关于创新开展劳动竞赛的实践与思考

目录/提纲：……
一、中山市总工会近年来创新劳动竞赛的实践情况
（一）创新形式，突出特色，搭建竞赛新舞台
（二）紧贴重点，抓好结合，不断丰富劳动竞赛新内涵
一是与提高职工队伍素质相结合
二是与企业生产经营建设重点工作相结合
三是与发扬劳模典型引领精神相结合
四是与提升班组管理水平相结合
五是与职工技术创新活动相结合
二、关于创新开展劳动竞赛的思考
一是统一思想，突出重点，让劳动竞赛成为企业党政抓生产经营工作的有力抓手
二是加强领导，协力推进
三是落实责任，建立机制，确保劳动竞赛的顺利开展
四是典型引路，加强宣传
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关于创新开展劳动竞赛的实践与思考

开展职工劳动竞赛是动员广大职工走向经济主战场，充分发挥工人阶级主力军作用具体生动的体现，如何在新的形势下，保持劳动竞赛的生命力，科学运用好这个载体来充分调动、保护、发挥广大职工的积极性和创造性，推进经济社会全面发展，成为工会组织新的课题。中山市总工会对此进行了有益的尝试和探索，通过将劳动竞赛放到全市工作大局中通盘考虑，树立“三提高、三满意”的理念，即“提高职工素质，体现职工自身价值，职工满意；提高企业经济效益，实现企业创新发展，企业满意；提高城市综合竞争力，推动全市和谐发展，政府满意”，并创造性地与现代传播媒介联合，主动创新劳动竞赛的形式，赋予传统的劳动竞赛以新的内涵和活力，不断深化劳动竞赛品牌建设，努力实现社会、企业和职工三赢的效果。
一、中山市总工会近年来创新劳动竞赛的实践情况
（一）创新形式，突出特色，搭建竞赛新舞台
中山市总工会大胆启用电视媒体的形式，充分发挥电视媒体的优势，开展《
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