某县长关于《深入整治违规吃喝问题的若干措施》研讨交流发言材料

目录/提纲：……
一、提高政治站位，深刻把握整治违规吃喝的时代要求
一是要从“两个维护”高度认清危害性
二是要从“收官攻坚”维度强化紧迫性
三是要从“长效治理”角度把握规律性
二、聚焦关键环节，精准发力推动整治走深走实
（一）以“细”为先，抓教育引导筑牢思想防线
一是分层分类开展警示教育
二是创新形式强化日常提醒
三是突出“关键少数”带头示范
（二）以“实”为要，抓监督检查破解隐形变异
一是构建“立体式”监督网络
二是开展“穿透式”专项督查
三是畅通“全天候”举报渠道
（三）以“严”为本，抓制度执行扎紧监管笼子
一是细化公务接待标准
二是规范内部食堂管理
三是强化考核问责力度
三、强化系统思维，以优良作风护航收官攻坚
一是把整治成效体现在服务企业发展上
二是把整治成效体现在民生实事落实上
三是把整治成效体现在干部队伍建设上
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某县长关于《深入整治违规吃喝问题的若干措施》研讨交流发言材料

同志们：
今天，我们围绕《深入整治违规吃喝问题的若干措施》（以下简称《措施》）开展专题研讨，既是落实省委、市委关于作风建设最新部署的具体行动，也是为“十四五”规划收官攻坚清障护航的现实需要。作为**县的“一线总指挥”，我结合近期调研走访、谈心谈话和巡视巡察反馈问题，谈三点体会，既是自我加压，也与大家共勉。
一、提高政治站位，深刻把握整治违规吃喝的时代要求
2025年是“十四五”规划收官攻坚的关键节点，各项任务到了“交卷”前的冲刺阶段。这个时候抓违规吃喝整治，绝不是简单的“小题大做”，而是从政治大局出发的必然要求。我在基层调研时发现，有的干部觉得“吃点喝点是小事”，甚至把“酒杯一端、关系拉近”当成工作方法；有的单位公务接待“打擦边球”，超标准安排、搞变通报销；个别领域“不吃公款吃老板”“不在明处在暗处”现象有所反弹。这些问题表面看是作风漂浮，根子上是政治判断力、政治领悟力、政治执行力出了偏差。
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……（新文秘网http://www.wm114.cn省略715字，正式会员可完整阅读）……　
统性、协同性，既抓当前突出问题，又建长效机制，确保整治成果经得起检验。
二、聚焦关键环节，精准发力推动整治走深走实
《措施》明确了“教育引导、监督检查、制度约束、问责倒逼”四大路径，结合我县实际，重点要在“细、实、严”上下功夫，把每个环节抓具体、抓到位。
（一）以“细”为先，抓教育引导筑牢思想防线
思想松一寸，行动散一尺。整治违规吃喝，首先要让干部从“要我改”变成“我要改”。
​​一是分层分类开展警示教育。​​县纪委监委要牵头，梳理近三年全县查处的违规吃喝典型案例，按“乡镇干部、县直部门、国企人员”等类别汇编成《警示录》，9月底前完成。各党委（党组）要把《警示录》作为“三会一课”必学内容，特别是对财务、接待、招商等重点岗位人员，每月开展“案例复盘会”，用“身边事”警醒“身边人”。
​​二是创新形式强化日常提醒。​​改变“开会读文件”的老套路，探索“情景式教育”。比如，由县融媒体中心制作“饭局模拟短剧”，还原“企业老板组局暗示办事”“同事间隐蔽场所聚餐”等场景，在微信公众号、村（社区）广播循环播放；在机关食堂、政务大厅设置“廉洁餐桌卡”，印上“今日公务接待标准”“违规吃喝举报电话”，让提醒融入日常。
​​三是突出“关键少数”带头示范。​​县四大班子领导要签订《拒绝违规吃喝承诺书》，并在政务网站公示，接受群众监督。各部门“一把手”要在本单位讲专题党课，重点讲清“哪些饭不能吃、哪些场合不能去、哪些红线不能碰”。我本人将带头执行“三个不”：不接受管理服务对象宴请、不参与可能影响公正执行公务的聚餐、不组织任何形式的违规饭局，为全县干部立标杆、作表率。
（二）以“实”为要，抓监督检查破解隐形变异
违规吃喝问题往往“穿隐身衣、搞变种”，必须瞪大眼睛、拉长耳朵，让“四风”问题无处遁形。
​​一是构建“立体式”监督网络。​​县纪委监委要整合“室组地”力量，联合税务、市场监管、公安等部门，建立“数据共享+线索互通”机制。比如，税务部门定期筛查公务接待发票异常数据（如同一酒店高频次、超标准开票），市场监管部门关注“私人会所”“农家乐”等隐蔽场所经营动态，公安部门监控公务用车轨迹，发现可疑线索第一时间移交纪检监察机关。
​​二是开展“穿透式”专项督查。​​7月至10月，集中开展“违规吃喝百日整治”，重点查“五个有没有”：有没有化整为零报销接待费、有没有虚列会议费套取资金吃喝、有没有让管理服务对象买单、有没有在内部食堂搞“一桌餐”、有没有借调研考察名义搞变相宴请。督查采取“四不两直”方式，不打招呼、直奔现场，对顶风违纪的当场固定证据、从严处置。
​​三是畅通“全天候”举报渠道。​​在原有12388举报平台基础上，开通“违规吃喝随手拍”小程序，群众发现线索可上传照片、视频、时间地点等信息，后台24小时内受理、3个工作日内核查反馈。对实名举报查实的，给予500-2000元奖励，激发群众参与热情。
（三）以“严”为本，抓制度执行扎紧监管笼子
制度的生命力在于执行。要把《措施》中的硬要求转化为“铁规矩”，让干部心有所畏、言有所戒、行有所止。
​​一是细化公务接待标准。​​县财政局要牵头修订《**县党政机关公务接待管理办法》，明确“无公函不接待、无清单不报销”，接待清单必须注明“谁邀请、谁陪同、吃什么、花多少”，由经办人、审批人双 ……（未完，全文共3814字，当前仅显示2009字，请阅读下面提示信息。收藏《某县长关于《深入整治违规吃喝问题的若干措施》研讨交流发言材料》）