在全县根治欠薪工作推进会议上的讲话

目录/提纲：……
一、提高政治站位，深刻认识根治欠薪工作的重要意义
二、坚持问题导向，准确把握当前根治欠薪工作的难点和短板
一是欠薪隐患依然存在
二是部门联动机制还不够完善
三是长效机制建设还不够到位
四是宣传教育还不够深入
三、聚焦重点任务，全力推动根治欠薪工作取得新突破
（一）强化源头治理，从根本上防范欠薪风险
一是严格落实农民工工资保证金制度
二是全面推行农民工工资专用账户管理
三是加强对工程项目的全过程监管
（二）加大执法力度，依法严厉打击欠薪行为
一是开展集中整治专项行动
二是强化部门联动执法
三是加强劳动保障监察执法能力建设
（三）创新工作机制，构建根治欠薪长效格局
一是建立健全欠薪预警机制
二是完善欠薪信用惩戒机制
三是加强劳动争议调解仲裁工作
（四）加强宣传教育，营造根治欠薪良好氛围
一是加强对企业的宣传培训
二是加强对劳动者的宣传引导
三是加强y论监督
四、压实工作责任，确保根治欠薪各项任务落到实处
（一）强化组织领导
（二）压实部门责任
（三）严格督导考核
（四）强化作风建设
……
在全县根治欠薪工作推进会议上的讲话

同志们：

今天，我们在这里召开全县根治欠薪工作推进会议，主要任务是深入贯彻落实党中央、国务院和省、市关于根治欠薪工作的决策部署，总结我县前期根治欠薪工作情况，分析当前面临的形势，安排部署下一阶段重点任务，进一步统一思想、凝聚共识、压实责任，全力推动我县根治欠薪工作取得新成效，切实维护劳动者合法权益和社会和谐稳定。参加今天会议的有县委、县政府相关领导同志，县根治拖欠农民工工资工作领导小组各成员单位主要负责同志，各乡（镇）政府、*街道办事处主要负责同志和分管负责同志，以及部分重点企业代表。刚才，*部门、*乡（镇）、*街道等单位作了汇报发言，讲得都很好，分析问题深入透彻，安排工作思路清晰，我都同意，大家一定要认真抓好落实。下面，结合我县工作实际，我讲几点意见。

一、提高政治站位，深刻认识根治欠薪工作的重要意义

根治欠薪工作是重要的民生工程、民心工程，关乎广大劳动者的切身利益，关乎社会公平正义和和谐稳定，更是贯彻落实以人民为中心发展思想的具体体现。_总书记多次就根治欠薪问题作出重要指示批示，强调要切实保障农民工合法权益，维护社会公平正义。省委、省政府和市委、市政府也将根治欠薪工作作为保障和改善民生的重点任务，多次召开专题会议进行部署。我们
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是宣传教育还不够深入。部分企业和劳动者对劳动保障法律法规的知晓率还不够高，企业依法用工意识不强，劳动者依法_能力不足，导致一些欠薪问题不能及时发现和解决。

这些问题的存在，既有客观因素，也有主观原因。从客观上看，随着经济结构调整和产业转型升级，劳动力市场发生了深刻变化，用工形式更加多样化，劳动关系更加复杂，给根治欠薪工作带来了新的挑战。从主观上看，部分单位和部门对根治欠薪工作的重视程度还不够高，工作责任落实还不够到位，存在畏难情绪和侥幸心理，缺乏主动作为和担当精神。对此，我们必须高度重视，采取有效措施，认真加以解决。

三、聚焦重点任务，全力推动根治欠薪工作取得新突破

做好当前和今后一个时期的根治欠薪工作，要以_新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实党的二十大和二十届历次全会精神，坚持目标导向、问题导向、结果导向，突出重点、精准施策，标本兼治、综合施策，全力抓好以下重点工作。

（一）强化源头治理，从根本上防范欠薪风险

一是严格落实农民工工资保证金制度。要进一步扩大保证金制度的覆盖范围，将所有在建工程项目，特别是房地产项目、政府投资项目纳入保证金缴纳范围。对未按规定缴纳保证金的企业，一律不得批准开工建设；对违反规定拖欠农民工工资的企业，要依法依规扣除保证金，用于支付农民工工资。2024年以来，我县已有家企业按规定缴纳了保证金，金额达万元，有效防范了欠薪风险。二是全面推行农民工工资专用账户管理。要督促建设单位和施工企业严格按照规定开设和使用专用账户，确保工资资金专款专用、直达农民工个人银行账户。截至目前，我县已有个在建工程项目开设了专用账户，覆盖农民工人次，基本实现了在建工程项目专用账户全覆盖。三是加强对工程项目的全过程监管。要建立健全工程项目监管台账，加强对工程项目审批、建设、验收等各个环节的监管，重点关注项目资金落实情况、用工管理情况和工资支付情况。对资金不到位、手续不完善的项目，要坚决不予批准建设；对存在欠薪隐患的项目，要及时下达整改通知书，责令限期整改。

（二）加大执法力度，依法严厉打击欠薪行为

一是开展集中整治专项行动。要结合不同时期的工作重点，定期组织开展根治欠薪专项行动，对各类用人单位特别是建筑领域、劳动密集型企业进行全面排查，做到底数清、情况明。2024年，我县先后开展了“春暖农民工”“根治欠薪冬季专项行动”等集中整治活动，共检查用人单位家次，涉及劳动者万人次，发现并整改欠薪隐患起。二是强化部门联动执法。要进一步完善根治拖欠农民工工资工作领导小组各成员单位之间的协调联动机制，加强信息共享和协作配合，形成工作合力。对涉嫌恶意欠薪的案件，要及时移送公安机关依法查处，做到快立、快侦、快办。近年来，我县人社部门与公安部门联合查处恶意欠薪案件起，依法追究了*名相关责任人的刑事责任，形成了有力震慑。三是加强劳动保障监察执法能力建设。要充实劳动保障监察执法力量，加强执法人员业务培训，提高执法水平和办案效率。同时，要进一步畅通投诉举报渠道，充分发挥“12345”政务服务热线、劳动保障监察网上举报投诉平台等作用，及时受理和查处欠薪投诉举报案件。

（三）创新工作机制，构建根治欠薪长效格局

一是建立健全欠薪预警机制。要依托农民工工资支付监控预警平台，对企业工资支付情况进行实时监测，及时发现和预警欠薪隐患。通过分析企业用工数据、资金流水等信息，提前介入处置，将欠薪问题解决在萌芽状态。目前，我县已有家企业纳入监控预警平台，实现了对企业工资支付情况的动态监管。二是完善欠薪信用惩戒机制。要建立健全企业劳动保障守法诚信档案，对存在欠薪行为的企业，依法依规列入失信联合惩戒名单，并通过信用中国（）等平台向社会公示。对失信企业，在政府采购、招投标、融资贷款等方面予以限制，让失信企业一处违法、处处受限。近年来，我县共向社会公示失信企业家，有效发挥了信用惩戒的威慑作用。三是加强劳动争议调解仲裁工作。要进一步加强劳动争议调解仲裁机构和队伍建设，完善调解仲裁工作机制，提高劳动争议处理效率。对欠薪争议案件，要开辟“绿色通道”，优先受理、优先调解、优先裁决，做到快立、快调、快结。2024年，我县劳动争议调解仲裁机构共受理欠薪争议案件起，结案率达*%，有效维护了劳动者的合法权益。

（四）加强宣传教育，营造根治欠薪良好氛围

一是加强对企业的宣传培训。要定期组织企业负责人和劳资管理人员开展劳动保障法律法规培训，通过典型案例分析、政策解读等方式，提高企业依法用工意识，引导企业自觉遵守劳动法律法规，规范 ……（未完，全文共4662字，当前仅显示2456字，请阅读下面提示信息。收藏《在全县根治欠薪工作推进会议上的讲话》）