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干部监督室近四年工作汇报

发表时间:2020/6/10 8:31:44
目录/提纲:……
一、工作开展情况
(一)抓早抓小,切实把监督挺在前
一是把纪律和规矩挺在前面,充分发挥干部监督作用
(二)刀刃向内,坚决防止“灯下黑”
(三)专项治理,以案促改警钟长鸣
1、专项治理,抵制不正之风
2、以案促改,做到警钟长鸣
3、常态化执行“禁酒令”,动真碰硬不留情
二、存在的问题
二是对纪检监察干部“八小时”之外监督存在盲区三是干部日常管理还不够严格
三、下步工作打算
一是强化“八小时”外监督
三是进一步加强对纪检监察干部队伍的监督管理,制定完善好相关管理规章制度
……
干部监督室近四年工作汇报

干部监督室成立于**年8月,这几年,我们坚持日常监督和政治监督相结合,按照“打铁还需自身硬”的要求,盯紧盯牢系统内干部职工,严防“灯下黑”,为建设一支“忠诚、干净、担当的政治铁军一直努力工作。
一、工作开展情况
(一)抓早抓小,切实把监督挺在前
一是把纪律和规矩挺在前面,充分发挥干部监督作用。制定出台了《**县纪委监委机关围绕违反中央八项规定精神典型案例开展以案促改实
……(新文秘网https://www.wm114.cn省略324字,正式会员可完整阅读)…… 
问题线索,建立台账、封闭运行,按要求向市纪委干部监督室报送处置情况。及时梳理排查纪检监察干部队伍中存在的突出问题,有针对性的提出纪检监察队伍建设和改进干部监督工作的意见建议。
(二)刀刃向内,坚决防止“灯下黑”
四年来,共受理系统内问题线索24起,办结24起(**年2起、**年6起、**年7起、2019年9起),并分别给予相关责任人党政纪处分,在**年给予严重警告处分1人、警示谈话1人、诫勉谈话1人;2019年给予党内警告处分2人、诫勉谈话1人。
(三)专项治理,以案促改警钟长鸣
1、专项治理,抵制不正之风。四年来共开展了党员干部参赌涉赌专项治理和党员干部违规从事营利活动、干预和插手市场经济活动专项治理活动,在全县起到了一定震慑作用,让全县党员干部都引以为戒、警钟长鸣,有效抵制了不正之风的蔓延。
2、以案促改,做到警钟长鸣。根据省、市推进以案促改制度化常态化工作有关要求,我们注重实效选取典型案例,强化警示效果,坚持以身边事教育身边人。结合我县“三抓三树”活动以案明纪,努力把执纪审查成果转化为警示整改成效。
3、常态化执行“禁酒令”,动真碰硬不留情。严格执行中央省市有关严禁在工作日禁酒的规定,制定出台了《**县纪检监察干部“十不准”》,通过以会带训方式推动“禁酒令”在纪检监察系统落地生根,将学习和落实“禁酒令”作为一项常态化工作,并在每周一至周五集中学习期间对全体纪检监察干部进行酒精检测。
二、存在的问题
一是对纪检监察干部教育监督方式方法单一,外部监督作用不明显;二是对纪检监察干部“八小时”之外监督存在盲区;三是干部日常管理还不够严格。
三、下步工作打算
一是强化“ ……(未完,全文共1430字,当前仅显示909字,请阅读下面提示信息。收藏《干部监督室近四年工作汇报》