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职工,范文专题,第164页

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2007年4月15日□ 供电公司职代会闭幕词
这次会议，是在全国上下深入贯彻党的十六届五中全会精神，全面推进国民经济和社会发展第十一个五年规划之际，召开的一次重要会议。会议传达了市公司面六届四次职代会暨２００６年工作会议精神，审议了曹主任所作的《保安全构和谐谋发展为开创输电工区全新工作局面而努力奋斗》的工作报告、夏主席所作的《服务中心工作促进发
2007年4月15日□ 公司和员工的关系演讲稿--同舟共济共命运
××××的命运也就是每一个××××员工的命运，××××的发展与富强要靠我们每一个员工的贡献与奋斗。我们应该时时想想，我为××××做了什么，而不是自己能得到些什么。热爱××××，与××××共进退绝不能只靠一句空话。匈牙利一位伟大的革命诗人裴多菲•山陀尔说过：“我是你的，我的祖国！都是你的，
2007年4月15日□ 公司员工试用期满转正申请书
我于2005年7月9日成为公司的试用员工，到今天6个月试用期已满，根据公司的规章制度，现申请转为公司正式员工。作为一个应届毕业生，初来公司，曾经很担心不知该怎么与人共处，该如何做好工作；但是公司宽松融洽的工作氛围、团结向上的企业文化，让我很快完成了从学生到职员的转变。在轮岗实习期间，我先后在工程部、
2007年4月15日□ 公司员工国内出差或参加短期业务培训管理制度
二、适用范围:凡本公司员工之国内出差或参加短期业务培训等,悉依本办法之规定办理。(司机除外)三、内容说明:(一)、名词释意:国内出差分为长(时)程出差及短时(程)外勤两种:1、长时(程)出差:指出差地点跨越办公或工作处所在地以外之省市或至各机关、分公司处理耗时业务,无法于正常上下班时间内往返者。2、
2007年3月24日□ 2007年销售人员工作计划
在2006年刚接触这个行业时,在选择客户的问题上走过不少弯路,那是因为对这个行业还不太熟悉,总是选择一些食品行业,但这些企业往往对标签的价格是非常注重的.所以今年不要在选一些只看价格,对质量没要求的客户.没有要求的客户不是好客户。2007年的计划如下：.一；对于老客户，和固定客户，要经常保持联系，在
2007年3月24日□ 市人事局关于做好2007年元旦、春节期间慰问机关事业单位困难干部职工工作的通知
2007年元旦、春节即将来临，为体现党和政府对困难干部职工和退休干部的重视和关怀，根据闽人发〔2006〕187号《福建省人事厅关于做好2007年元旦、春节期间慰问机关事业单位困难干部职工工作的通知》的精神，各地、各单位要在当地党委、政府的领导下，在“两节”期间继续开展“送温暖、解忧难、办实事”系列活
2007年3月24日□ 某镇2007年发展党员工作规划要点
巩固我镇发展党员工作成果，不断壮大党员队伍，提高其整体素质，按照县委组织部的有关要求，结合我镇实际情况，特制定二00七年党员发展工作规划。一、指导思想以_理论和“三个代表”重要思想为指导，严格执行发展党员“十六字”方针，继续以“公推、公示”为主渠道，以发展生产一线、特别是能带头致富的优秀青年知识
2007年3月24日□ 工会工作经验--打造快乐的员工和谐的团队
三装置在整个聚酯装置中，产量最高，既要向后道用户输送合格的熔体，又要生产切片，特别是长丝生产对产品的质量要求高、控制难度大，再加上三装置职工相对于一、二装置来讲年龄较轻、经验欠缺，如何带好这支队伍，圆满完成公司、中心下达的各项任务显得尤为重要。我认为，快乐的员工是企业的财富，和谐的团队是企业的灵魂，
2007年3月24日□ 新华书店员工关于爱岗敬业的心得体会
爱岗敬业是人类社会最为普遍的奉献精神，它看似平凡，实则伟大。一份职业，一个工作岗位，都是一个人赖以生存和发展的基础保障。同时，一个工作岗位的存在，往往也是人类社会存在和发展的需要。所以，爱岗敬业不仅是个人生存和发展的需要，也是社会存在和发展的需要。爱岗敬业应是一种普遍的奉献精神。“爱岗敬业”是某某单
2007年3月24日□ 2007春节退休职工慰问信
新春佳节即将来临，为进一步弘扬中华民族尊老爱老的传统美德，更好地体现矿党政对退休老同志的关怀，根据集团公司安排，在春节期间对退休老同志普遍组织一次走访慰问，特制定以下活动意见：一、充分认识此次活动的重要意义。老干部工作，是党的干部工作的重要组成部分，党中央历来重视老干部工作。2004年召开了全国老干
2007年3月24日□ 庆祝三八女职工联欢会致辞
今天，我们在这里隆重举行联欢活动，庆祝“三八”国际劳动妇女节96周年。借此机会，我代表市局党委、局领导班子成员向在座的各位女职工，并通过你们向全局的广大女职工致以节日的问候！在过去的一年里，全局女职工巾帼不让须眉，在平凡的岗位上做出了不平凡的业绩，为我局的物质文明建设做出了巨大的贡献；在精神文明建设
2007年3月24日□ 2007年致全镇干部职工的新春慰问信
值此新春佳节来临之际，我们谨代表镇党委、镇政府向你们致以节日的祝贺和亲切的慰问！过去的一年，我们在市委、市政府的正确领导下，在各机关单位和各村委会大力支持下，我镇全体广大干部职工以_理论为指导，努力实践“三个代表”重要思想，认真学习贯彻党的十六大精神，抢抓机遇，奋力拼搏，实现了“十一五”规划首年
2007年3月24日□ 2006年公务员工资制度改革方案实施办法
机关工作人员工资制度改革方案的实施范围，限于下列单位中2005年12月31日在册的正式工作人员。（一）、按照公务员制度管理的单位。（二）、经批准参照公务员制度管理的单位二、职级工资制的实施列入上述范围的单位，除工勤人员外的公务员。（一）、套改办法1、职务工资。按现任职务执行相应的职务工资标准。2、级
2007年3月24日□ 银行员工发扬英模精神爱岗敬业心得体会
当一个人的生命受到死有严重威胁和挑衅，当一个身患症的病患者死亡的阴影始终挥之不去，当一个人有限的宝贵生命因绝症而频临死亡，应该怎样面对？“当代女保尔”----农行xx省xxx市支行xx分理处储蓄员xxx，用满腔心血和实际行动奏响生命有强音，向党、祖国和人民诠释了一份响亮答卷。xxx是新时代当之无愧的
2007年3月24日□ 2007年给职工家属慰问信
迎着暖洋洋的冬日200x年已经悄然立在眼前。我国亿万人民满怀喜悦和奋进的豪情，迎来了新世纪的又一个新年。在这新春佳节来临之际，xx向广大职工、家属们表示衷心的感谢和诚挚的问候，并祝大家新春愉快、合家欢乐、万事如意！刚刚过去的一年，是全党全国人民认真学习贯彻“三个代表”重要思想和十六大精神、全面建设小
2007年3月24日□ 企业离退休职工管理服务工作难点与对策
目前，全国60岁以上老年人口已达1.32亿，并以每年3.2%的速度急剧增长，这些老年人口相当一部分是退休职工，本文结合本单位实际，试图探讨加强离退休管理服务工作的有效途径，为退休职工走向社区化管理提出一些有益的建议。希望切实改变退休职工想看病但不敢看的状况，对离退休职工医疗保健提出一些本人的建议。离
2007年3月24日□ 小学教职工作风整顿整改承诺书
按照上级安排部署，我校干部作风整顿坚持以转变教职工思想、工作作风，加强学校师德师风建设，认真贯彻落实“双八条”规定，治理学校乱收费、乱订教辅资料，减轻学生过重的课业负担，推进依法治校进程为主要内容，突出解决出勤到岗、艺体课堂、边远村小教学质量方面存在的三大问题，深刻剖析检查，扎实整改完善,着力解决教
2007年3月23日□ 新生代农民工的身份认同问题研究
[摘要]新生代农民工在自我认同、对城市的归属感、城市以及乡村的心理距离四个方面和老一代农民工均有较大的差异，城市的壁垒消解了他们对于城市的向往，而对家乡归属感的疏离让他们成为真正漂泊的一代。新生代农民工，在社会学界主要指的是在20世纪80年代以后出生、进入到城市打工的农村青年。他们的受教育程度、职业
2007年3月23日□ 银行员工敬业题材小品剧本
②苗苗③王老师道具:办公桌一张,台式电话一部,报纸一张,椅子两把,学生书包一个,男式公文背包一个,伞一把开场布景:舞台左边放置椅子一把,右边放置办公桌,椅子,桌上放电话,报纸.开场情景:<音乐起>苗苗坐在椅子上抱着书包,王老师正在批改作业.5秒后,苗苗起身向门外望,王老师见况起身也向外看
2007年3月23日□ 试用期员工绩效管理办法
考察试用期员工的任职资格，充分调动员工的工作积极性，使之尽快熟悉岗位职责和工作内容，迅速融入工作团队，增强团队的战斗力，特制定本办法。二、范围本办法适用于试用期员工（含转岗重新试用的员工），试用期员工分为营销人员和非营销人员两类。三、指导人制度试用期第一指导人为直线主管，第二指导人为部门主管。主要职
2007年3月23日□ 疾控中心干部职工作风整顿建设学习讨论阶段小结
按照《xx卫生局党组、xx卫生局关于在卫生系统开展干部作风整顿建设的方案》，xx卫组[2007]xx号文件要求，xx疾控中心党支部立即行动，建班子，拟计划，强措施，重落实，积极营造学习氛围，认真组织干部职工积极参加作风整顿建设学习讨论，引导和督促干部职工增强大局意识、参与意识、公仆意识、进入整改角色
2007年3月23日□ 信用社员工到某银行挂职客户经理学习体会
根据省联社工作安排，我作为农村信用社业务骨干，于8月7日来到中信银行合肥分行邮电大厦支行，在客户经理岗位进行挂职学习。挂职期间在学习和生活上得到支行领导及同事们的热情帮助和耐心指导，使我能安下心来勤奋学习。我大量阅读了中信银行信贷管理方面的规章制度，认真感受其优良的企业文化，这两个月的学习，使我眼界
2007年3月23日□ 集体企业改制员工安置方案
为做好集体企业职工安置工作，确保职工合法权益不受侵害，参照《市国有企业改制职工安置方案》（政发[2006]30号），结合本企业实际情况，特制定本方案。一、安置原则及方法截止到2006年12月31日，企业集体所有制职工6907人，其中：在职职工3866人；退休职工3041人。在职职工全部解除劳动关系，
2007年3月23日□ 公司员工国内出差或参加短期业务培训管理办法
为使本公司员工之国内出差或派外受训之申请及报销作业有所依循,特制定本办法。二、适用范围:凡本公司员工之国内出差或参加短期业务培训等,悉依本办法之规定办理。(司机除外)三、内容说明:(一)、名词释意:国内出差分为长(时)程出差及短时(程)外勤两种:1、长时(程)出差:指出差地点跨越办公或工作处所在地以
2007年3月23日□ 打造快乐的员工和谐的团队（经验总结）
三装置在整个聚酯装置中，产量最高，既要向后道用户输送合格的熔体，又要生产切片，特别是长丝生产对产品的质量要求高、控制难度大，再加上三装置职工相对于一、二装置来讲年龄较轻、经验欠缺，如何带好这支队伍，圆满完成公司、中心下达的各项任务显得尤为重要。我认为，快乐的员工是企业的财富，和谐的团队是企业的灵魂，
2007年3月23日□ 再婚者结婚致辞（公司领导为员工再婚致辞）
各位来宾、各位领导、女士们、先生们，大家好！风雨征途磨去青春岁月，灿烂晚霞涂上幸福光辉。今天是一个特殊的日子,巨龙集团机关的黄学炎先生和汉武酒业的万英女士，两个曾经有过不幸婚史的大龄青年经过岁月的磨练和考验，终于摆脱了痛苦婚姻的束缚，走出了阴暗的小巷，走上了光明的坦途，携手步入幸福的殿堂。在座的各位
2007年3月23日□ 市规划管理局党风政风行风监督员工作的实施办法
以中纪委六次全会和市纪委三次全会精神为指导，结合我局2006年党风廉政建设工作安排，抓好规划系统党风政风行风建设，下大力气解决当前城市规划工作中存在的一些不作为、乱作为、不会作为、越权作为、办事拖拉、效率不高和违规办事，以及规划工作实施缺乏有效事前、事中监督，失职、渎职等方面的问题，促进依法行政，改
2007年3月23日□ 公司员工基本守则
一、本公司员工必须自觉遵守本公司一切规章制度，并接受上级的指示监督，忠实勤勉做好本职工作。二、本公司员工除规定的休息日及因公差因故请假外，均因按规定时间工作，不得矿工、迟到或早退。三、本公司员工每日应亲自打卡上班，任何人不得代打卡，如有公事外出应向主管人做简实报告，凭出门证出公司，应私外出应依据请假
2007年3月23日□ 公司设备管理条例 |安全管理责任 |外来用工管理制度|事故的应急预案与报告等制度汇编
（一）按本单位规定的时间和区域内，保安队员定点、定片，责任到位，并开展正常的巡逻执勤。（二）对门卫、财务室、物品仓库等重要部位和地段，增加巡逻密度和时间。检查门、窗、锁等是否发生异常。（三）做好出入人员登记，每晚巡逻执勤情况应记录、签名，发现案情和抓获嫌疑人员，及时报警或移送公安派出所处理。（四）严
2007年3月23日□ 厂工会创建学习型职工之家总结
党的十六大做出了创建学习型组织，造就数以亿计高素质的劳动者的战略部署，工会十四大进一步提出终身学习、全面学习、团队学习的理念。x厂工会在开展建家活动中坚持以创建学习型职工之家为目标，积极培树广大员工主动学习、善于学习、终身学习的理念，努力打造员工学习平台，推动员工的知识化进程，使员工队伍建设得以加强

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