目录/提纲:……
一、提高站位,深化认识,切实增强持续整治形式主义为基层减负的政治自觉和行动自觉
(一)这是践行“两个维护”、确保党中央政令畅通的必然要求
(二)这是践行党的群众路线、密切党同人民群众血肉联系的迫切需要
(三)这是激励干部担当作为、营造干事创业良好环境的现实举措
二、聚焦痛点,精准发力,坚决打赢整治形式主义顽瘴痼疾的攻坚战持久战
(一)着力破解“文山会海”反弹回潮难题,让基层干部从“文来会往”中解脱出来
一要严格源头_
二要大力提升质效
三要创新工作方式
(二)着力纠治督查检查考核过多过滥、过度留痕问题,树立重实干重实绩的鲜明导向
一要整合规范事项
二要改进方式方法
三要严肃问责纠偏
(三)着力清理规范各类创建示范、政务APP、网络工作群组,杜绝“指尖上的形式主义”
一要规范创建示范活动
二要整治“指尖上的形式主义”
三要加强数据共享互通
三、压实责任,健全机制,确保基层减负工作常态长效、落地见效
(一)进一步压实主体责任,形成齐抓共管的工作格局
(二)进一步健全制度规范,扎紧防范形式主义的制度笼子
一要完善负面清单制度
二要健全科学的考核评价机制
三要建立基层负担监测点制度
四要畅通基层诉求反映渠道
(三)进一步强化监督问责,树立为基层减负的鲜明导向
一要加强日常监督
二要严肃执纪问责
三要注重正面激励
……
在2025年全市整治形式主义为基层减负专项工作推进会上的讲话
同志们:
今天,我们召开2025年全市整治形式主义为基层减负专项工作推进会,主要任务是深入分析当前形势,
总结前期工作,查找突出问题,对下一步工作进行再部署、再推进、再落实。形式主义是党和人民事业的大敌,是阻碍决策部署落实的“绊脚石”,是消耗基层干部精力的“无底洞”。党中央对此高度重视,三令五申,要求持续深化整治,真正为基层松绑减负、赋能增效。我们必须从政治高度深刻认识这项工作的极端重要性和现实紧迫性,以钉钉子精神常抓不懈,以过硬措施攻坚克难,确保基层减负工作取得实实在在的新成效,让基层干部有更多时间和精力抓落实、促发展、服务群众。
一、提高站位,深化认识,切实增强持续整治形式主义为基层减负的政治自觉和行动自觉
整治形式主义为基层减负,不是一般的业务工作,而是一项严肃的政治任务。我们必须深刻领会党中央的战略意图和坚定决心,清醒认识形式主义的顽固性、复杂性、变异性,将抓好这项工作作为做到“两个维护”的实际行动,作为巩固党执政根基的内在要求,作为推动全市高质量发展的重要保障。
……(新文秘网http://www.wm114.cn省略756字,正式会员可完整阅读)……
。形式主义不仅消耗体力,更挫伤心力。如果基层干部整天忙于填表格、凑材料、迎检查、开会议,而无法在推动发展、改善民生上见到实效,就会产生挫败感和倦怠感,甚至滋生“干得好不如写得好”“落实得好不如
汇报得好”的错误导向,严重挫伤那些踏实肯干、埋头苦干干部的积极性。我们必须下决心铲除形式主义滋生蔓延的土壤,把基层干部从一些不必要的负担中解放出来,让他们能够聚精会神干事业、心无旁骛抓落实。要通过实实在在的减负措施,树立起为担当者担当、为负责者负责的鲜明导向,让基层干部感受到组织的关怀和信任,从而轻装上阵,以更加饱满的热情、更加昂扬的斗志投身到改革发展稳定的各项工作中去,在全市上下形成奋发有为、实干争先的生动局面。
二、聚焦痛点,精准发力,坚决打赢整治形式主义顽瘴痼疾的攻坚战持久战
近年来,我市在整治形式主义为基层减负方面做了大量工作,取得了一定成效。但对标中央要求和基层期盼,问题依然突出,反弹回潮风险不容忽视。我们必须坚持问题导向,紧盯基层反映强烈的突出问题,拿出硬招实招,靶向施策,务求实效。
(一)着力破解“文山会海”反弹回潮难题,让基层干部从“文来会往”中解脱出来。“文山会海”是形式主义的典型表现,也是基层负担的重要来源。必须常抓不懈,严控严管。一要严格源头_。加强对文件、会议的计划管理,实行总量控制和限额管理。能合并的会议坚决合并,能套开的会议不分开召开;能通过电话、传真、网络解决的问题,不另行发文开会;内容相近、对象相同的文件,尽量合并印发。提倡开短会、讲短话,严格控制会议规格、规模和时长,减少不必要的陪会。二要大力提升质效。发文要力求精准务实,严格规范文件报送程序和格式,减少关于重要性、必要性的一般性论述,突出针对性、操作性。开会要务求解决实际问题,会前充分准备,明确议题,会后狠抓落实,避免“议而不决、决而不行”。三要创新工作方式。积极推广运用视频会议、电子公文等信息化手段,提高工作效率,降低行政成本,减少基层干部往返奔波。坚决防止以“
调研”之名行“检查”之实,避免扎堆调研、重复调研,减轻基层接待负担。
(二)着力纠治督查检查考核过多过滥、过度留痕问题,树立重实干重实绩的鲜明导向。督查检查考核是推动工作的重要手段,但若过多过滥、过度强调痕迹管理,就会异化为形式主义。一要整合规范事项。全面清理和规范各类督查检查考核事项,能撤销的坚决撤销,能合并的坚决合并,严格控制总量和频次。实行年度计划和审批报备制度,未纳入计划的原则上不得开展。二要改进方式方法。从重过程向重结果转变,从一味挑毛病、随意发号施令向既发现问题又帮助解决问题转变。更多采用“四不两直”方式,深入一线掌握实情。优化考核评价体系,突出实绩考核,不能简单将有没有领导批示、开会发文、台账记录、工作笔记等作为工作是否落实的标准。三要严肃问责纠偏。对搞形式主义、增加基层负担的督查检查考核行为,要严肃批评、坚决纠正;对造成严重后果的,要依规依纪依法追究责任。要推动相关部门建立信息共享机制,避免多头、重复要求基层报送同类数据、材料。
(三)着力清理规范各类创建示范、政务APP、网络工作群组,杜绝“指尖上的形式主义”。随着科技发展,形式主义也呈现出一些新变种,必须高度警惕,及时整治。一要规范创建示范活动。严格控制和规范各类评比达标、创建示范活动,严控数量和质量,防止脱离实际、劳民伤财。二要整治“指尖上的形式主义”。集中对各类政务APP、网络工作群组进行清理规范,该整合的整合,该撤销的撤销。坚决纠正强制使用、滥用积分排名、过度要求留痕等问题,不得将登录、发帖、点赞、评论等作为考核评价依据。要注重各类平台的实际效用,避免重复建设、功能交叉,让信息化手段真正为基层工作赋能,而不是成为新的负担。三要加强数据共享互通。打破信息壁垒,推动各部门业务系统互联互通、数据共享,从源头上解决重复填报、多头报送问题,让数据多跑路、基层干部少跑腿。
三、压实责任,健全机制,确保基层减负工作常态长 ……(未完,全文共4029字,当前仅显示2122字,请阅读下面提示信息。
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