乡镇党委书记2025年度民主生活会个人对照检查材料

目录/提纲：……
一、重大事项和有关情况说明
（一）上年度民主生活会整改落实情况
（二）需要说明事项
（三）典型案例剖析情况
二、查摆存在的主要问题
（一）在带头严守政治纪律和政治规矩，维护党的团结统一方面存在的主要问题
（二）在带头增强党性、严守纪律、砥砺作风方面存在的主要问题
（三）在带头在遵规守纪、清正廉洁前提下勇于担责、敢于创新方面存在的主要问题
（四）在带头履行全面从严治党政治责任方面存在的主要问题
（五）在履行意识形态工作责任制方面存在的主要问题
（六）在领导干部自然资源资产离任审计评价结果及整改情况方面存在的主要问题
三、存在问题原因剖析
（一）理论学习不够深
（二）政治站位不够高
（三）责任担当不够实
（四）宗旨意识不够牢
（五）党建根基不够稳
四、努力方向和整改措施
（一）强化政治武装，补齐思想短板
（二）提高政治站位，筑牢政治信念
（三）强化使命担当，激活干事动能
（四）严明工作作风，强化群众纽带
（五）强化党建引领，锻造政治引擎
……
乡镇党委书记2025年度民主生活会个人对照检查材料

根据县纪委机关、县委组织部关于开好2024年度党和国家机关党员领导干部民主生活会的相关要求，我坚持以_新时代中国特色社会主义思想为指导，认真学习_总书记关于党的建设的重要思想、关于党的自我革命的重要思想以及关于全面加强党的纪律建设的重要论述等学习资料，不断夯实理论基础，联系思想和工作实际，认真查摆问题，深入开展党性分析，逐一进行“剖根问诊”，深刻检视反思问题根源，明确整改措施和努力方向。现将对照检查情况汇报如下：
一、重大事项和有关情况说明
（一）上年度民主生活会整改落实情况
在上年度的班子民主生活会中，本人对照查摆出的存在问题有：一是政治敏锐性不够高；二是为民解忧意识不够；三是作风建设还需加力。针对上述问题，本人重点从三方面落实整改：
一是强化自本人修炼，提高政治敏锐性。坚持提高政治站位，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，把讲政治贯穿于日常工作的方方面面，对党的政治纪律和政治规矩常怀敬畏之心，主动增强政治本领、加强政治历练、提高政治自制力，始终做政治上的“明白人”“老实人”，始终保持头脑清醒，牢固树立大局意识和全局意识，在涉及全局、涉及群众利益的重大事件上把准方向、统筹全局，不断提高保持政治定力、驾驭政治局面、防范政治风险的能力。二是践行宗旨意识，厚植民生福祉。深入贯彻落实_总书记“本人将无本人、不负人民”的为民情怀，始终坚持情为民所系、权为民所用、利为民所谋。聚焦民生实事，切实完善各类民生保障，落实城乡低保、特供特养、临时救助等政策，及时开展应急救助工作，为3889户13547人申请灾害应急救助资金180.205万元，协助申报医疗救助14人，各类民生资金按时足额发放到位。积极
……（新文秘网http://www.wm114.cn省略1208字，正式会员可完整阅读）……　
原因剖析
上述典型案例充分反映出我镇个别干部身为一名公职人员，纪法观念淡薄，对酒驾、醉驾以及无证驾驶行为危害性认识不足，缺乏自制力，放松自本人修养，麻痹大意，未能将纪法意识、规矩意识牢记在心，把日常教育警戒抛诸脑后，尽管明知严禁酒后驾驶、无证驾驶的法律规定及其危害，心存侥幸，无视有关禁令和法律法规，以身试法。
3.案例警示。作为一名公职人员、党员干部，我们要从中汲取教训，引以为戒，要深刻认识到法律法规、规章制度对行为的刚性约束，充分认识酒驾、醉驾、无证驾驶的严重性和危害性，坚决摒弃侥幸心理，做到心有所畏、行有所止，本着对自己、对家庭、对他人负责的态度，把自觉遵守交通法规和安全制度建立在高度自觉的道德意识基础上，坚决杜绝酒驾、醉驾、无证驾驶，珍惜职业生命。牢固树立“法律是公民的底线、纪律是党员的红线”的意识，不管是八小时以内还是八小时以外都要严格要求自己，时刻紧绷遵章守纪之弦，自觉远离违法违纪违规行为。同时，在领导干部队伍的教育、管理和监督方面，需要进一步强化党员干部教育监督管理和“八小时之外”的行为约束。尤其要加强有苗头的干部职工的警示教育，做到常抓不懈、警钟长鸣。对一意孤行触犯法律法规的党员干部，坚决依法依纪依规严肃处理，做到敢抓敢管、长管长严，以更严的标准整治酒驾、醉驾、无证驾驶等问题，坚决杜绝酒驾、醉驾、无证驾驶等违法违纪行为的发生。
二、查摆存在的主要问题
（一）在带头严守政治纪律和政治规矩，维护党的团结统一方面存在的主要问题
一是学思转换深度不足。纪律学习和新思想学习过程中，没有彻底厘清其关键要义、廓清其令禁边界、认清其内核本质，还没有真正做到思想上共鸣、情感上共振、信念上共通、要点上共情。对于新思想、新提法缺乏全面理解，思想认识未能完全跟上要求。在统筹全镇工作中，还不能够充分运用新思想、新方法、新思路来解决实际问题。二是转化带动成效不足。宣传党的创新理论和政策的主动性不足，未能及时深入基层，做好党员干部和群众的思想引导工作。比如，在镇党委理论中心组学习中，对集体学习的依赖性较强，个人自学和思考不够深入和充分，在组织全镇党员干部开展学习时，专题讨论和交流次数较少不够深入，“头雁效应”发挥作用不明显、不充分。
（二）在带头增强党性、严守纪律、砥砺作风方面存在的主要问题
一是党性锤炼不够。能够增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，党性锻炼方面的锤炼度仍然存在差距。在自身问题的分析与查摆上，不够全面、充分和精准，缺乏从思想深处挖掘根源的勇气。二是纪律约束不强。把纪律学习融入日常、抓在经常、用在平常有很大不足，在工作中还未将党的纪律严加己身，奔着问题去、带着问题找、盯着问题改并没有完全做到位。三是作风要求不严。工作上虽然严以律己，也做到了严守八项规定，但还没有带头抓好关键少数和绝大多数。在日常开展工作不够深入，与联系村干部、村“两委”干部之间的联系不够紧密，发现问题较为表面化，解决问题针对性不不够强，对重点工作的督促检查有时停留在部署层面，缺乏抓铁有痕的执行力度。
（三）在带头在遵规守纪、清正廉洁前提下勇于担责、敢于创新方面存在的主要问题
一是政绩观念存在偏差。眼光目标不够长远，不注重长短结合的统筹协调，重形式、轻内容，过分追求“短平快”的显性成果，偏重短期效益而忽视长远发展。例如，在日常考核性工作任务中，更关注短时间内完成上级布置的指标任务而忽视发展内涵，使得工作偏向于重数量轻质量。二是方法创新不足。在推动工作过程中，工作方法的灵活性和创新性还需进一步提升，难以摆脱传统思维模式，惯用旧方法、老套路，不能与时俱进缺乏开拓创新精神。在新形势下，日常工作开展方法比较单一、措施相对僵化，未能充分结合实际情况灵活调整，导致工作开展进度缓慢。三是攻坚劲头不足。迎难而上的魄力有待提升，面对多领域交织、错综复杂的问题，心存顾虑，怕“错”引咎，不敢轻易尝试新思路、新举措。比如，在推进重大项目建设过程中，对于征地、群众上访等痛点难点问题，缺乏主动担当、突破创新的勇气，对群众关注的热点问题，直面矛盾的勇气不足。
（四）在带头履行全面从严治党政治责任方面存在的主要问题
一是责任压实不够有力。对党建工作部署较为重视，但在日常指导和具体落实上有所欠缺，习惯于开会部署、听取汇报、组织检查，对党建工作的研究谋划不深入，没有针对性地把重点工作任务与党建深度融合，责任压力传导不到位，靠前指导、督促落实力度不够，更多着眼于完成规定任务。二是监督考核效能不高。对主体责任监督的范围不够广，力度不够强，方法比较单一老套，责任制度在党内权力运行各个环节的刚性约束覆盖率有待提高，未充分运用党员监督、群众监督、网络媒体监督等多种形式，权责监控实效性不高。三是干部管理偏松。日常比较注重与干部之间的业务交流、沟通，追求业务实效，对干部“八小时以外”的行为关注较少，缺乏对干部思想动态上的关注，日常谈心谈话、教育提醒针对性不够强，未能及时发现和纠正苗头性、倾向性问题，教育监督力道不够。对党员干部特别是年轻干部的教育管理，偏向于业务工作能力的培养缺乏系统谋划，未能形成体系化的成长路径。
（五）在履行意识形态工作责任制方面存在的主要问题
一是敏感意识不足。预警机制不健全，主阵地建设抓得不牢。对意识形态领域的复杂形势缺乏应有的敏感性、责任感、警觉性，对意识形态重要性的认识浮于表面不够深刻。在处理网络yq时，经验不足，未能及时研判和有效应对，措施不够有力，针对性不强。二是推进力度不足。意识形态工作推进不够深入，推进力度不强，范围不够广，对村（社区）意识形态工作的引导与指导不够，日常指导偏向于有量化指标的实效性工作，停留于开会、发放文件，思想政治工作推进滞后，未能有效筑牢意识形态“防火墙”。三是队伍力量薄弱。全镇的新闻宣传潜力大，但在新闻稿件发布方面缺乏针对性、专业性指导，宣传队伍力量薄弱，业务水平参差不齐，缺乏新闻宣传、网络yq应对等方面的专业知识和技能，培养相对滞后，导致全镇新闻宣传亮点挖掘力度小，全年的稿件数量和质量有待提升。
（六）在领导干部自然资源资产离任审计评价结果及整改情况方面存在的主要问题
2022年以来，上级没有对本人进行自然资源资产离任审计。
（七）在学习贯彻_新时代中国特色社会主义思想主题教育以来有关民主生活会尚未完成的整改问题，以及巡视巡察、审 ……（未完，全文共7364字，当前仅显示3394字，请阅读下面提示信息。收藏《乡镇党委书记2025年度民主生活会个人对照检查材料》）