在全市提升汽修行业水平工作推进会议上的讲话

目录/提纲：……
一、认清发展形势，深刻把握提升汽修行业水平的重要意义
（一）从行业发展规模看，汽修行业地位日益重要
（二）从群众需求角度看，提升服务质量迫在眉睫
（三）从行业发展趋势看，技术革新带来新挑战与机遇
二、总结研修成果，充分肯定前期工作取得的显著成效
（一）高规格办班，保障培训质量
（二）广覆盖参与，提升行业素质
（三）强实践转化，推动行业升级
三、明确目标任务，全面推进汽修行业高质量发展
（一）加强人才队伍建设，夯实行业发展基础
一是加大人才培养力度
二是完善人才激励机制
（二）规范市场经营秩序，优化行业发展环境
一是加强市场准入管理
二是强化市场监管执法
（三）推动技术创新升级，提升行业核心竞争力
一是鼓励企业加大技术研发投入
二是加强行业技术交流与合作
四、强化组织保障，确保各项工作任务落到实处
（一）加强组织领导
（二）加大政策支持
（三）严格考核督查
……
在全市提升汽修行业水平工作推进会议上的讲话

同志们：

今天，我们在这里召开全市提升汽修行业水平工作推进会议，主要任务是深入贯彻落实党中央、国务院关于推动服务业高质量发展的决策部署，全面总结我市汽修人员高级研修班取得的成效，分析当前汽修行业发展面临的新形势、新挑战，进一步统一思想、凝聚共识，部署下一阶段提升全市汽修行业整体水平的重点工作，推动我市汽修行业向更高质量、更专业化方向迈进。参加今天的会议有市人社局、市交通局、市市场监管局等相关部门负责同志，各县（区）分管领导，以及全市重点汽修企业代表。刚才，*部门、*地区作了汇报发言，讲的都很好，我都同意，大家一定要落实好。下面，结合工作实际，我讲几点意见。

一、认清发展形势，深刻把握提升汽修行业水平的重要意义

（一）从行业发展规模看，汽修行业地位日益重要。近年来，随着经济社会的快速发展，我市汽车保有量呈现出迅猛增长的态势。截至2024年底，全市汽车保有量已突破万辆，较2020年增长了%，年均增长率达到**%。如此庞大的汽车保有量，为汽修行业带来了巨大的市场需求。据统计，全市现有各类汽修企业家，其中一类汽修企业家，二类汽修企业家，三类专项维修业户家，从业人员总数超过万人，汽修行业年产值达到亿元，成为我市服务业的重要组成部分
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保检测技术、汽车故障智能诊断等多个前沿领域，既有理论知识的讲解，又有实际操作的演练，确保培训内容的专业性和实用性。例如，在新能源汽车检修实操课程中，学员们通过对不同品牌新能源汽车的实际拆解和检测，深入了解了新能源汽车的电池系统、电机系统等核心部件的工作原理和维修方法，有效提升了他们在新能源汽车维修领域的技术水平。

（二）广覆盖参与，提升行业素质。本次研修班吸引了全市家汽修企业的40余位汽车维修保养从业人员进班学习，这些学员来自不同规模、不同类型的汽修企业，涵盖了汽车维修、保养、检测等各个岗位。通过为期天的集中培训，学员们不仅学到了新知识、新技术，还通过与同行的交流和研讨，拓宽了视野，更新了服务理念。培训结束后，通过严格的考核，%的学员顺利取得了结业证书。这些学员回到工作岗位后，将所学知识和技能运用到实际工作中，发挥了良好的示范带动作用。以县汽修厂为例，该厂选派的名学员在参加研修班后，积极向同事传授新技术，带动全厂维修技术水平提升，2024年该厂的客户满意度较上一年提高了个百分点。

（三）强实践转化，推动行业升级。研修班注重培训成果的转化和应用，通过建立学员跟踪服务机制，了解学员在实际工作中的应用情况，并及时提供技术支持和指导。据不完全统计，自研修班结束以来，全市已有**家汽修企业引进了新能源汽车维修设备和技术，开展了新能源汽车维修业务；家企业对原有维修车间进行了智能化改造，引入智能诊断系统，提高了维修效率和准确性。例如，区的汽车服务公司在学员的推动下，投资万元购置了新能源汽车专用检测设备，并对员工进行二次培训，实现了从传统燃油汽车维修向新能源汽车维修和智能服务的转型升级，企业竞争力得到显著提升。

三、明确目标任务，全面推进汽修行业高质量发展

（一）加强人才队伍建设，夯实行业发展基础

一是加大人才培养力度。各相关部门要进一步整合资源，建立健全汽修行业人才培养体系。市人社局要继续发挥牵头作用，联合教育部门、职业院校，加大对汽修专业的投入，优化专业设置，扩大招生规模。鼓励职业院校与汽修企业开展校企合作，建立实训基地，推行“订单式”培养模式，为企业定向输送专业人才。例如，职业技术学院与汽车集团合作，开设了新能源汽车维修专业订单班，学生在校期间就能够接触到企业的实际工作场景，毕业后可直接进入企业工作，实现了学校教育与企业需求的无缝对接。同时，要继续举办各类汽修人员培训班、研修班，扩大培训覆盖面，提升培训层次，满足不同层次、不同岗位从业人员的学习需求。

二是完善人才激励机制。建立健全汽修行业人才评价体系，制定科学合理的职业技能标准和评价规范。对取得高级工、技师、高级技师等职业资格证书的从业人员，在职称评定、岗位晋升、薪酬待遇等方面给予倾斜。鼓励企业设立技术创新奖、服务质量奖等，对表现突出的技术骨干和优秀员工进行表彰奖励。例如，汽修集团设立了“技术创新奖”，对在技术革新、工艺改进等方面取得突出成绩的员工给予万元的奖励，极大地激发了员工的创新积极性和工作热情。此外，要积极营造尊重人才、尊重知识、尊重创造的良好氛围，吸引更多优秀人才投身汽修行业。

（二）规范市场经营秩序，优化行业发展环境

一是加强市场准入管理。市场监管部门要严格按照相关法律法规和行业标准，对新设立的汽修企业进行审批把关，确保企业具备相应的场地、设备、人员等条件。同时，要建立健全汽修企业退出机制，对不符合经营条件、存在严重违法违规行为的企业，依法予以取缔。例如，2024年，我市对家存在无证经营、超范围经营等问题的汽修企业进行了查处，有效维护了市场秩序。要加强对汽修行业从业人员的资格审查，严格实行持证上岗制度，禁止未取得相应职业资格证书的人员从事汽修工作。

二是强化市场监管执法。建立由交通、市场监管、环保等部门组成的联合执法机制，定期开展汽修行业专项整治行动。重点查处维修价格欺诈、使用假冒伪劣配件、违规排放污染物等违法行为。加大执法检查力度，增加检查频次，对发现的问题要依法严肃处理，并通过媒体进行曝光，形成强大的震慑力。例如，在2024年的一次专项整治行动中，联合执法组对家汽修企业进行了检查，查处了起价格欺诈案件和**起使用假冒伪劣配件案件，对相关企业进行了罚款、停业整顿等处罚，有效净化了市场环境。同时，要畅通投诉举报渠道，鼓励群众对汽修行业的违法违规行为进行监督举报。

（三）推动技术创新升级，提升行业核心竞争力

一是鼓励企业加大技术研发投入。引导和支持汽修企业与高校、科研机构开展产学研合作，建立技术研发中 ……（未完，全文共4642字，当前仅显示2445字，请阅读下面提示信息。收藏《在全市提升汽修行业水平工作推进会议上的讲话》）