活动机制，提高职工人文素质
3、继续开展企业文化建设活动
2、召开公司一届七次职代会暨2013年工作会
3、召开2013年工会工作会
4、组织“三八”节庆祝活动
5、做好省国防工会先进集体和个人的推荐工作
8、开展“五型班组”创建活动
2、开展“安康杯”竞赛活动
4、开展“五一”纪念活动
3、对二级单位工会组织进行考核
4、开展评比表彰活动
……
公司工会2013年工作要点
工会2013年工作要点

2013年，中国**有限公司工会将在湖北省国防工会和公司党委的领导下，以党的十八大精神为指导，坚持以人为本，以创新工会工作为主线，坚持全心全意为企业服务，为职工服务的宗旨，为实现公司2013年的生产经营目标，努力发挥工会组织的桥梁纽带作用。
一、继续完善工会组织管理机制，不断加强自身建设
1.加强工会组织建设，认真做好职代会（工代会）换届改选工作。各基层工会要按照《职工代表大会实施细则》和《企业工会工作条例》的有关规定，对已到届的基层工会组织进行换届改选，届时建立和完善工会、职工代表大会各项制度，选出本单位的职工代表。
2.加强工会委员会自身建设。要选拔一批群众欢迎、热心工会工作、自身素质较高、有一定组织能力的骨干，充实到工会工作岗位。在完善工会各项制度的基础上，加大对工会干部、职工代表的培训力度，切实提高工会干部的学习创新
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司有关领导和部门加以解决；三是做好2013年下半年筹备召开公司二届一次职工代表和二届一次会员代表大会的各项筹备工作。
2.加强厂务公开工作。厂务公开工作要围绕广大职工关心的重点、热点和难点问题进行公开，落实职工的知情权、参与权和决策权。让广大职工真正参与到企业管理中来，对企业的大政方针和管理制度有更清晰的了解。公司工会将利用公司OA平台建立公司“厂务公开”专栏，在职代会闭会期间，将公司重大决策、重大项目安排、重要职务任免、大额度资金运作的情况、工程项目招投标情况等，向职工公开，接受职工监督。
3．完善企业领导干部述职述廉和民主评议制度，疏通民主管理渠道，营造民主管理氛围。提高职工董事、监事的履职能力，发挥其了解职工诉求、反映职工意愿、维护职工权益的作用。
4.发挥工会劳动监督检查委员会的作用，维护职工在生产中的权益。各单位工会组织，要充分发挥工会劳动监督检查委员会的作用，严格执行工会“监督、检查计划”。提高职工安全生产、环境保护意识，杜绝和减少危害职工职业健康安全环境的因素，确保公司职业健康安全环境管理目标的实现。
5．关心职工生活，积极开展夏季“送清凉”、冬季“送温暖”活动。建立企业领导干部对口帮扶困难职工的机制，各单位工会要建立和完善困难职工档案，及时掌握困难职工的生活情况，充分运用“一日捐”、“金秋助学”、“单亲帮扶”、“姐妹献爱心”等主要帮扶手段，及时解决困难职工的生活问题。
6. 继续开展工会组织“深入基层、情系职工”活动，建立职工思想动态分析制度，每半年召开一次主席办公会，听取委员反映的情况，对职工反映的热点问题，及时向有关领导和部门反映。
三、继续建立提升职工素质机制，增强职工队伍凝聚力。
1．2013年，按照建设公司党委“创先争优”活动的总体布置，坚持把工会“创先争优”工作与企业生产经营工作结合起来的原则，找准工会工作切入点。继续开展“创学习型班组、争当知识型职工”、“女职工双文明岗位立功竞赛”、“创建工人先锋号”、“安康杯”、“质量安全杯”和“四创”等劳动竞赛活动。
2.以职工职业道德建设为载体，开展职工思想道德教育活动，倡导“爱岗敬业、诚实守信、办事公道、服务群众、奉献社会”的职业道德观。引导职工提高职业道德意识、陶冶职业道德情操、实践职业道德规范，营造争做职工职业道德标兵的氛围。
3.以班组建设为基础，充分发挥班组建设的“源头”作用，通过开展创建“五型班组”活动，建立健全班组各项管理制度。以“职工书屋”为阵地，开展职工读书、征文、学习讲坛、演讲比赛等各种活动，不断提高职工队伍的综合素质。
4.以创建“工人先锋号”活动为载体，发挥各级工会组织的作用，开展职工技能培训、岗位练兵、劳动竞赛、合理化建议、技术革新、技术协作和职工小发明、小创造、小革新、小设计、小建议等活动。使创建“工人先锋号”活动和班组建设活动齐头并进，充分发挥“工人先锋号”的示范、引领、带动、创新和激励作用。
5.以“安康杯”竞赛活动为载体，开展“质量、安全杯”劳动竞赛活动。加强工会安全生产、劳动保护和群众性监督检查工作，发挥好劳动保护生产监督员的作用。实施身心健康教育，引导职工养成健康的工作方式和生活习惯。
四、继续加强职工文体活动机制，提高职工人文素质。
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