在全县2026年干部廉政教育暨换届纪律警示大会上的讲话

目录/提纲：……
一、筑牢思想根基，以清醒认知守住从政本心
（一）常修理想信念，把稳人生前行航向
（二）常怀敬畏之心，恪守为人处事底线
（三）常省自身言行，保持纯粹精神状态
二、严守纪律规矩，以严实作风护航换届大局
（一）认清换届要义，端正对待岗位心态
（二）严守换届禁令，划清交往行事边界
（三）扛起岗位责任，做到工作换届两不误
三、强化履职担当，以清廉实干推动事业发展
（一）秉持清廉操守，涵养纯正政治生态
（二）坚持务实为民，站稳群众根本立场
（三）主动担当作为，激发干事内生动力
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在全县2026年干部廉政教育暨换届纪律警示大会上的讲话

同志们：
今年是基层治理提质、事业接续奋进的关键之年，换届工作承载着全县群众的期盼，关系着地方发展的走向，廉政建设更是护航各项工作行稳致远的根本保障。当下，各项重点任务交织推进，干部队伍的作风状态、纪律意识、履职初心，直接决定着发展成色、民生温度与政治生态。召开这次廉政教育暨换届纪律警示大会，核心目的就是再敲思想警钟、再紧纪律之弦、再明行动标尺，引导全体_员干部时刻绷紧廉洁自律这根弦，严守换届各项规矩要求，以清正作风、过硬担当、严实姿态投身到全县各项事业当中。
当前，面对新形势新任务，我们必须清醒认识到，廉政防线一旦松动，履职根基就会动摇；换届纪律一旦松弛，发展大局就会受扰。全体干部要主动把思想摆进去、把职责摆进去、把作风摆进去，深刻汲取各类典型案例带来的教训，摒弃麻痹思想、侥幸心理、松懈心态，始终以敬畏之心对待权力、以谨慎之行恪守底线、以务实之举扛起责任。下面，结合全县干部队伍建设、_风廉政建设和换届工作实际，我从三个大的方面和大家交流意见、提出要求。
一、筑牢思想根基，以清醒认知守住从政本心
思想是行动的先导，
……（新文秘网http://www.wm114.cn省略787字，正式会员可完整阅读）……　
对待权力始终保持审慎态度，对待小节始终保持严谨姿态，做到慎初、慎微、慎独、慎友，在无人之时也能坚守原则，在细微之处也能严格自律，始终在规矩框架内履职行事。
（三）常省自身言行，保持纯粹精神状态。自省是修身立德的重要方式，也是干部自我净化、自我提升的有效途径。人都会有思想波动、言行偏差，经常性回望检视自身，才能及时发现问题、纠正不足，防止小问题演变成大隐患。干部身处公共视野之中，一言一行都代表着队伍形象，一举一动都影响着群众观感，更要养成时时自省、处处自省的习惯。要坚持每日反观内心、检视言行，经常想一想履职是否尽心、用权是否公正、作风是否务实。对照纪律要求查不足，对照先进典型找差距，对照群众期盼看短板，主动清除思想里的杂念、作风上的顽疾。不沉溺于过往成绩，不满足于当下状态，始终以高标准要求自己，以平常心看待得失。面对赞誉不骄傲自满，面对挫折不消极懈怠，始终保持积极向上、干净纯粹的精神风貌，以良好的个人修养涵养优良作风。
二、严守纪律规矩，以严实作风护航换届大局
换届工作是全县政治生活中的一件大事，事关班子建设、队伍更替、长远发展，纪律严明是换届工作顺利推进的重要保障。换届期间，也是各类风险隐患易发多发的关键阶段，人情往来、利益纠缠、思想波动都会集中显现。全体干部必须把纪律规矩挺在前面，把作风要求落到实处，共同营造风清气正的换届环境，保障换届工作平稳有序、公正透明。
（一）认清换届要义，端正对待岗位心态。换届本质是事业传承、队伍优化、力量整合，目的是把政治过硬、作风扎实、能力突出、群众认可的干部选拔到合适岗位上，搭建起引领全县发展、服务全县群众的坚强领导集体。每一个岗位都承载着责任，每一次调整都是组织基于全局作出的统筹安排，绝非个人争名逐利的机会。面对换届岗位调整、职务变动，全体干部要树立正确的进退留转观念，理性看待个人得失，坦然面对岗位变化。岗位有分工，职责无轻重，无论身处哪个位置，都是服务发展、服务群众的阵地。不能因为岗位调整心生怨气，不能因为职务变动消极怠工，更不能片面计较职位高低、待遇好坏。要始终站在全县发展大局看待换届工作，把个人追求融入集体事业之中，做到进则奋发有为、守则恪尽职守、退则心态平和，以坦荡胸襟面对组织选择。
（二）严守换届禁令，划清交往行事边界。换届纪律是带电的高压线，每一条规定、每一项要求，都是维护公平公正、守护政治生态的硬性约束。从过往各类案例来看，拉票贿选、跑官要官、说情打招呼、散布不实言论等行为，不仅破坏换届秩序，损害公平正义，更会严重挫伤干部干事积极性，败坏整体风气。全体干部要逐条学习、深刻领会换届各项纪律要求，把禁令条款熟记于心、落实于行。坚决杜绝拉关系、走后门、托人情等违规行为，不参与任何形式的拉票串连，不传播任何不实谣言与负面言论，不利用亲属、朋友关系干预换届工作。人际交往中保持清醒距离，分清正常往来与违规勾兑的界限，拒绝各类变相拉拢、人情裹挟。做到知边界、明底线、守红线，自觉抵制换届期间的歪风陋习，主动维护换届工作的严肃性与公正性。
（三）扛起岗位责任，做到工作换届两不误。换届不是工作停滞的理由，更不是履职松懈的借口。越是关键时期，越能考验干部的责任担当与职业操守。换届前后各项常规工作、重点任务环环相扣、衔接紧密，民生保障、基层治理、项目推进、安全稳定等工作容不得半点松懈。全体干部要坚持在岗在位、履职尽责，始终保持工作连续性、推进稳定性。立足自身岗位职责，一如既往抓好日常事务，不折不扣落实各项部署，不因为换届分心走神、敷衍应付，不等待观望、推诿扯皮。现任班子要站好最后一班岗，善始善终完成既定任务，做好工作交接衔接；拟任干部要提前进入状态，主动熟悉岗位职责，谋划后续工作思路；普通干部要坚守本职岗位，凝心聚力做好分内之事。以扎实的工作成效检验纪律作风，实现换届秩序井然、各项工作稳步推进的良好局面。
三、强化履职担当，以清廉实干推动事业发展
廉洁是干事的前提，担当是履职的本分。守住廉政底线、严守换届纪律，最终落脚点还是推动发展、服务群众。全县上下要把廉洁自律的自觉、严守纪律的定力，转化为干事创业的动力、为民服务的能 ……（未完，全文共4197字，当前仅显示2211字，请阅读下面提示信息。收藏《在全县2026年干部廉政教育暨换届纪律警示大会上的讲话》）