人力资源和社会保障局优化发展环境年活动工作汇报

目录/提纲：……
一是抓办事窗口建设，突破服务难点
二是抓扶持政策落实，突破就业难题
三是抓人才队伍建设，突破发展瓶颈
二是实施人才储备，结合新密市实际，大力培养引进高层次、创新型人才
四是抓劳动_和信访处置，突破矛盾预防和化解
……

为努力开创人力资源和社会保障事业改革发展的新局面，不断把“优化发展环境年”活动推向深入，市人力资源和社会保障局以“四个突破”为重点，统筹推进各项工作，全力打造良好的经济发展软环境。
　　一是抓办事窗口建设，突破服务难点。规范窗口办事人员服务行为，简化办理手续，压缩办理时限，明确流程衔接，细化岗位职责，对涉及同一对象的办理事项实行“一站式”审批，做到前台受理、后台流转，让服务对象少跑路、少等待、少花费。把
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