在纵深推进纪检监察工作“三化”建设年工作会议上的讲话

目录/提纲：……
一、铸魂立根，把稳政治建设“方向盘”
（一）筑牢政治忠诚
（二）强化政治担当
（三）夯实政治根基
二、夯基固本，织密制度规范“防护网”
（一）健全闭环制度体系
（二）强化刚性制度执行
（三）完善动态优化机制
三、提质增效，锤炼专业履职“硬本领”
（一）深化纪法融合素养
（二）强化实战练兵能力
（三）提升数字赋能水平
四、严管严治，筑牢纪律作风“防火墙”
（一）严明纪律约束
（二）锤炼务实作风
（三）强化内外监督
五、统筹联动，凝聚协同推进“向心力”
（一）压实主体责任
（二）强化协同配合
（三）营造浓厚氛围
……
在纵深推进纪检监察工作“三化”建设年工作会议上的讲话

同志们：
利剑高悬方能正气充盈，依规履职始得行稳致远。纪检监察工作规范化、法治化、正规化建设，是新时代推进党的自我革命的重要支撑，是纪检监察机关履行党章宪法赋予职责的核心保障，更是锻造忠诚干净担当铁军队伍的必由之路。当前，反腐败斗争形势依然严峻复杂，新情况新问题不断涌现，对纪检监察工作的标准和要求越来越高。开展“三化”建设年行动，不是简单的业务升级，而是关乎政治方向、履职质效、队伍本色的系统性重塑，是推动纪检监察工作高质量发展的关键一招。
近年来，我们在深化纪检监察_改革、规范监督执纪执法流程等方面取得了一定成效，但对照新时代新征程的使命任务，对照党中央的殷切期望和人民群众的热切期盼，仍存在制度执行不够严格、业务能力不够精湛、工作作风不够扎实等短板弱项。今天召开这次会议，就是要进一步统一思想、凝聚共识，以“刀刃向内”的自我革命精神，纵深推进“三化”建设，把制度优势转化为治理效能，让纪检监察权始终在规范轨道上运行，让正风肃纪反腐的利剑更加锋利。下面，我讲五个方面的意见。
一、铸魂立根，把稳政治建设“方向盘”
（一）筑牢政治忠诚。“三化”建设，政治引领是首位。纪检监察机关是政治机关，纪检监察工作是政治工作，必须把讲政治贯穿“三化”建设全过程各方面。要坚持以党的创新理论为指导，
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，明确操作标准，又要完善配套保障制度，确保制度之间相互协调、无缝衔接。要坚持“于法周延、于事简便”的原则，让制度既符合纪法要求，又贴合基层实际，具有较强的可操作性，真正做到用制度管权、管事、管人。
（二）强化刚性制度执行。制度的生命力在于执行，再好的制度不执行也是“稻草人”。要把制度执行作为“三化”建设的关键环节，教育引导纪检监察干部增强制度意识、规则意识，自觉把制度作为履职尽责的行为准则，做到严格按照制度办事、按照程序办案。要建立健全制度执行监督机制，定期对制度执行情况进行督查检查，对有令不行、有禁不止、随意变通、恶意规避等违反制度的行为，严肃追责问责，坚决维护制度的严肃性和权威性。要发挥领导干部“头雁效应”，带头学习制度、遵守制度、执行制度，形成一级带一级、全员守制度的良好氛围，让制度执行成为一种习惯、一种自觉。
（三）完善动态优化机制。制度建设不是一成不变的，需要根据形势发展和实践变化不断优化完善。要建立制度“立改废释”动态调整机制，定期对制度执行效果进行评估，广泛听取一线干部和群众的意见建议，及时发现制度存在的漏洞和不足。要密切关注纪法政策调整变化，主动对接上级最新部署要求，结合工作实际及时修订完善相关制度，确保制度始终与时代发展同频、与工作实践同步。要注重总结提炼“三化”建设中的好经验好做法，将成熟的实践成果上升为制度规范，推动制度体系持续完善、不断升级，为纪检监察工作高质量发展提供坚实制度保障。
三、提质增效，锤炼专业履职“硬本领”
（一）深化纪法融合素养。纪检监察干部既是执纪者也是执法者，必须具备过硬的纪法素养。要坚持“干什么学什么、缺什么补什么”，围绕党章党规党纪、宪法法律法规开展系统性培训，引导干部熟练掌握纪法知识，准确把握纪法界限，提高运用法治思维和法治方式开展工作的能力。要强化证据意识、程序意识，严格按照法定权限、规则、程序开展审查调查，确保每一起案件都事实清楚、证据确凿、定性准确、处理恰当、手续完备、程序合规。要加强纪法贯通、法法衔接业务培训，提升干部在案件移送、证据标准、法律适用等方面的衔接协调能力，实现政治效果、纪法效果、社会效果有机统一。
（二）强化实战练兵能力。实践是最好的课堂，实战是最好的练兵。要坚持在实践中锤炼本领，有计划地选派干部参与重大案件查办、专项整治、_等急难险重任务，让干部在实战中积累经验、提升能力。要创新培训方式方法，开展案例研讨、模拟办案、技能比武等活动，针对性提升干部谈话突破、线索分析、文书制作等核心业务能力。要建立“传帮带”培养机制，安排经验丰富的老干部、业务骨干与年轻干部结对帮扶，手把手传授工作方法和实战技巧。要鼓励干部跨岗位、跨区域交流历练，拓宽视野格局，提升综合履职能力，打造一支“文武兼备、纪法皆通”的专业化队伍。
（三）提升数字赋能水平。数字化是提升纪检监察工作质效的重要支撑，也是“三化”建设的重要内容。要主动顺应数字化发展趋势，加强数字纪检监察平台建设，推动监督执纪执法全流程线上运行，实现数据整合共享、流程规范高效、监督精准有力。要强化数字技术应用培训，引导干部熟练运用大数据、人工智能等现代科技手段开展线索分析、精准监督、案件查办，提升工作的智能化、精准化水平。要健全数据安全管理制度，加强对s_m信息和数据的保护，确保数字平台安全稳定运行。通过数字赋能，让数据多跑路、干部少跑腿，为纪检监察工作插上科技的翅膀，推动工作质效实现质的飞跃。
四、严管严治，筑牢纪律作风“防火墙”
（一）严明纪律约束。纪检监察机关不是“保险箱”，纪检监察干部没有天然的“免疫力”。要坚持严的基调不动摇，把纪律和规矩挺在前面，对干部严格教育、严格管理、严格监督。要常态化开展党纪学习教育，引导干部知敬畏、存戒惧、守底线，自觉遵守党的政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律。要健全内部监督制约机制，严格执行回避、b_m、打听案情干预办案“零报告”等制度，对权力运行的关键环节进行全程监督，防止权力滥用。要坚持有案必查、执纪必严，对执纪违纪、执法违法现象零容忍，坚决清除害群之马，确保纪检监察队伍纯洁性。
（二）锤炼务实作风。作风建设关乎“三化”建设成效，关乎纪检监察机关形象。要大力弘扬求真务实、真抓实干的优良作风，坚决反对形式主义、官僚主义。要深入基层、深入群众开展调查研究，察实情、出实招、求实效，不做表面文章、不搞花架子。要树立正确的政绩观，以“功成不必在我”的境界和“功成必定有我”的担当，脚踏实地推进“三化”建设，把工作落到实处、抓出成效。要发扬斗争精神，敢于直面问题、敢于较真碰硬，在监督执纪执法中不徇私情、不畏权势，坚决同一切腐败现象和不正之风作斗争。要培养严谨细致的工作作风，无论是线索处置还是案件审理，都要一丝不苟、精益 ……（未完，全文共4865字，当前仅显示2563字，请阅读下面提示信息。收藏《在纵深推进纪检监察工作“三化”建设年工作会议上的讲话》）