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就业,范文专题,第40页

生成时间:2019/12/31 11:04:36
  • 2006年10月13日 乡劳务输出典型经验介绍:认真搞好组织发动 引导农民劳务致富
    **乡**村是一个人多地少的村,全村人口2365人,耕地12072亩,人均耕地仅5亩。种地的微薄收入就一般家庭而言,勉强维持温饱,没有余钱,更谈不上能致富了。对此,村党支部一班人看在眼里急在心上,怎么办?支部书记**通过外出考察,反复琢磨,认准了劳务经济这条来钱道。他组织召开了两委班子会议,认真研究
  • 2006年10月13日 乡劳务输出典型经验介绍
    **镇共有9个村,其中朝鲜族村2个,有67个自然屯、90个村民组,幅员面积110平方公里,耕地面积12万亩,其中水田10万亩,人口2.4万人,其中农业人口2.2万人,农村劳动力10998人。(其中富余劳动力6097人)。2005年全镇转移劳动力6670人。实现劳务收入2156万元,拉动农民人均增收9
  • 2006年10月13日 劳务输出能人典型经验介绍
    我叫**,今年35岁,现任绥**村“一元钱”村委会副主任。1994年开始出去打工,1995年挂靠省建筑一公司组建了哈尔滨金艺建筑公司,一直从事水暖安装工作。今天在这里,让我谈引带经验,我感到非常惭愧。说句实话,当初我带领乡亲们跟我出去干,最主要目的是想让大家帮我把活干好,自己赚到更多的钱。但自从20
  • 2006年10月13日 鲜汉搞劳务 两族同致富
    **村是鲜汉两族聚居村,有4个自然屯,其中鲜族屯3个,汉族屯1个。全村302户,1326口人,其中鲜族166户,715人;汉族136户,611人。近几年来,我们村充分发挥朝鲜族的民族优势,积极组织鲜族村民开展跨国劳务输出,并带动汉族群众一同走出去。目前,劳务经济已成为村经济的主体,鲜汉两族村民实现了
  • 2006年10月13日 副县长就业再就业工作经验交流材料
    首先,感谢市里创造这次学习与交流的机会。刚才,听了各位领导的发言,受益匪浅,既进一步认清了当前抓好劳动和社会保障工作的重要意义,增强了工作的责任感和紧迫感,又学到了推进工作发展的创新性招数,找到了解决疑难问题的突破口,对于加快我们**劳动和社会保障事业的发展,为广大人民群众谋利益、增福祉,必将起到积
  • 2006年10月13日 村劳务输出典型经验介绍
    我们**村现有7个自然屯,全村耕地面10570亩,2193口人,劳动力1073人,剩余劳动力514人,占全村劳动力总数50%。俗话说的好“要致富,出劳务”,为了改变村民们贫穷的现状,我们**村党支部和村委会把劳务经济作为农民们增收的一个重要渠道,不仅有效地化解了村里耕地紧张的矛盾,而且加快了农民增收
  • 2006年10月13日 发展劳务经济 加快致富步伐
    *村是全县有名的涝区之一,人多地少(人均占有耕地5.2亩,且绝大多数为旱田),十年九涝,集体经济脆弱,百姓不富裕。针对实际情况村里把发展劳务经济作为加快致富步伐的出发点和落脚点抓住不放,在乡党委、乡政府的正确领导下,在有关部门的大力支持下,经村两委班子的共同努力,村里劳务经济一年一个新台阶,2004
  • 2006年10月13日 村党支部书记劳务输出典型发言材料
    我叫××*,今年51岁,现任*村党支部副书记。说实在的,做为一个村里的副书记能站在今天这么高规模、这么高层次的会上,做典型发言介绍,我心里真是感到很高兴,也很激动。高兴的是,一年多来,我带领村民依靠外出打工收入增加了50多万元,打工队伍也由开始的50多人扩大到现在110人。人说四十不惑,五十知天使,
  • 2006年10月13日 领导重视 真抓实管劳务经济良性发展
    *乡现有5个行政村,63个村民组,4375户,17892口人,7941个劳动力,其中富余劳动力4373人。针对富余劳动力资源丰富的实际,几年来,我们把发展劳务经济定位为强乡富民的一项重要举措,常抓不懈,坚持走内转外输同步、多轮驱动之路,在打造劳务输出品牌上下功夫,从而使劳务输出有了长足进步,实现了历
  • 2006年10月13日 村劳务输出典型经验材料
    **村位于*&*&东北部,诺敏河南岸,拥有耕地28650亩,其中:水田14300亩,旱田14350亩。近年来,随着农村税费改革的不断深入,两委班子清醒地认识到,新的形势下,应把农民增收的重点放在大力发劳务经济上,采取得力措施大力推进。2005年全村转移劳动力694人,转移收入达191万元,被县委、县
  • 2006年10月13日 劳务输出典型经验
    **镇位于**县东北部,全镇8个行政村,总人口2.4万人,其中农业人口2.2万人,农村实有劳动力1.2万人。2004年全镇转移劳动力5100人,占劳动力总数的42.5%;2005年转移劳动力6310人,占劳动力总数的52.2%,劳务收入3500万元,占全镇gdp的28%,占农民人均纯收入的41%以上
  • 2006年10月13日 狠抓基础 强化措施实现劳务输出四个转变
    近年来,**河乡党委、政府始终把劳动力转移工作作为调整农村经济结构,推动农民快速增收的重要产业,狠抓基础工作,强化工作措施,使全乡劳务经济呈现出了良好的发展态势,实现了“个转变”。2005年全乡转移劳动力5050人,占全乡劳动力总数的56%,实现劳务收入1500万元,拉动农民人均增收750元,比上年
  • 2006年10月13日 提高就业再就业工作交流发言
    首先,感谢市里创造这次学习与交流的机会。刚才,听了各位领导的发言,受益匪浅,既进一步认清了当前抓好劳动和社会保障工作的重要意义,增强了工作的责任感和紧迫感,又学到了推进工作发展的创新性招数,找到了解决疑难问题的突破口,对于加快我们**劳动和社会保障事业的发展,为广大人民群众谋利益、增福祉,必将起到积
  • 2006年10月13日 劳务输出典型经验介绍
    近几年来,村党支部和村委会把劳务输出作为重头戏,精心组织,科学谋划,加大投入,搞好服务,工作取得了明显效果。2005年全村转移劳动力910人,占劳动力总数的49%,实现劳务收入350万元,占全村农民总收入的23.8%。工作中我们主要抓好了四个结合。一是思想发动与组织领导相结合。村里创建了宣传栏和宣传
  • 2006年10月13日 乡劳务输出典型经验材料
    **镇共有9个村,其中朝鲜族村2个,有67个自然屯、90个村民组,幅员面积110平方公里,耕地面积12万亩,其中水田10万亩,人口2.4万人,其中农业人口2.2万人,农村劳动力10998人。(其中富余劳动力6097人)。2005年全镇转移劳动力6670人。实现劳务收入2156万元,拉动农民人均增收9
  • 2006年10月13日 社区四项措施落实再就业服务情况汇报
    x社区劳动保障服务中心今年来在各级党委、政府以及有关部门的关心下,在xx劳动保障站的直接指导下,始终坚持“三个代表”重要思想,按照“十六大”精神要求,以“亲民、为民、爱民、”为服务宗旨,全面落实再就业服务。一、摸清底实、建好各种台帐按照工作任务严格要求,成立社区工作服务小组,工作任务落实到人,专干人
  • 2006年10月13日 劳务输出能人典型经验发言
    我叫***,今年28岁,是**村村委会主任助理,现在**发展,担任**有限公司哈尔滨办事处经理。认识我的人,都知道我是一个爱动脑、肯卖力气的人。2000年佳木斯贸易经济学校毕业后,带着出去闯闯的想法,就怀揣着中专文凭,南下广东番禹佳雨快运公司打工,凭着咱**人的实在劲,很快就得到了老板的赏识,把我从
  • 2006年10月13日 村劳务输出典型经验: 全方位服务多渠道输出
    我们**村现有劳动力1350人,2005年转移劳动力810人,占劳动力总数的60%,其中:内转210人,外输600人,劳务收入达324万元。近年来,我们一直把劳务输出作为发展村级经济的重点,时时抓在手上。村里成立了劳务输出领导组织,明确了支部书记对该项工作负总责,强化了工作措施,多渠道输出劳动力。一
  • 2006年10月13日 关于劳务经济的调查报告
    为了贯彻县委,县政府劳务经济工作会议精神,促进劳务经济大发展,为领导决策提供依据,当好参谋,县老促会、县劳转办、县劳动和社会保障局,在县党政主要领导、主管领导的领导下,在各乡镇党政领导的高度重视和支持下,在各级老促会、劳转办、劳动局工作人员的努力下,利用10个月的时间,采取重点解剖,专题调查、总结典
  • 2006年10月13日 村委会副主任劳务输出能人典型经验介绍
    我叫**,是村委会副主任。今天能够在这里讲讲自己在劳务输出工作中的引带经验,我很自豪,也很庆幸自己在99年就能够转变观念,离开土地,外出打工创业。当时我家三口人,有16亩承包田,我是村里的民办教师,但在教育改革中下了岗,全家仅靠土地微薄的收入维持生活。想到年复一年没有希望的日子,我的心活了,就和老婆
  • 2006年10月13日 在全县劳务输出双带经验交流会议上的讲话
    年味未尽,刚刚上班,县委、县政府决定召开这样一次会议,其主要目的,一是向全县上上下下发出一个信号,县委将按照中央提出的以科学发展观统领各项工作的总体要求,把劳务输出、就业再就业工作摆上十分重要的位置,各级干部必须集中精力,全力抓好这两项工作;二是抢抓时间机遇,节后劳务市场空间比较大,正是外出发展劳务
  • 2006年10月13日 村集体发展劳务经济系列典型经验材料
    **村是全县有名的涝区之一,人多地少(人均占有耕地5.2亩,且绝大多数为旱田),十年九涝,集体经济脆弱,百姓不富裕。针对实际情况村里把发展劳务经济作为加快致富步伐的出发点和落脚点抓住不放,在乡党委、乡政府的正确领导下,在有关部门的大力支持下,经村两委班子的共同努力,村里劳务经济一年一个新台阶,200
  • 2006年10月13日 某乡发展劳务经济经验材料
    **乡现有5个行政村,63个村民组,4375户,17892口人,7941个劳动力,其中富余劳动力4373人。针对富余劳动力资源丰富的实际,几年来,我们把发展劳务经济定位为强乡富民的一项重要举措,常抓不懈,坚持走内转外输同步、多轮驱动之路,在打造劳务输出品牌上下功夫,从而使劳务输出有了长足进步,实现了
  • 2006年10月13日 某乡劳动力转移工作经验材料
    近年来,**河乡党委、政府始终把劳动力转移工作作为调整农村经济结构,推动农民快速增收的重要产业,狠抓基础工作,强化工作措施,使全乡劳务经济呈现出了良好的发展态势,实现了“个转变”。2005年全乡转移劳动力5050人,占全乡劳动力总数的56%,实现劳务收入1500万元,拉动农民人均增收750元,比上年
  • 2006年10月13日 某镇发展劳务经济经验材料
    **镇位于**县东北部,全镇8个行政村,总人口2.4万人,其中农业人口2.2万人,农村实有劳动力1.2万人。2004年全镇转移劳动力5100人,占劳动力总数的42.5%;2005年转移劳动力6310人,占劳动力总数的52.2%,劳务收入3500万元,占全镇GDP的28%,占农民人均纯收入的41%以上
  • 2006年10月13日 某镇大力发展劳务经济经验材料
    **镇共有9个村,其中朝鲜族村2个,有67个自然屯、90个村民组,幅员面积110平方公里,耕地面积12万亩,其中水田10万亩,人口2.4万人,其中农业人口2.2万人,农村劳动力10998人。(其中富余劳动力6097人)。2005年全镇转移劳动力6670人。实现劳务收入2156万元,拉动农民人均增收9
  • 2006年10月13日 关于劳务经济的调查报告:落实好科学发展观 总结经验扎实推进
    为了贯彻县委,县政府劳务经济工作会议精神,促进劳务经济大发展,为领导决策提供依据,当好参谋,县老促会、县劳转办、县劳动和社会保障局,在县党政主要领导、主管领导的领导下,在各乡镇党政领导的高度重视和支持下,在各级老促会、劳转办、劳动局工作人员的努力下,利用10个月的时间,采取重点解剖,专题调查、总结典
  • 2006年10月9日 发展县域经济应当重视劳务回流
    劳务回流,是西部县区在向沿海经济发达地区实施劳务输出过程中,经过一定阶段后,劳动力出现回归返乡的现象。在劳务经济发展的初期,劳务输出是西部县区转移农村富余劳动力的主要形式,这种形式最直接的作用是增加了农民的收入,提高了劳动者的素质,但对输出地的县域经济发展作用并不明显。当前,一些地方更多地注重组织劳
  • 2006年10月9日 社区创建就业型社区工作方案
    为认真贯彻市委组织部《关于开展创建党建工作特色社区的通知》精神,结合齐云西社区实际,我们把“就业型”社区创建工作作为下步社区党建工作重点。为了全面开展特色社区创建工作,特制定本方案。一、指导思想认真贯彻落实十六届三中、四中、五中精神,以“三个代表”重要思想和“十六大”提出的“建设管理有序、文明祥和的
  • 2006年9月26日 影响农村劳动力就业的因素与对策
    【摘要】随着城市化的快速推进,农村经济社会发生了深刻的变革,原有的就业格局被打破,大量的农村劳动力被抛离了原有的就业轨道,而又未能顺利进入新的劳动力市场,严重影响到当前城市化进程、农村经济社会发展和农民生活水平。如何应对这一局势,解决好农村城市化进程中劳动力的就业问题,成为一个亟待研究和解决的问题。

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