企业文化强内涵工作情况汇报

目录/提纲：……
一、统一认识，明确目标，扎实营造企业文化建设的浓厚氛围
二是在开展企业文化建设中，把握住了四个原则：循序渐进、分步实施的原则
二、立足实际，突出重点，着力打造充满魅力的文化内容
一是以强化企业经营理念为重点培育企业精神
二是以构建和谐企业为重点保证企业文化建设方向
一是建立优质服务考核实施细则，建章立制，严格考核
二是发动机关全员参与优质服务考核工作
三是以提高员工素质为重点加强员工队伍建设
四是以创建学习型企业为重点提升企业文化层次
五是以先进性教育为契机丰富企业文化内涵
三、强化组织，落实责任，积极推进企业文化建设深入开展
一是加强领导
二是加强指导
三是加强投入
……
去年以来，我公司紧紧围绕市公司“三强一大”战略目标，以落实三项责任为保证，以打造文化平台为载体，狠抓企业核心文化建设，形象文化建设，行为文化建设，风采文化建设，社区文化建设，企业文化内涵得到了提升，有力的促进了各项工作和谐发展，为我公司各项目标任务得以圆满完成营造了积极的氛围。
　　一、统一认识，明确目标，扎实营造企业文化建设的浓厚氛围
　　一是在开展企业文化建设中，为便于理顺思路，形象易懂，抓住主题，整体实施，我们按照《荆门供电公司企业文化强内涵总体实施方案》的规划，适时提出了“三高一创”的企业发展目标，在企业文化建设上落实了三项责任，即责任领导，责任部门，专责人员；打造了三大平台，即文体协平台，报刊平台，网络平台；突出抓好了五项建设，即企业核心文化建设，形象文化建设，行为文化建设，风采文化建设，社区文化建设。
　　二是在开展企业文化建设中，把握住了四个原则：循序渐进、分步实施的原则。我们制定了《京山县供电公司企业文化强内涵总体实施方案》，对相关任务分解到了部室、站所；持之以恒
……（新文秘网https://www.wm114.cn省略710字，正式会员可完整阅读）
……（未完，全文共3950字，当前仅显示1995字，请阅读下面提示信息。收藏《企业文化强内涵工作情况汇报》）