目录/提纲:……
一、专项整治工作开展情况
(一)高位统筹部署,压实整治工作责任链条
(二)深化学习教育,筑牢正确_思想根基
(三)全面自查自纠,精准排查梳理突出问题
(四)聚焦重点领域,扎实推进专项集中整治
(五)健全长效机制,巩固专项整治工作成效
二、专项整治工作存在的问题与不足
(一)思想认识深度不足,学用结合衔接不紧密
(二)问题查摆精度不够,深挖根源不够透彻
(三)整改整治质效不均,长效整治力度偏弱
(四)制度建设不够完善,常态长效机制不健全
三、下一步工作计划
(一)持续深化思想铸魂,筑牢实干为民思想根基
(二)持续狠抓问题整改,实现清零见底闭环管理
(三)持续深化专项整治,攻坚破解发展突出难题
(四)持续健全长效机制,构建常态长效治理格局
(五)坚持学用干融合,转化高质量发展实效
……
全市_学习教育专项整治工作情况汇报
为深入贯彻落实_中央、自治区关于_的部署要求,牢牢把握“立_为公、为民造福、科学决策、真抓实干”核心要求,切实纠治_员干部_偏差、发展理念错位、履职作风不实等突出问题,近期,我市全面启动_学习教育专项整治工作。全市各级_组织坚持学查改贯通、学用治融合,聚焦思想、作风、履职、发展四大维度,系统开展学习教育、自查自纠、专项整治、建章立制系列工作,坚决破除形式主义、官僚主义,杜绝虚假政绩、短期政绩、片面政绩,引导全市广大_员干部树立和践行经得起实践、人民、历史检验的正确_,全力推动全市经济社会高质量发展。现将专项整治工作开展情况
汇报如下:
一、专项整治工作开展情况
自专项整治工作启动以来,市委高度重视、高位部署,将此次学习教育专项整治作为全面从严治_、锤炼干部作风、优化发展生态、夯实治理根基的重大政治任务,坚持统筹谋划、精准施策、全域推进,层层压实责任、步步细化举措,推动专项整治工作走深走实、落地见效,整体呈现部署快、学习深、排查细、整治实、成效显的良好态势。
(一)高位统筹部署,压实整治工作责任链条。一是健全组织架构,统筹全域推进。市委第一时间召开专题常委会、全市工作
动员部署会,传达学习上级工作精神,研究审议专项整治实施方案,明确总体目标、整治重点、实施步骤和工作要求。成立由市委主要领导任组长,分管副书记、纪委书记、组织部长任副组长,市直32个重点职能部门主要负责人为成员的专项整治工作领导小组,下设办公室在市委组织部,统筹协调日常工作。全市各县(市、区)、市直各单位、市属国企、乡镇(街道)均同步成立专项工作专班,构建起市委统一领导、专班统筹协调、部门分工负责、层级逐级落实的全域工作体系,确保整治工作全覆盖、无死角、无盲区。目前,全市累计成立专项工作专班126个,配备专职工作人员382名,实现市县乡三级联动、一体
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、精准履职、统筹发展的能力水平,从能力层面杜绝盲目决策、低效履职问题。
(三)全面自查自纠,精准排查梳理突出问题。坚持问题导向、刀刃向内,组织全市各级各单位、各级领导干部全方位、深层次开展自查自纠,全面排查梳理_领域突出问题,建立问题台账、实行清单化管理。一是全域覆盖自查,摸清问题底数。按照“把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去”的要求,组织全市89个市直单位、12个县(市、区)、118个乡镇(街道)、326个重点国企及基层站所全覆盖开展自查自纠。重点围绕思想认识、决策履职、项目建设、民生服务、作风建设、长效发展六个维度,排查重短期效益轻长远发展、重表面工程轻民生实事、重数据包装轻工作实效、重投入扩张轻产出效益、重考核排名轻群众满意等突出问题。截至目前,全市各级各单位累计自查排查各类问题1328个,其中班子层面问题416个、个人层面问题912个。二是精准分类梳理,建立台账管理。对排查出的问题逐一分类汇总、精准甄别,梳理形成全市专项整治问题总台账,按照“问题具体表现、责任主体、
整改措施、整改时限、整改进度”五项内容,实行一问题一台账、一单位一清单动态管理。经梳理汇总,全市排查的1328个问题中,思想认识偏差类286个、决策履职不科学类312个、项目建设不务实类248个、民生服务不到位类274个、作风建设不严不实类168个、长效机制不健全类40个,实现问题底数清、类型明、责任实。三是深入谈心查摆,深挖思想根源。结合组织生活会、专题
民主生活会筹备工作,组织各级班子成员、中层干部、关键岗位干部开展全覆盖谈心谈话5800余人次,相互提醒、查摆_苗头性、倾向性问题420余条。引导干部深刻剖析问题根源,重点查摆宗旨意识淡化、发展理念偏差、担当精神不足、纪律规矩松弛、政绩认知错位等深层次问题,杜绝表面化查摆、应付式自查,确保问题查得深、找得准、挖得透。
(四)聚焦重点领域,扎实推进专项集中整治。针对排查梳理的突出问题,坚持靶向施策、分类整治、立行立改、从严整改,聚焦重点领域、关键环节开展集中攻坚,推动突出问题逐项清零、彻底整改。一是聚焦发展政绩偏差专项整治。坚决纠治盲目上马项目、重复建设、低效投入、过度举债、重规模轻质量等问题,对全市近三年以来立项实施的386个重点项目开展全面复盘核查,排查出低效闲置项目、同质化项目、效益不佳项目42个,目前已完成整改优化35个,关停整改低效项目8个,盘活闲置资产资源2.6亿元。严格规范项目决策审批流程,建立项目可行性论证、风险评估、效益审核、终身追责机制,坚决杜绝形象工程、面子工程、半拉子工程,树立高质量发展政绩导向。二是聚焦民生实事虚化专项整治。大力整治重考核指标、轻群众诉求,重纸面落实、轻实际成效,民生工程推进缓慢、惠民政策落地打折等问题。梳理全市教育、医疗、养老、就业、安居、饮水安全等领域民生短板问题274个,建立民生实事攻坚清单,实行挂图作战、限期整改。目前已完成老旧小区改造、学位供给、医保便民、养老服务提质等民生整改事项228个,解决群众急难愁盼问题196件,群众满意度较整治前提升18.6个百分点。坚决摒弃“唯数据、唯报表”的虚假政绩,推动干部把工作重心放在为民办实事、解难题上。三是聚焦履职作风不实专项整治。从严整治形式主义、官僚主义,坚决纠治文山会海、过度留痕、重复督查、填表报数泛滥、落实工作打折扣等问题。全市精简各类文件会议32%,压缩不必要督查检查考核事项45%,取消各类冗余台账报表68项,切实为基层减负松绑,让基层干部腾出精力抓落实、干实事。严肃查处不作为、慢作为、乱作为、假作为问题,累计通报曝光_偏差、履职不实典型案例23起,问责处理干部31名,形成强有力震慑效应。四是聚焦长远发展短板专项整治。着力破解重当前、轻长远,重显性成绩、轻潜绩积累的问题,围绕产业培育、生态保护、基层治理、人才建设、基础设施补短板等长期性、基础性工作,谋划储备长远发展项目156个,落实中长期发展举措89项。重点推进产业转型升级、生态环境综合治理、乡村全面振兴、基层治理体系完善等潜绩工作,杜绝“杀鸡取卵”式发展、“急功近利”式履职,筑牢全市长远高质量发展根基。
(五)健全长效机制,巩固专项整治工作成效。坚持当下改与长久立相结合,在集中整改突出问题的同时,深挖制度漏洞、补齐机制短板,推动专项整治成果制度化、常态化、长效化。一是完善科学决策机制。修订完善重大事项决策、重点项目审批、大额资金使用、重大风险防控等制度18项,健全集体决策、专家论证、风险评估、民意征询、全程监督、终身追责的决策闭环体系,杜绝个人主观决策、盲目决策、随意决策,从制度层面防范_偏差引发的发展风险。二是优化考核评价机制。调整优化全市领导班子和干部绩效考核体系,大幅降低短期数据、显性指标考核权重,增加民生福祉、生态保护、产业培育、基层治理、风险防控、长效发展等潜绩指标权重,占比提升至45%,构建重实干、重实绩、重长远、重民意的考核评价体系,从根本上破除“唯GDP、唯排名、唯增量”的错误导向。三是健全监督问责机制。整合纪检监察、巡察、审计、
财政、督查等监督力量,建立_常态化监督检查机制,定期排查干部履职、项目建设、政策落实中的政绩偏差问题。完善容错纠错、正向激励、问责追责双向机制,既严肃整治虚假政绩、违规履职行为,又鼓励干部大胆干事、担当作为,营造求真务实、真抓实干、久久为功的干事创业氛围。截至目前,全市排查梳理的1328个问题中,已完成整改1186个、阶段性整改并长期坚持142个,整改完成率89.3%;新建、修订各类制度机制68项,专项整治取得阶段性明显成效,全市_员干部_持续端正、履职作风持续转变、发展质效持续提升、民生福祉持续增进。
二、专项整治工作存在的问题与不足
在全市上下共同发力下,_学习教育专项整治工作取得了阶段性成效,干部队伍整体风貌、发展履职质效得到有效提升,但对照_中央、自治区部署要求,对照高质量发展需求和群众期盼,结合自查复盘、督导检查情况,当前专项整治工作仍存在一些短板弱项和突出问题,主要体现在四个方面:
(一)思想认识深度不足,学用结合衔接不紧密。部分单位和干部对_的政治性、长期性、根本性认识不到位,思想站位仍有偏差。一是少数干部思想认知存在惯性思维,仍然存在重显绩轻潜绩、重当前轻长远的固有思维,对潜绩工作、基础工作、民生短板工作重视不足,干事创业急功近利心态尚未彻底根除。二是部分单位学习教育存在形式化、表面化问题,专题学习、研讨交流多以读文件、学原文为主,结合岗位职责、发展实际、自身问题深度剖析不够,学用脱节、知行不一,理论学习成果未能有效转化为纠偏整改、实干履职的行动自觉。三是个别基层干部宗旨意识淡化,_存在错位,依然把考核排名、数据增量作 ……(未完,全文共7886字,当前仅显示3635字,请阅读下面提示信息。
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