市住建局模范机关、清廉机关“双建双促”年度专项工作实施方案

目录/提纲：……
一、指导思想
二、总体目标
三、基本原则
四、主要任务及重点举措
（一）深耕模范机关建设，打造住建履职标杆
（二）深耕清廉机关建设，筑牢住建廉洁履职防线
（三）深化双建双促融合，破解_建业务两张皮
（四）健全长效机制，巩固提升创建成效
五、实施步骤
六、保障措施
七、工作要求
……
**市住房和城乡建设局模范机关、清廉机关“双建双促”年度专项工作实施方案

为深入贯彻落实新时代_的建设总要求和新时代_的组织路线，全面落实《__和国家机关基层组织工作条例》，紧扣市委、市政府关于加强新时代机关_建、推进模范机关与清廉机关建设的系列部署要求，立足住房和城乡建设领域民生保障、工程建设、城市更新、行业监管核心职能，以_建引领住建事业高质量发展为主线，以“建模范机关提效能、建清廉机关守底线、双建互促提质增效”为核心，切实破解住建系统_建与业务“两张皮”、工程领域廉政风险突出、行业作风建设有待深化、民生服务质效不均衡等突出问题，结合我局工作实际，制定本专项实施方案。
一、指导思想
坚持以_新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻_的二十大及二十届历次全会精神、_总书记关于_的建设、_风廉政建设、住房城乡建设工作的重要论述，深刻把握“机关_建走在前、作表率”的核心要求，紧紧围绕市委市政府中心工作和全市住建事业发展大局，锚定模范机关“政治过硬、思想过硬、组织过硬、作风过硬、能力过硬”建设标准，坚守清廉机关“权力规范、作风优良、廉洁自律、风清气正”建设底线。
立足住建系统项目多、资金密、权力集中、直面群众、风险点位多的行业特性，坚持以_建引领行业治理、以清廉护航项目建设、以实干保障民生福祉，通过模范机关建设拉高工作标杆、通过清廉机关建设筑牢廉政防线，推动“双建双促”深度融合、同频共振，全面锻造政治坚定、业务精湛、作风严实、清正廉洁的新时代住
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考评、常态化提升机制，推动双建双促工作制度化、规范化、长效化。
五是坚持实干实效、对标创优。以实绩论成效、以口碑验成果，立足住建行业特色，打造差异化、可复制、可推广的创建品牌，杜绝同质化创建，推动全局各项工作对标先进、争先创优、提质增效。
四、主要任务及重点举措
聚焦“建模范机关、促履职担当，建清廉机关、促清风正气”两大核心任务，立足住建业务实际，细化四大板块、二十项具体举措，构建全方位、多层次、立体化的双建双促工作体系。
（一）深耕模范机关建设，打造住建履职标杆
紧扣“五个过硬”创建标准，结合住建行业履职特点，以政治铸魂、组织强基、履职赋能、服务提质、队伍塑形为抓手，全面打造让_委政府放心、让人民群众满意的模范住建机关。
一是聚焦政治过硬，筑牢住建工作政治根基。
1. 持续强化理论武装体系建设，建立局_组理论学习中心组领学、_支部集中学、_员干部自主学、专题研学“四级学习机制”，将_总书记关于住房城乡建设工作重要指示批示精神、中央省市城市建设、住房保障、安全生产、生态环保等政策部署作为学习核心内容，每月开展1次专题学习、每季度开展1次研讨交流，推动理论学习与住建政策落地、项目推进、行业监管深度结合。严格落实“第一议题”制度，局_组会议、局长办公会常态化学习最新政治理论和政策文件，确保住建各项工作始终沿着正确政治方向推进。
2. 从严抓实政治纪律和政治规矩，严格执行重大事项请示报告制度，针对城市更新项目立项、重大城建资金使用、保障性住房分配、行业重大政策调整等重点工作，严格落实请示报备程序。常态化开展政治忠诚教育、意识形态教育，紧盯住建领域网络yq、行业舆论动态，健全yq监测、研判、处置闭环机制，牢牢守住意识形态主阵地，坚决杜绝行业领域意识形态风险隐患。
二是聚焦组织过硬，夯实基层_建战斗堡垒。
1. 严格落实新时代_的组织路线，规范全局基层_支部标准化规范化建设，常态化开展支部提质增效行动，严格执行“三会一课”、主题_日、组织生活会、民主评议_员、谈心谈话等组织生活制度，杜绝组织生活形式化、走过场。结合住建科室、下属单位业务特点，优化_支部设置，实现工程监管、住房保障、物业监管、行政审批等重点业务板块_建全覆盖，推动_支部建在业务一线、建在项目现场。
2. 深化_建引领基层治理，依托住建职能优势，推动机关_支部与社区、小区、施工企业_组织结对共建，聚焦老旧小区改造、物业纠纷化解、小区环境提升等民生重点，开展共建服务活动。严格_员教育管理，健全_员积分管理制度，在项目攻坚、民生服务、应急值守一线设立_员先锋岗、_员责任区、_员攻坚队，充分发挥_员干部在城建项目推进、行业风险处置、民生服务保障中的先锋模范作用。
三是聚焦能力过硬，提升住建行业履职效能。
1. 紧扣全市住建事业高质量发展需求，常态化开展干部能力提升专项行动，聚焦城市更新、装配式建筑、绿色建筑、工程质量安全监管、房地产市场调控、_、行政审批改革等重点领域，开展业务培训、岗位练兵、案例研讨、外出考察学习等活动，破解干部专业能力跟不上行业发展、监管方式不适应新形势、服务能力达不到群众期盼等问题。
2. 健全干部担当作为激励机制，围绕年度重点城建项目、民生实事、改革任务，建立清单化推进、项目化管理、闭环式落实工作机制，对重点工作实行挂图作战、月度调度、季度复盘。鼓励干部主动担当攻坚，直面城建项目推进难点、行业监管堵点、民生服务痛点，全力破解拆迁安置、老旧小区改造、保交楼、物业治理等群众急难愁盼问题，全面提升住建系统综合治理能力和履职攻坚能力。
四是聚焦服务过硬，擦亮住建民生服务底色。
1. 持续深化住建领域“放管服”改革、优化营商环境，聚焦建筑施工许可、商品房预售许可、物业备案、资质审批等高频事项，持续精简审批流程、压缩办理时限、推行一网通办、全程网办、容缺受理，切实降低企业办事成本、提升群众办事便利度。建立住建领域企业包联服务机制，常态化走访建筑企业、房地产企业、物业企业，精准对接企业发展难题，落实惠企政策，助力行业高质量发展。
2. 深耕民生服务提质行动，聚焦群众住房需求，扎实推进保障性住房建设、棚户区改造、老旧小区改造、既有住宅加装电梯等民生工程，持续优化住房保障分配机制，确保公平公正、精准惠民。健全物业行业监管体系，完善物业服务标准，常态化开展物业专项整治，畅通群众投诉举报渠道，闭环化解物业纠纷、小区环境、设施维护等民生问题，切实提升群众居住幸福感、获得感。
五是聚焦作风过硬，树立住建实干担当形象。
大力弘扬求真务实、真抓实干的工作作风，坚决整治住建系统形式主义、官僚主义，杜绝重部署轻落实、重流程轻实效、推诿扯皮、敷衍应付等突出问题。精简会议文件、规范督查检查，把更多时间和精力投入到项目一线、基层一线、服务一线。建立重点工作督办落实机制，对市委市政府交办任务、年度重点项目、民生实事实行台账管理、限时办结、销号管理，确保各项工作落地落细、见行见效。
（二）深耕清廉机关建设，筑牢住建廉洁履职防线
针对住建系统工程建设、资金使用、行政审批、行业监管、资源配置等廉政高风险领域，坚持预防为主、防治结合、精准施策，全方位压实廉政责任、全链条规范权力运行、常态化开展警示教 ……（未完，全文共8710字，当前仅显示2919字，请阅读下面提示信息。收藏《市住建局模范机关、清廉机关“双建双促”年度专项工作实施方案》）