在全市微短剧高质量发展工作会议上的讲话

目录/提纲：……
一、提高政治站位，深刻认识微短剧高质量发展的重要意义
（一）微短剧发展是推动文化产业创新的重要引擎
（二）微短剧发展是促进经济转型升级的重要抓手
（三）微短剧发展是弘扬优秀传统文化的重要载体
二、聚焦瓶颈问题，清醒认识微短剧产业发展的现实挑战
（一）创作水平有待提升，精品力作相对不足
（二）产业链条不够完善，配套服务存在短板
（三）人才队伍结构不合理，专业人才严重短缺
三、明确目标任务，全面推进微短剧产业高质量发展
（一）以精品创作为主导，提升微短剧内容质量
一是实施精品创作工程
二是创新创作题材与形式
三是建立质量评价体系
（二）以产业链建设为核心，完善产业发展生态
一是打造全产业链园区
二是健全配套服务体系
三是强化产业融合发展
（三）以人才培育为支撑，夯实产业发展基础
一是实施“英才引进”计划
二是加强本土人才培养
三是完善人才激励机制
四、强化保障措施，确保微短剧发展任务落地见效
（一）加强组织领导，压实工作责任
（二）强化政策支持，加大要素保障
（三）优化发展环境，强化市场监管
（四）加强宣传推广，营造良好氛围
……
在全市微短剧高质量发展工作会议上的讲话

同志们：

今天，我们在这里召开全市微短剧高质量发展工作会议，主要任务是深入贯彻落实国家广电总局和省广电局关于微短剧产业发展的决策部署，总结全市微短剧产业发展成效，分析当前面临的形势与挑战，部署下一阶段重点任务，动员全市上下凝聚共识、形成合力，推动微短剧产业实现高质量可持续发展。参加今天会议的有市政府分管领导，市文化和旅游局、财政局、商务局等相关部门主要负责人，各县（区）分管领导、文化和旅游部门负责同志，以及全市重点微短剧制作企业、景区代表、拍摄基地负责人和文化领域专家学者。刚才，市文化和旅游局通报了全市微短剧产业发展情况，*县、*景区、*影视公司等单位作了汇报发言，讲得都很有针对性，提出的思路和建议具有很强的参考价值，我完全同意，大家要认真学习借鉴，抓好贯彻落实。下面，结合全市微短剧产业发展实际，我讲几点意见。

一、提高政治站位，深刻认识微短剧高质量发展的重要意义

（一）微短剧发展是推动文化产业创新的重要引擎
微短剧作为新兴文化业态，以其短小精悍、内容多元、传播迅速的特点，已成为文化产业创新发展的新增长点。我市拥有深厚的历史文化底蕴和丰富的文旅资源，为微短剧创作提供了得天独厚的条件。近年来，全市微短剧产业呈现快速发展
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平有待提升，精品力作相对不足
尽管我市微短剧作品数量增长迅速，但高质量精品力作仍然较少。从内容上看，部分作品存在题材同质化、剧情套路化问题，缺乏创新性和深度。据统计，2024年全市上线的部微短剧中，古装言情、都市职场题材占比达%，而反映本土文化、现实生活的作品仅占*%。影视公司创作的部微短剧中，有部因剧情雷同被平台限流，直接经济损失万元。从制作上看，部分中小制作企业受资金、技术限制，作品画面质量、剪辑水平参差不齐，难以满足观众日益提升的审美需求。县影视工作室制作的《》因画面粗糙、特效生硬，上线后评分仅分，被观众吐槽“浪费本土资源”。这些问题反映出我市微短剧创作整体水平与先进地区相比仍有差距，亟需提升创新能力和制作水准。

（二）产业链条不够完善，配套服务存在短板
我市微短剧产业链仍处于初步发展阶段，各环节衔接不够紧密，配套服务体系有待完善。在前期策划环节，缺乏专业的剧本孵化平台，全市仅有家专业剧本工作室，每年提供优质剧本个，远不能满足家制作企业的需求。在拍摄环节，全市现有个拍摄基地，但缺乏专业化、标准化的配套设施，景区拍摄基地因缺乏专业灯光、录音设备，导致部作品重拍，增加成本万元。在后期制作环节，高端特效人才不足，%的企业需外包特效制作，成本增加*%。在发行营销环节，缺乏统一的推广渠道，%的中小制作企业依赖自有账号推广，播放量超过万次的仅占*%。这些产业链短板严重制约了我市微短剧产业的规模化、专业化发展。

（三）人才队伍结构不合理，专业人才严重短缺
人才是制约我市微短剧产业发展的关键因素。当前，全市微短剧从业人员约万人，但专业人才占比不足%。从结构上看，演员、场务等基础岗位人员占比达*%，而编剧、导演、剪辑、特效等核心创作人才仅占*%。影视公司因缺乏专业编剧，不得不高薪外聘籍编剧，单部剧本费用高达万元，增加了制作成本。从能力上看，现有从业人员中，接受过专业影视培训的仅占%，%的导演没有系统学习过影视制作理论，导致作品质量不稳定。区微短剧创作培训班学员调研显示，%的学员认为自身缺乏创新思维和市场洞察力，难以创作出符合观众需求的作品。人才队伍的结构性矛盾已成为我市微短剧产业高质量发展的重要瓶颈。

三、明确目标任务，全面推进微短剧产业高质量发展

（一）以精品创作为主导，提升微短剧内容质量
一是实施精品创作工程。制定《全市微短剧精品创作计划》，每年设立万元精品创作专项资金，重点扶持反映本土文化、现实题材的作品。建立“选题库—剧本库—作品库”三级体系，组织文化专家、影视学者筛选个优质选题，培育部精品剧本，打造部标杆作品。县要依托文化资源，2025年年底前完成《》《》等部历史文化题材微短剧创作，每部作品全网播放量力争突破亿次。区要聚焦都市生活，创作《》《》等部现实题材作品，展现城市发展成就。

二是创新创作题材与形式。鼓励制作企业挖掘文化、非遗、红色资源等本土元素，创新“文化+微短剧”模式。景区要联合影视公司，将传说故事改编为微短剧系列作品，采用“景区实景拍摄+AR特效”技术，打造沉浸式观看体验，2025年完成部，带动景区二次消费增长%。支持探索互动剧、竖屏剧等新形式，影视公司要在2025年第三季度前推出部互动微短剧，通过观众选择剧情走向提升参与感，预计单部作品用户互动量达*万次。

三是建立质量评价体系。制定《微短剧内容质量评价标准》，从思想性、艺术性、观赏性三个维度设置项指标，对上线作品实行分级评价。市文化和旅游局要组建由专家、观众代表组成的评审委员会，每月开展“精品微短剧”评选，对获奖作品给予万元至万元奖励。平台要建立“优质作品推荐机制”，对评价达星以上的作品给予流量扶持，预计每年扶持作品部，带动播放量提升*%。

（二）以产业链建设为核心，完善产业发展生态
一是打造全产业链园区。在区建设“微短剧产业园区”，规划面积亩，总投资亿元，分设剧本孵化、拍摄制作、后期特效、发行营销、衍生品开发等功能区。2025年年底前完成一期工程，入驻剧本工作室家、拍摄团队支、特效公司家，形成“剧本创作—拍摄制作—发行销售”全链条服务能力，预计年产值达亿元。县要依托古镇资源，建设“文化微短剧拍摄基地”，配套专业摄影棚、灯光设备、服装道具库，2025年6月底前投入使用，承接部以上微短剧拍摄任务。

二是健全配套服务体系。成立“全市微短剧产业服务中心”，为企业提供政策咨询、项目备案、版权登记等“一站式”服务。建立“微短剧人才培训基地”，联合职业学院开设微短剧编剧、导演、剪辑等专业课程， ……（未完，全文共5278字，当前仅显示2433字，请阅读下面提示信息。收藏《在全市微短剧高质量发展工作会议上的讲话》）