浅谈建设企业文化对民营企业的重要性

目录/提纲：……
一、当前民营企业现状
一是以企业的价值观为核心的理念层面二是制度和行为层面
二、现代企业文化的五大特征
（一）速度文化
（二）学习文化
（三）创新文化
（四）虚拟文化
（五）融合文化
三、建设企业文化对民营企业的重要性
（一）成功的企业文化能够对企业的发展产生有利的影响
（四）企业文化作为企业的核心竞争力的组成部分具有不可模仿性，是企业品牌的内涵
二是员工忠诚度的高低和忠诚_的大小三是品牌影响度的高低和大小
四、建设企业文化的几点建议
（一）企业文化要融入本地化经营
（二）塑造企业文化要注重结合自身实际情况，“定位”准确，形成独具特色的模式
（三）建立统一的企业文化，营造人才兼容环境
（四）提高绩效与培养人才
……

　　一、当前民营企业现状
　　
　　曾几何时，三株风光一时，却毁于一旦，秦池踌躇满志，却风光不在……有关人士预测中国民营企业有％在五年内破产，有％将在年内消失。这些数字决不是危言耸听，就目前而言，我国民营企业平均寿命只有年。民营企业迅速消亡的原因主要在于缺乏有效的组织构建，没有建立职业化的管理队伍。这其实指出了我国民营企业的一大“软肋”，即没有现代化的企业文化理念和相适应的企业文化氛围。企业文化是企业员工在经营活动中共有的理想信念、价值观念和行为准则，它包括两个层面，一是以企业的价值观为核心的理念层面；二是制度和行为层面。
　　
　　二、现代企业文化的五大特征
　　
　　（一）速度文化
　　由于互联网的普及，现代企业的竞争越来越表现在人才和时间上的竞争。人才流动强度和速
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