培植电力企业文化的思考

目录/提纲：……
一、精心培育企业精神，强化精神和道德作用
二、优化行为方式和经营风格，高度重视企业的外在形象
三、转变思维方式．努力促进思维创新
四、深化人力资源开发和管理
五、高度重视企业家文化的培育，企业文化的建设与发展
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　　培植电力企业文化的思考
　　
　　一、精心培育企业精神，强化精神和道德作用
　　
　　对于任何企业来说如果仅依赖产权、物质利益等方面的纽带是远远不够的，还必须有精神的道德的东西支撑和维系，这个方面作用虽然是无形的，但其效力却是巨大的，它的作用在于能极大地增强企业内部的凝聚力、粘合力，正是这种凝聚力和粘合力，才是企业在市场强有力的竞争中立于不败之地的根本动力。因此构建电力企业文化，首先必须精心培养企业精神，强化企业乃至员工的精神道德纽带。
　　
　　作为企业之魂的企业精神，应是整个企业所遵循的主导精神而且是积极向上的，奋发有为的精神，它应是在企业生产、经营和管理实践中总结提炼出的精华所在，既不是某个领导和个人思想的简单集合或杜撰，也不是分散的各种先进思想的叠加，更不是某些企业成功经验的组合和拼
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