市2022年党的基层组织建设工作总结

目录/提纲：……
一、进一步加强党的基层组织建设，努力提高全市党建工作水平
一是内容上结合
二是工作上结合
三是形式上结合，对这几项活动做到同研究、同部署、同运行、同表彰
二、强化党员教育管理，发挥党员先锋模范作用
三、其他工作
1、驻村帮扶工作
2、组织史、党史工作
四、2023年党的基层组织建设工作打算
（一）开展保持共产党员先进性教育活动，纯洁党员队伍
1、结合我市实际制定开展保先教育活动的方案和具体措施
（二）继续在全市农村、机关、企业和社区推行“党员先锋岗”，发挥党员先进性
（三）以创建“学习型党组织”活动为载体，开展形式多样的学习教育活动，提高党员整体素质
（四）加强农村基层组织建设，着力培养“双强”村党支部书记和“双强”农村党员、干部
4、继续做好农村发展党员工作，保证每村一年至少发展一名党员
（五）继续开展“**”活动，抓好街道社区党建工作
1、整合社区资源，实现每个社区都有完备的党员活动室
5、组织街道党工委书记外出参观，学习先进经验，提高社区党建水平
（六）加强非公有制经济党建工作，扩大党的工作覆盖面
……
**市2022年党的基层组织建设工作总结

2022年，***市党的基层组织建设工作坚持以_中国特色社会主义思想为指导，以贯彻落实党的二十大精神、提高党的执政能力为工作中心，以建设高标准的基层党组织、高素质的党员干部队伍和科学的组织工作机制为目标，真抓实干，开拓创新，为全市经济社会发展提供强有力的组织保证。
一、进一步加强党的基层组织建设，努力提高全市党建工作水平
以创建“五好”为目标，夯实党的组织建设基础，扩大党组织的覆盖面，加强党的基层组织建设。把“三级联创”、城市分行业创“五好”和“党员先锋工程”活动共同纳入党建责任目标，做到三结合，一是内容上结合。把提高党员队伍建设、增强基层党组织整体水平和服务经济建设作为几项活动的共同目标，制定考核内容。考核“三级联创”、城市分行业创“五好”活动的同时，把实施“党员先锋工程”，抓党员队伍建设作为考核的重要内容；考核“党员先锋工程”活动时，把“三级联创”、城市分行业创五好的工作力度作为考核的重要指标。二是工作上结合。各基层党组织坚持“两
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一，**镇被评为省“五好乡镇党委”，**村被评为省“五好”村党支部，常村村、苗元村、裴村被评为***“五好”村党支部。
在城市，扎实开展城市分行业创“五好”。认真贯彻《党和国家机关基层组织工作条例》，加强市直机关党建工作。指导市检察院等36个支部按期进行换届选举，对76名市直机关党务工作者进行培训。涉农部门和乡镇站所党组织以转变工作作风为切入点，深化“党员先锋工程”，争创“五好”涉农部门、“五好”乡镇站所，促进了工作质量和服务水平的提高。市委组织部及时树立先进典型，通过召开现场会和座谈会，进行经验交流，以点带面，促进了涉农部门、乡镇站所创建水平的整体提高。
狠抓社区党建工作，在全市街道社区开展“三级四方共建”活动。年初下发了《关于认真做好社区党建“**”工作的意见》，明确市、街道、社区和驻区单位在社区党建工作的职责，发挥社区党组织在社区建设中的领导核心作用。与民政部门配合对社区资源进行了初步整合，达到“一社区一支部”的要求。加大社区党组织建设力度，新组建了一个社区党支部。积极引导各驻区单位参与社区党建工作，协调解决社区居民反应的热点难点问题，达到“双赢”目的。以社区支部为单位和辖区单位结成“亲家”。通过党支部与辖区单位协作，进一步拉近辖区单位和居民之间的关系。从8月份开始，***市区四家大医院面向社区设立免费为孤寡老人、贫困居民诊断的义诊窗口，由社区支部组织孤寡老人、困难群众在这里全面接受身体检查和各类疾病诊断，使他们体体会到了党的温暖和社会的关怀。义煤集团北露天矿出资20余万元帮助辖区修理街坊小道，受到了群众的一致好评。
重视和加强非公有制企业党建工作，扩大党建工作覆盖面。我们把组建党组织作为非公有制企业党建工作的基础环节来抓，针对非公有制经济组织规模不一，产业各异，党员分散，流动性大等特点，在今年5月，对全市非公有制经济组织进行了调查摸底，做到心中有数。按照在“50人以上的非公有制企业发展党员，有3名党员的企业必须建立党组织”的原则，采取单独建、联合建、挂靠建的方式，加大在非公有制经济组织中党组织的组建力度，同时，选派政治素质高、党务工作经验丰富的10名基层党务工作者到14个非公有制企业担任党建指导员，定期到企业指导党建工作，帮助目前还没有党员或是党员人数少的企业成立临时或联合党支部，积极稳妥地做好企业发展党员工作。目前，已在9家非公企业中建立了党支部，新发展党员3名，培养入党积极分子20名，有两家非公有制企业党组织已向当地党委提出建支部申请正在建设中，非公有制企业党建工作取得了新进展。
二、强化党员教育管理，发挥党员先锋模范作用
制定下发了《发展党员工作意见》，严格发展党员程序，把好“入口关”。印发《发展党员流程图》，使发展党员工作进一步规范化，在实行发展党员“目标责任制、公示制、预审复核制和责任追究制”的基础上，今年又实行了“发展党员票决制”，推进发展党员工作制度化。全年发展党员132名，其中团员推优45名，改善了党员队伍结构。
继续深化“学习型党组织”活动，提高党员队伍整体素质。通过举办培训班、知识讲座等形式认真抓好党的二十大精神等中央重大方针政策、理论成果的学习贯彻。为全市4200多名党员、干部发放了“党员干部终身学习卡”，详细记录集中学习、自学、撰写文章及发表情况等，支部每月检查一次，党委每季度督查一次。组织11名街道社区党务负责人到**等地参观，学习先进经验，开阔视野，拓宽思路，提高党务工作水平。利用远程教育网定期组织相关人员进行收看学习。目前分别组织全市科级干部、涉农部门及村两委干部、发展民营经济负责人，听取了十六届四中全会、农业产业化、民营经济、党的执政能力建设等方面内容的讲座，听课人数达2600余人次 ……（未完，全文共5685字，当前仅显示1996字，请阅读下面提示信息。收藏《市2022年党的基层组织建设工作总结》）